株主優待変更情報

2025年６月19日
各位
会社名 株式会社ポーラ・オルビスホールディングス
代表者 名 代表取締役社長 横手喜一
（コード番号：4927 プライム市場）
問合せ 先 コーポレート室長 阿部祐大
（TEL. 03-3563-5517）


当社は、2025年６月19日開催の取締役会において、2026年12月末日を基準日とする株主優待より下記のとおり制
度を一部変更することを決定いたしましたので、お知らせいたします。

記

１．変更の理由
当社は、株主の皆さまの日頃からのご支援に感謝するとともに、当社グループの商品等を株主の皆さまに広くお
試しいただき、当社グループの事業活動へのご理解を一層深めていただくため、株主優待を実施しております。
当社の株主優待は、保有株式数・株式の保有年数に応じて進呈するポイントと、株主優待商品ラインアップに掲
載されたお好きな商品（当社グループ商品等）を交換していただける制度となっております。
この度、当社株式を中長期にわたり継続的に保有いただくことを目的に、株主優待制度の内容を一部変更いたし
ます。中長期的に当社株式を保有していただき、当社グループのさらなるファンになっていただくことが、当社の
企業価値向上につながるものと考えており、商品・サービスをお試しいただける魅力的な株主優待制度運用に努め
てまいります。

２．変更の内容
※下線部が 変更箇所となります。
現行 変更後
基準日 12月末日 12月末日
対象株主さま 毎年12月末日の当社株主名簿にて１単元
（100株）以上保有の株主さま
毎年12月末日の当社株主名簿にて１単元
（100株）以上保有の株主さまのうち、前年
12月末日から継続して１単元（100株）以上
保有する株主さま（※１）
株主優待制度一部変更のお知らせ

優待内容 保有株式数、保有年数に応じてポイント（１
ポイント＝100円相当）を進呈。保有ポイン
トに応じて株主優待商品ラインアップ（当
社グループ商品等）の中からお好きな商品
と交換。
保有株式数、保有年数に応じてポイント（１
ポイント＝100円相当）を進呈。保有ポイン
トに応じて株主優待商品ラインアップ（当
社グループ商品等）の中からお好きな商品
と交換。
長期優遇ポイント ３年以上保有（※２）で＋20ポイント ３年以上保有（※２）で＋20ポイント
５年以上保有以降、５年の節目ごとに５ポ
イント進呈
※１：具体例として、2026年12月期株主優待（2027年３月受付開始予定）の対象株主さまの場合
2025年12月末日、2026年６月末日、2026年12月末日（基準日）の当社株主名簿に、同一の株主番号で 100株
以上の保有が記載または記録された株主さま
※２： 従来同様、毎年12月末の権利確定日ごとに保有期間１年とみなし、カウントいたします。なお、 進呈ポイン
トテーブルに変更はありません。


３．変更時期
2026年12月期株主優待（2027年３月受付開始予定）より、変更後の制度を適用いたします。なお、2025年12月期
株主優待（2026年３月受付開始予定）は、現行の制度を適用いたします。

以上

保有株式数／保有年数３年未満３年以上
100～399株15ポイント35ポイント
400～1,199株60ポイント80ポイント
1,200～1,999株80ポイント100ポイント
2,000株以上100ポイント120ポイント

2025年６月18日
各 位
会社名
ジャパンクラフトホールディングス株式会社
代表者名
代表取締役社長 堀 孝子
（コード番号：7135 東証スタンダード・名証プレミア）
問い合わせ先
常務執行役員 企画部長 若園 和章
（TEL 052-725-8815代表）

株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、６月18日開催の取締役会において、株主優待制度を変更することを決議いたしましたので、
下記のとおりお知らせいたします。

記
１．変更の理由
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高め、中長期
的に保有していただくこと、さらには当社グループが運営する店舗及びサービスをより身近に感じてい
ただくことを目的とし、株主優待制度を導入しております。
このたび、より多くの株主の皆様に当社株式を中長期的に保有していただくことを目的とし、配当を
含めた株主還元のあり方を総合的に検討した結果、株主優待制度の変更（保有期間の見直し）を行うこ
とといたしました。

２．変更の内容
保有期間が１年未満の株主様への優待を廃止し、１年以上継続保有、３年以上継続保有の２区分へ変
更いたします。

３．変更の開始時期
2025年12月31日を基準日とする株主優待から変更いたします。
なお、経過措置として、2025年６月30日の株主名簿に１回目の記録または記載があり、2025年12月31
日の株主名簿に同一の株主番号で連続記録または記載された株主様は、2025年12月31日を基準日とする
株主優待において１年未満優待内容の対象といたします。
2025/62025/122026/62026/122027/62027/122028/62028/12・・・
2025/6株主名簿に
1回目記録の株主様
1回目2回目3回目4回目5回目6回目7回目8回目・・・
2025/12株主名簿に
1回目記録の株主様
1回目2回目3回目4回目5回目6回目7回目・・・
1年未満保有
優待贈呈
1年以上継続保有
優待贈呈
3年以上継続保有
優待贈呈
×
1年以上継続保有
優待贈呈
3年以上継続保有
優待贈呈


➤ 変更前（現行）の株主優待制度
基準日 保有株式数
優待内容・保有期間
１年未満 １年以上継続保有※１ ３年以上継続保有※２
６月30日
12月31日
100株以上
200株未満
1,000円分×年２回 2,000円分×年２回 3,000円分×年２回
200株以上
600株未満
2,000円分×年２回 3,000円分×年２回 4,000円分×年２回
600株以上 4,000円分×年２回 5,000円分×年２回 6,000円分×年２回
上記に加えて６月30日に１年以上継続保有で1,000株以上保有の株主様に年１回特別優待品の贈呈※３

➤ 変更後（2025年12月31日基準日～）の株主優待制度
基準日 保有株式数
優待内容・保有期間
１年以上継続保有※１ ３年以上継続保有※２
６月30日
12月31日
100株以上
200株未満
2,000円分×年２回 3,000円分×年２回
200株以上
600株未満
3,000円分×年２回 4,000円分×年２回
600株以上 5,000円分×年２回 6,000円分×年２回
上記に加えて６月30日に１年以上継続保有で1,000株以上保有の株主様に年１回特別優待品の贈呈※３
※１ 「１年以上継続保有」は毎年６月30日及び12月31日の株主名簿において同一の株主番号で３回連
続記録または記載されていることで確認し、保有株式数は３回目の株主名簿に記録または記載された
保有株式数で確認いたします。
※２ 「３年以上継続保有」は毎年６月30日及び12月31日の株主名簿において同一の株主番号で７回連
続記録または記載されていることで確認し、保有株式数は７回目の株主名簿に記録または記載された
保有株式数で確認いたします。
※３ 特別優待品の内容は詳細が決まり次第、当社ホームページ等でお知らせいたします。
※４ 継続保有は基準日の株主名簿において同一の株主番号での連続記録または記載を条件としておりま
す。証券会社の貸株サービスのご利用等により株主番号が変更となった場合は継続保有期間がリセット
されます。株主番号の変更の有無については株式をお預けの証券会社にお問い合わせください。
※５ ６月30日基準日の株主優待は９月下旬発送、12月31日基準日の株主優待は翌３月上旬発送を予定
しております。特別優待品については12月発送を予定しております。

以上

2025 年６月 18 日
各 位
会 社 名 株式会社メディア工房
代表者名 代表取締役社長 長沢 一男
（コード：3815 グロース）
問合せ先 取締役 長沢 和宙
（TEL．：03－5549－1804）


株主優待制度の変更に関するお知らせ


当社は、2025 年６月 18日開催の当社取締役会において、下記のとおり株主優待制度を変更することを決議
いたしましたので、お知らせいたします。


１． 株主優待の内容変更の目的
当社では、2024 年８月期より、中期経営計画の公表とともに当該計画の達成に向け邁進するにあたり、
多くの方々に中長期的な目線で当社事業への理解を深め、ご支援いただきたいと考え、株主優待制度を
導入いたしました。
これにより、個人投資家様を始めとする多くの投資家様に弊社株式を保有いただく中、株主の皆様の
ご意見を踏まえ、株主の皆様の利便性向上を目的として、優待の内容の幅を広げ、 QUO カード pay を
はじめとする複数の交換先からご希望に応じて選択できるデジタルギフトに変更することといたしまし
た。
出来高や流動性を高めることを期待しております。


２． 変更の内容
変更箇所には下線を引いております。

（変更前）
保有株式数 継続保有期間 優待内容
100 株（単元株）以上 ― QUO カードPay 4,000 円
100 株（単元株）以上 １年以上（※４） QUO カード Pay 5,000 円

（変更後）
保有株式数 継続保有期間 優待内容
100 株（単元株）以上 ― デジタルギフト 4,000円相当
100 株（単元株）以上 １年以上（※４） デジタルギフト 5,000円相当
※１ デジタルギフトにはお受取期限及び有効期限がございます。また、有効期限はギフトごとに異な
ります。
※２ 対象となる交換先は次の予定です。なお、交換先につきましては、今後変更の可能性がございま
す。また、一部ギフトは交換レートが異なります。
Amazonギフトカード / QUO カード Pay / PayPayポイント / d ポイント/ au PAYギフトカード /





Apple Gift Card / Edy ギフト ID / Google Play ギフトコード / 楽天ポイントギフトカード /
V プリカギフト

※３ デジタルギフトをお受取頂くにあたり、PC 又はスマートフォン等のデジタルデバイスが必要とな
ります。また、一部のギフトは、スマートフォンのみでお受取いただけるものやアカウントが必
要な場合があります。
※４ 本優待制度開始以降において、基準日（毎年８月 31 日）の当社株主名簿に、100 株（単元株）以
上の株式の保有を、同一の株主番号で２回以上連続して記載又は記録されることをいいます。
※５ その他、基準日等に変更はございません。内容については次のとおりです。
① 基準日
毎年８月 31 日
② 対象となる株主様
基準日時点の株主名簿に記載又は記録された株主様のうち 100 株（単元株）以上の当社株式
を保有されている株主様を対象といたします。
③ 進呈時期
毎年 11 月上旬に発送する「定時株主総会招集ご通知」に同封することを予定しております。


３． 選択方法
毎年 11 月上旬に発送する「定時株主総会招集ご通知」に同封するに同封する「株主優待受取方法のご
案内」に記載される QR コードを読み取り、Web 上でご希望の交換先を選択いただき、受取手続きをお願
いいたします。

※１ 選択期間を過ぎた場合は受取手続きが出来なくなるため、選択期間内の受取手続き完了をお願いい
たします。
※２ QR コードの紛失、滅失、盗難、偽造、変造又は第三者による不正利用等について当社はその責任を
負わず、QR コードの再発行又は代替品等の提供等は行いませんためご注意ください。


４． その他
本優待制度の内容について変更が生じた場合は、速やかにお知らせいたします。


以上

１
2025年６月18日
各 位
会 社 名 株式会社デ ジ タ ル プ ラ ス
住 所
東京都渋 谷 区 元 代 々 木 町30番13号
代 表 者名 代表取締役社長 菊 池 誠 晃
（コード番号：3691 東証グロース市場）
問い合わせ先
取締役ＣＦＯ
兼グループ本部長
加 藤 涼
TEL.03-5465-0690


株主優待制度および長期保有株主優待制度の変更（追加）に関するお知らせ

当社は、６月18日開催の取締役会において、株主優待制度および長期保有株主優待制度の変更（追加）
について下記の通り決定いたしましたので、お知らせいたします。

１．株主優待制度の変更時期
2025年９月末日を対象とする株主優待は前年までと同様にて実施し、基準日を９月末日から３月末日へ変
更し、2026年３月末日を対象とする株主優待より内容の変更を適用いたします。

２．変更する株主優待制度の内容
I. 株主優待の内容
変更前（2025年９月末日まで） 変更後（2026年3月末日より）
保有単元数
優待内容
（※１）
最大優待利
回り（※２）
基準日 保有単元数
優待内容
（※１）
優待利回り
（※２）
基準日
2～3単元 500円分
0.5％ 9月末日 7単元以上 30,000円分 5.5％ 3月末日
4～6単元 1,000円分
7～9単元 2,000円分
10～14単元 3,000円分
15～19単元 5,000円分
20～29単元 7,000円分
30～49単元 10,000円分
50～99単元 15,000円分
100～299単元 30,000円分
300単元以上 100,000円分
※１:デジタルギフト®にて配布いたします。また、NFTギフトにつきましては前年までと変更なく、2単
元以上を保有する株主様を対象に継続的に配布いたします。2022年より配布を始めたNFTギフトを、9個
集められた株主様には、10年目に特別なギフトを進呈予定です。
※２:本開示日（6/18）以前30取引日の平均株価終値をもとに算出しております。


2

II. 長期保有株主優待
変更前 変更後
保有
単元数
継続
保有期間
優待
内容
起点日
保有
単元数
継続
保有期間
優待
内容
起点日
２単元以上 ２年以上 500円分
2022年
９月末日
２単元以上 ２年以上 500円分
2024年
３月末日
10単元以上
（※４）
10年以上
（※４）
当社代表との
1on1ランチの
権利を追加（※５）
2016年
３月末日
※４: 10単元以上、10年以上継続保有とは、2016年３月末日を起点とし、毎年３月末日時点の株主名簿
において、同一の株主番号で10単元以上を10回以上連続して記載されていることを指します。
※５: 対象となる株主様には、個別にご案内を差し上げる予定です。

３．株主優待の配布時期（予定）
2025年９月末日を対象とする株主優待（変更前）：2025年12月中旬
2026年３月末日を対象とする株主優待（変更後）：2026年６月中旬

４．株主優待制度の変更の理由
当社は、株主の皆様への日頃のご支援に感謝の意を示すとともに、当社株式に対する投資魅力を高め、
より多くの皆様に長期間当社株式を保有していただくこと、また株主の皆様に当社商品および当社事業へ
のご理解をより一層深めていただくことを目的として株主優待制度を実施しております。
この度、さらなる株主優待の充実を図ることを目的として、変更させていただく運びとなりました。株
主様の皆様におかれましては、引き続き当社をご支援賜りますようお願い申し上げます。

５．今後の見通し
本株主優待制度の変更による2026年９月期の業績に与える影響につきましては、現時点で対象となる
株主様が定まっていないため、金額については現在精査中であり、確定次第速やかに開示いたします。

以 上

2025年6月18日
各 位
会社名 株式会社Sharing Innovations
代表者名 代表取締役社長 信田 人
（コード番号：4178 東証グロース）
問合せ先 取締役CFO 西田 祐
（電話番号 03- 6456-2451）

占いアプリ「ウラーラ」、
チャット鑑定件数200万件突破記念株主優待の実施に関するお知らせ


株式会社Sharing Innovations（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：信田 人）は、同社が提供す
る占いアプリ「ウラーラ」のチャット鑑定数が、2025年2月に総計200万件を突破したのを記念し、下
記のとおり株主優待を実施することを決定しましたので、お知らせいたします。

記

1.記念株主優待の目的
当社では、チャットや電話で鑑定師に悩みを相談できる占いアプリ「ウラーラ」を展開しております。
2014年のサービス開始から今年で11年目となり、登録している鑑定師の数は1,200名以上にまで拡大い
たしました。この度、チャット鑑定数が200万件を突破したのを記念し、株主の皆様へ記念優待を実施
いたします。

2.記念株主優待の内容
（1）優待内容
占いアプリ「ウラーラ」上にて、2 ,000ポイントを進呈いたします。

（2）対象となる株主様
2025年6月末時点の株主名簿に記載又は記録された株主様のうち、当社株式1単元（100株）以
上を保有されている株主様を対象といたします。

（3）贈呈時期・方法
・2025年8月を目途に、2025年6月末時点の株主名簿に記載又は記録された住所へ、「キャンペー
ンコード」を郵送いたします。
・「キャンペーンコード」を受領された株主様は、占いアプリ「ウラーラ」をお手持ちのスマート
フォンにインストールの上、アプリ上で「キャンペーンコード」の入力をお願いいたします。入
力後、2,000ポイントが付与されます。
・「キャンペーンコード」の発行期限は、2025年12月末までとなります。
・また、付与されたポイントの有効期限は、付与日より90日間となります。



2


3.その他
（1）当社の株主優待制度について
本記念株主優待は、今回限りの実施となります。なお、今後につきましては、当社の株主還元策
を総合的に勘案し、別途検討いたします。

（2）占いアプリ「ウラーラ」について
■占いアプリ「ウラーラ」とは
ウラーラは、チャット・電話・メールで24時間365日鑑定師に悩みを直接相談できるサービスで
す。全国総勢1,200名以上の鑑定師の中から自分に合った鑑定師を探し、いつでもどこでも相談す
ることができます。
「誰にも打ち明けられない悩みがある」
「不安な気持ちを解消したい」
「時間も場所も縛られずに、必要なタイミングで相談できる相手が欲しい」
という方にご利用いただいているアプリです。

■ウラーラの特徴
時間や場所を気にせず自分のペースで相談可能
チャット占いは時間課金制ではなく、1文字3円からの文字課金制。先払いでポイントを購入いた
だく仕組みのため、ご自身で調整が可能です。時間や場所を気にせず、24時間365日自分の好きな
タイミングと場所でゆっくり相談ができます。
好きな鑑定方法が選べる
チャット・電話・メールでご相談が可能です。自分の希望に合った鑑定方法をお選びいただけま
す。
プライバシー面も安心
上場企業が運営する安全な占いサービスです。会員登録、個人情報やクレジットカード等の登録
は必須ではありません。電話占いでは、電話番号を使わずに相談が可能です。

【ウラーラ公式サイト】
https://uranaiapp.jp

【ウラーラ鑑定師募集ページ】
https://uranaiapp.jp/recruit/urala.html



3

【アプリダウンロード】
▽iOS版
https://apps.apple.com/jp/app/id867366301
▽Android版
https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.dimedia.ftchat

▼Instagram
https://www.instagram.com/urala_official
▼X
https://twitter.com/urala_official
▼TikTok
https://www.tiktok.com/@urala_uranai

（3）よくある質問
Q1.占いアプリ「ウラーラ」はどこからインストールできますか。
A1.「3.その他 （2）占いアプリ「ウラーラ」について」に記載のアプリダウンロードのURLからイン
ストールをお願いいたします。

Q2.スマートフォンを持っていない場合は、ポイントは付与されないのでしょうか。
A2.ウラーラはiPadなどタブレット端末でもご利用いただけます。アプリインストール後、ポイン
ト発行していただくとポイントが付与されます。

Q3.株主優待を他人に譲渡できますか。
A3.第三者への譲渡は禁止させていただいております。



以 上

- 1 -

2025年６月17日
各 位

会社名 日本ビジネスシステムズ株式会社
代表者名 代表取締役社長 牧田 幸弘
（コード番号：5036 東証スタンダード市場）
問合せ先 取締役常務執行役員 CFO 勝田 耕平
（TEL．03－6778－7336）


株主優待制度の新設に関するお知らせ

当社は、2025年６月17日開催の取締役会において、株主優待制度を新設することを決議いたしました
ので、 お知らせ いたします。

記

１． 株主優待制度新設の目的
株主の皆さまからの日頃のご支援に対する感謝とともに、株主優待制度を新設することで、当社株
式の投資魅力をより一層高め、より多くの方々に当社株式を保有いただくことを目的として、株主優
待制度を 新設いたします。

２． 対象となる株主さま、及び開始時期
2025年９月末日時点の当社株主名簿に記載又は記録された400株以上保有の株主様を対象に開始い
たします。以降は、毎年３月末日、９月末日時点の当社株主名簿に記載又は記録された400株以上保
有の株主様を対象といたします。

３． 株主優待制度の内容
対象となる株主様の保有株式数に応じて株主優待ポイントを進呈いたします。株主優待ポイントは、
株主様 限定の特設ウェブサイト「日本ビジネスシステムズ・プレミアム優待倶楽部」において、約5,000
種の掲載商品からお好みの商品と交換していただけます。

【株主優待ポイント表】
（１ポイント≒１円）
保有株式数
進呈ポイント数
３月末 ９月末
400株～499株 1,500ポイント 1,500ポイント
500株～599株 2,500ポイント 2,500ポイント
600株～699株 3,000ポイント 3,000ポイント
700株～799株 4,000ポイント 4,000ポイント
800株～899株 6,000ポイント 6,000ポイント
900株～999株 10,000ポイント 10,000ポイント
1,000株～1,999株 12,500ポイント 12,500ポイント
2,000株～2,999株 30,000ポイント 30,000ポイント
3,000株～3,999株 45,000ポイント 45,000ポイント
4,000株以上 50,000ポイント 50,000ポイント
繰越条件 ：３月末日・９月末日において株主名簿に同一株主番号で連続２回以上記載された場合にのみ繰り越せます（最大３
回まで）。３月末日・９月末日の権利確定日までに売却やご本人様以外への名義変更及び相続等により株主番号が変
更された場合は、当該ポイントは失効となり繰り越しはできませんので十分ご留意ください。

４． その他
当社株主さま限定の特設ウェブサイト「日本ビジネスシステムズ・プレミアム優待倶楽部」は 2025
年11月初旬の開設を予定しております。（https://jbs.premium-yutaiclub.jp/）
株主優待制度の内容につき変更が生じた場合には、速やかにお知らせいたします。

以上

1

2025年6月16日

各 位
会 社 名 株式会社 CARTA HOLDINGS
代表者名 代表取締役 社長執行役員兼 CEO 宇佐美 進典
（コード番号：3688 東証プライム）
問合せ先 取締役 執行役員 CFO 永岡 英則
（TEL．03－4577－1453）
（URL．https://cartaholdings.co.jp/）

2025 年 12 月期配当予想の修正（無配）及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、本日別途公表いたしました「株式会社 NTT ドコモによる当社株券等に
対する公開買付けの開始予定に関する意見表明及び業務資本提携契約の締結のお知らせ」（以下「当社意見表明
プレスリリース」といいます。）に記載のとおり、株式会社
NTT ドコモ（以下「公開買付者」といいます。）に
よる当社普通株式（以下「当社株式」といいます。）及び新株予約権（以下「本新株予約権」といいます。）に対
する公開買付け（以下「本公開買付け」といいます。）が行われる予定であることを踏まえ、2025 年 2 月 13 日
に公表いたしました 2025 年 12 月期の配当予想を修正し、2025 年 6 月 30 日（第 2 四半期末）及び 2025 年 12 月
31 日（期末）を基準日とする剰余金の配当を行わないこと、及び 2025 年 12 月期より株主優待制度を廃止する
ことを決議いたしましたので、以下のとおり、お知らせいたします。

１．配当予想の修正
（１）修正の内容
1 株あたり配当金（円）
基準日 第 2 四半期末 期 末 合 計
前回予想
（2025年2月13日発表）
29 円 00 銭 29 円 00 銭 58 円 00 銭
今回修正予想 0円00銭 0円00銭 0円00銭
当期実績
前期実績
（2024 年 12 月期）
27 円 00 銭 29 円 00 銭 56 円 00 銭

（２）修正の理由
当社は、本日開催の取締役会において、現時点における当社の意見として、本公開買付けが開始された場
合には、本公開買付けに賛同の意見を表明するとともに、当社の株主及び本新株予約権の所有者の皆様に対
して、本公開買付けに応募することを、推奨する旨の決議をいたしました。
なお、当該取締役会決議は、公開買付者が本公開買付け及びその後の一連の手続を実施することにより当
社株式が上場廃止となる予定であることを前提として行われたものです。
詳細については、本日別途公表いたしました当社意見表明プレスリリースをご参照ください。
当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要政策の一つとして位置づけております。事業成長や資


2
本効率の改善等による持続的な企業価値の向上に努めるとともに、継続的な安定配当及び機動的な自己株式
取得を実施していくことを株主還元の基本方針としてまいりました。しかしながら、本公開買付けにおける
買付け等の価格は、2025 年 6 月 30 日及び 2025 年 12 月 31 日を基準日とした配当が行われないことを前提
として総合的に判断・決定されていることから、本日開催の取締役会において、2025 年 12 月期の配当予想
を修正し、2025 年 12 月期の中間期末配当及び期末配当を行わないことを決議いたしました。
なお、本公開買付けが開始されず又は成立しなかった場合において、当社は、一定の配当額を配当するた
めに合理的な措置（2025 年 6 月 30 日を基準日とする中間配当が実務的に困難である場合には、2025 年 12
月 31 日を基準日とする期末配当によることが予定されておりますが現時点では未定です。）を講じる予定で
す。その場合、配当の可否、配当方針及び方法について速やかに決定の上、改めて開示いたします。

２．株主優待制度の廃止
当社は、本日開催の取締役会において、2025 年 12 月期より株主優待制度を廃止することを決議いたしました。
これにより、2024 年 12 月 31 日現在の株主名簿に記録された１単元以上の株式を保有されている株主の皆様に
対する株主優待をもちまして、当社の株主優待制度は廃止されることになります。なお、本公開買付けが開始さ
れず又は成立しなかった場合において、株主優待制度を再度導入するか否かについては未定です。

以上

2025年６月16日
各 位






株主優待制度の変更（拡充）に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の変更について下記のとおり決議いたしました
ので、お知らせいたします。
記

１．変更の理由
当社は、当社グループに対する理解を一層深めていただくよう、毎年８月31日現在の株主名簿に
記録された株主様に対し、保有株式数に応じて、株主優待を進呈しております。2025年１月10日に
開示しましたとおり、2025年２月28日（金）を基準日とする株式分割に伴い株主優待の対象の株主
様を拡大するとともに、当社株式への投資魅力を高め、より多くの投資家様に当社をご支援いただく
ことを目的として、株主優待制度を変更いたします。

２．変更の時期
2025年８月末時点の当社株主名簿に記載または記録された株主様に対する株主優待より適用いた
します。

３．変更の内容
（１）保有株式区分の変更
現在、株主優待の対象となる保有株式数の区分は、「100株以上300株未満」「300株以上600
株未満」「600株以上」の3区分としております。
今般、2025年2月28日（金）を基準日とする1株につき3株の株式分割に伴い、株式分割
後の「100株以上300株未満」の株主様に対する優待制度を新たに追加いたします。
併せまして、保有株式数の区分を、次表のとおり「100株以上300株未満」「300株以上500
株未満」「500株以上1,000株未満」「1,000株以上2,000株未満」「2,000株以上」の5区分
に変更いたします。

（２）300株以上保有株主様への株主優待選択制の拡大と優待内容の拡充
当社株式への投資魅力をさらに高めることによって、より多くの株主様に当社株式を保有い
ただくとともに、株主様との関係をより一層深めたいと考え、300株以上保有の株主様を対
象として「自社商品」もしくは当社ECサイトfestaria ONLINE SHOPでご利用いただけ
る「割引クーポン」、「特別優待券」を選べる優待制度に変更し、優待内容を拡充いたします。

会社名 フェスタリアホールディングス株式会社
代表名 代表取締役社長 貞 松 隆弥
（コード番号：２７３６ 東証スタンダード市場）
問い合わせ先 常務取締役 姉 川 清司
電話番号 ０３－６６３３－６８６９

【変更前】
保有株式数
（分割前）
優待内容
100株以上
300株未満
自社商品（10,000円相当）
300株以上
600株未満
自社商品（10,000円相当）＋ お買物優待券（10,000円分）
600株以上
自社商品（10,000円相当）＋ お買物優待券（20,000円分）

【変更後】
保有株式数
（1株→３株に分割後）
優待内容
100株以上
300株未満
【追加】
割引クーポン（10,000円分）
300株以上
500株未満
以下から１つ選択

A． 自社商品（10,000円相当）

B．割引クーポン（15,000円分）
500株以上
1,000株未満
以下から１つ選択

A．自社商品（10,000円相当）＋ 割引クーポン（15,000円分）

B．特別優待券（20,000円分）
1,000株以上
2,000株未満
以下から１つ選択

A．自社商品（10,000円相当）＋ 特別優待券（20,000円分）

B．特別優待券（30,000円分）
2,000株以上
以下から１つ選択

A．自社商品（10,000円相当）＋ 特別優待券（40,000円分）

B．特別優待券（50,000円分）
※ 「自社商品」は、自社ブランドのオリジナルジュエリーです。
※ 「割引クーポン」は、festaria ONLINE SHOP限定で、本体価格20,000円以上の商品ご購入
時にご利用いただけます。1回のご注文で商品１点のみご購入いただけます。
※ 「特別優待券」は、festaria ONLINE SHOP限定で、1回限り利用可能です。1回のご注文で
複数の商品を合算してご利用いただけます。（お会計時に1円以上のお支払いが必要となりま
す）

４．その他
・株主優待の詳細については、後日、当社IRサイトでご案内いたします。
以上

2025年6月16日
各位
会社名 株式会社エヌジェイホールディングス
代表者名 代表取締役社長 福田 尚弘
（STANDARD・コード9421）
問合せ先
役職・氏名 経営企画室長 野澤 創一
電話 03-5418-8128


株主優待制度の一部変更に関するお知らせ

当社は、本日実施の取締役会決議において、株主優待制度の一部変更を決定いたしましたの
で、下記のとおりお知らせいたします。

記

１．変更理由
当社は、株主の皆様からの日頃のご支援に感謝するとともに、事業の特性上から提供できる自社
商品・サービスが少ないなかでも、株主であることの実感として形に残るもので喜ばれるものをお
届けしたいとの考えから、オリジナルデザインのQUOカードを株主優待として進呈しております。
このたび、当社株式への投資魅力を高め、より多くの方々に当社株式を保有していただくことを
目的として、下記のとおり変更することを決定いたしました。

２．変更内容
これまで、事業年度末日の株主名簿において1単元（100株）以上を保有の株主様に株主優待と
して1,000円分のQUOカードを進呈してきましたが、200株以上を保有の株主様については、こ
れを4,000円分のQUOカードに変更するものです。

変更前 変更後
優待内容 ・100株以上を保有の株主様に1,000円
分のQUOカード
・100株以上200株未満を保有の株主様
に1,000円分のQUOカード
・200株以上を保有の株主様に4,000円
分のQUOカード

３．変更時期
本変更は、2025年6月期末日の株主名簿に記載または記録された株主様への優待発送分（9月下
旬から10月上旬を予定）から適用いたします。

以上

2025年６月13日
各 位
会社名 株 式 会 社 ブ ラ ス
代表者名 代 表 取 締 役 社 長 河合 達明
（コード番号：2424 東証スタンダード・名証プレミア）
問合せ先 専務取締役 河合 智行
（TEL 052-446-5338）


株主優待制度の一部変更及び上場10周年記念特別優待の実施に関するお知らせ


当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度一部変更及び上場10周年記念特別優待の実施を決議
いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。


１．株主優待制度の一部変更

（１）変更の目的
当社では、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式をより継続的に保有していただくこと
を目的に、株主優待制度を導入しておりますが、中間期株主優待につきまして、株主の皆様の利便性向上を目
的として、ご希望に応じて交換対象を選択できるデジタルギフトに優待内容を変更いたします。

（２）変更の内容

＜変更前＞
保有株式数
基準日
継続保有期間
毎年１月31日 毎年７月31日
100株以上
200株未満
クオカード 500円分
半年以上
200株以上
500株未満
クオカード 500円分 自社ギフト 1,000円分
500株以上
1,000株未満
クオカード 1,000円分 自社ギフト 2,000円分
1,000株以上
3,000株未満
クオカード 2,000円分 自社ギフト 3,000円分
3,000株以上 クオカード 3,000円分 自社ギフト 5,000円分
送付時期 毎年４月下旬 毎年10月下旬

（注）継続保有期間半年以上とは、中間期株主名簿及び期末期株主名簿に同一株主番号で連続して記載また
は記録され、かつ、規定株式数以上の当社株式を保有していることをいう。

＜変更後＞
保有株式数
基準日
継続保有期間
毎年１月31日 毎年７月31日
100株以上
200株未満
デジタルギフト® 500円分
半年以上
200株以上
500株未満
デジタルギフト® 500円分 自社ギフト 1,000円分
500株以上
1,000株未満
デジタルギフト® 1,000円分 自社ギフト 2,000円分
1,000株以上
3,000株未満
デジタルギフト® 2,000円分 自社ギフト 3,000円分
3,000株以上 デジタルギフト® 3,000円分 自社ギフト 5,000円分
送付時期 毎年４月下旬 毎年10月下旬
（注）継続保有期間半年以上とは、中間期株主名簿及び期末期株主名簿に同一株主番号で連続して記載また
は記録され、かつ、規定株式数以上の当社株式を保有していることをいう。

（３）交換対象
進呈したデジタルギフトは、以下と交換が可能となる予定です。
Amazon ギフトカード/ QUOカードPay / PayPayマネーライト / dポイント / au PAY ギフトカード / Visa
e ギフト Vanilla / 図書カードNEXT / Uber Taxi ギフトカード / Uber Eats ギフトカード / Google
Play ギフトコード / PlayStation®Store チケット / DMM プリペイドカード / すかいらーくグループご
優待券 / JAL マイレージバンク

（４）変更時期
2025年７月末日及び2026年１月末日に連続して当社株主名簿に記載または記録された株主様への贈呈より
変更を適用いたします。
なお、2026年1月末及び同年7月末日基準日の優待につきましては、上記に代え後記に記載の「上場10
周年記念特別優待」を適用いたします。


２．上場10周年記念特別優待の実施

（１）実施の目的
当社は、2016年３月に上場し、2026年３月に上場10周年を迎えます。これもひとえに株主の皆様をはじめ、
多くのステークホルダーの皆様のご支援の賜物と心より感謝申し上げます。つきましては、株主の皆様への感
謝の気持ちを込め、特別優待を実施することといたしました。

（２）特別優待の内容
保有株式数
基準日
継続保有期間
2026年１月31日 2026年７月31日
100株以上
200株未満
デジタルギフト® 1,000円分
半年以上
200株以上
500株未満
デジタルギフト® 1,000円分 自社ギフト 2,000円分
500株以上
1,000株未満
デジタルギフト® 2,000円分 自社ギフト 4,000円分
1,000株以上
3,000株未満
デジタルギフト® 4,000円分 自社ギフト 6,000円分
3,000株以上 デジタルギフト® 6,000円分 自社ギフト 10,000円分
送付時期 2026年４月下旬頃 2026年10月下旬頃
（注）継続保有期間半年以上とは、中間期株主名簿及び期末期株主名簿に同一株主番号で連続して記載また
は記録され、かつ、規定株式数以上の当社株式を保有していることをいう。

（３）今後の株主還元について
本特別優待は、上場10周年を記念して今回限り実施するものであります。
今後も株主の皆様への還元を重要な経営課題の一つと捉え、企業価値の向上に努めてまいります。
引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、お願い申し上げます。


以 上

2025年６月13日

各 位



香 川 県 高 松 市 鍛 冶 屋 町 ７ 番 地 1 2

穴 吹 興 産 株 式 会 社
代表取締役社長 穴 吹 忠 嗣
（コード番号 ８９２８ 東証スタンダード）
問い合わせ先
上席執行役員
総 務 部 長
植 田 栄 正
電 話 番 号 0 8 7 （ 8 2 2 ） 3 5 6 7



株主優待制度に関するお知らせ


当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、より多くの方々に中長期的に当社株
式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を採用しております。
株主優待制度の内容につきましては、毎年６月30日現在の当社株主名簿に記載された１単元（100
株）以上を保有されている株主様を対象に、当社の連結子会社である穴吹エンタープライズ株式会社
直営うどん店の特選さぬきうどんセットなどのオリジナル商品、または、教育基金への寄付の中から
１点をご選択いただいております。
2025年５月23日付「株式譲渡による連結子会社の異動に関するお知らせ」のとおり、2025年７月１
日付（予定）で株式会社ジョイフルサンアルファの全株式をイオン九州株式会社に譲渡することとな
り、株式会社ジョイフルサンアルファは当社の連結対象外となります。
これに伴い、従来ご提供していたオリジナル商品のうち、株式会社ジョイフルサンアルファ厳選の
「長崎県産牛肩ロース」と「一夜干しセット」の２商品につきましては、2025年６月30日を基準日と
する株主優待制度より提供を終了し、新たな商品に差し替えることとなりましたので、お知らせいた
します。
なお、新たに追加する商品につきましても、特選さぬきうどんセット同様、地元香川県に因んだ特
産品を予定しておりますので、ご期待ください。


以 上

2025年6月13日
各 位
会社名 フィットイージー株式会社
代表者名 代表取締役社⻑ 國 江 仙 嗣
（コード番号：212A 東証スタンダード・名証メイン）
問合せ先 常務取締役経営管理本部⻑ 藤 原 祐 次
TEL.058-215-8744



株主優待制度の導入に関するお知らせ

当社は、本日2025年6月13日開催の取締役会において、株主優待制度の導入を決議いたし
ましたので、下記のとおりお知らせいたします。


記

1.
株主優待導入の目的

当社は、株主の皆様のご支援とご理解に深く感謝するとともに、投資対象としての当社
株式の魅力を高め、中⻑期的に当社株式を保有していただける株主様の増加を図ること、
また、より多くの皆様に当社の事業に対するご理解をいただくことを目的として、株主優
待制度を導入することといたしました。
本制度の導入を通じて、当社株式への投資魅力を一層高めてまいりたいと考えておりま
す。また、当社株式の安定的な需給環境の形成や、株式の売買活性化を通じた流動性向上に
も期待しております。

2.

株主優待制度の概要
（１） 対象
基準日（毎年10月末）における当社株主名簿に記載または記録された100株（1単
元）以上を保有されている株主様を対象といたします。






（２） 内容
対象株主様に対して、以下の内容にて進呈いたします。
保有株式数 内容
100株（1単元）以上
QUOカード1,000円
会費1年割引 500円/月
ビジター券2枚
200株（2単元）以上
QUOカード5,000円
会費1年割引 1,000円/月
ビジター券4枚
500株（5単元）以上
QUOカード10,000円
会費1年割引 3,000円/月
ビジター券8枚
※１.会費割引は2026年4月分会費から2027年3月分会費（最大1年間）が有効とな
ります。なお、申請方法等の詳細は後日お知らせいたします。
※２.ビジター券は1枚につき1日（スタッフタイムに限る）、全国のフィットイージー
店舗をご利用いただける利用券となり、2026年12月末まで有効となります。

（３） 進呈時期
毎年10月末日を基準日として、権利確定日から3ヶ月以内を目処に発送いたします。

（４） その他
株主優待制度の内容に変更が生じた場合には、速やかにお知らせいたします。

以上

各位 2025年６月13日
会社名 株式会社ジェイック
代表者名 代表取締役 佐藤 剛志
（コード番号 7073 東証グロース）

株主優待制度の導入に関するお知らせ

当社は、2025年６月13日開催の取締役会において、株主優待制度の導入を行うことを決議いたしましたので、
下記のとおりお知らせいたします。

1. 株主優待制度導入の目的
株主の皆様におかれましては、平素より格別のご支援を賜り、心より感謝申し上げます。この度、当社株式
への投資魅力を一層高め、より多くの方々に株主としてご支援を賜りたく、株主優待制度を新たに導入する
ことといたしました。当社としましては、本株主優待制度が株式の需給バランス改善に寄与し、投資対象と
しての魅力向上、さらには出来高および流動性の活性化につながるものと期待しております。

2. 株主優待制度の概要
（1） 対象
基準日（毎年７月末日及び１月末日）における当社株主名簿に記載または記録された100株（１単元）
以上を保有されている株主様を対象といたします。
なお、株主優待の進呈は2025年７月末日を基準日とする時より開始いたします。
（2） 内容
対象株主様に対して、各2,000円分（年間合計4,000円分）のクオカードを贈呈いたします。
【内訳】
基準日 対象株主様 優待内容
毎年７月末日 100株（１単元）以上を保有 クオカード2,000円分
毎年１月末日 100株（１単元）以上を保有 クオカード2,000円分
3. 贈呈の時期及び方法
株主名簿に記載された住所宛に基準日から３か月以内を目途に発送いたします。

4. 開始時期
2025 年７月末日時点の株主名簿に記録された対象株主様より、株主優待を開始いたします。

5. その他
今後も当社株主還元策を総合的に勘案し、継続的かつ積極的な株主還元を行っていく方針であります。

■ジェイックについて
ジェイックは、「可能性を羽ばたかせる」をミッションに掲げ、教育研修サービス、採用支援サービスを提供して
います。教育研修サービスでは、FORTUNE500（アメリカの売上トップ500社）の90%以上が導入する「デール・カ
ーネギー・トレーニング」研修、世界的ベストセラー書籍を基にした『７つの習慣®』研修や、目標達成メソッド
として著名な『原田メソッド®』の研修等を提供しています。採用支援サービスでは、既卒者・第二新卒者向けの
『ジェイック 就職カレッジ®』等を提供しており、2005年に既卒者等の支援をスタートして以来、これまでに求
職者36,000名以上（※１）、企業6,000社以上（※２）の就職・採用を支援し、厚生労働省委託事業「職業紹介優
良事業者」認定も取得しています。
※１ 2005/５～2024/４の当社「就職カレッジ®」等主催の面接会参加人数
※２ 2005/５～2024/４の当社「就職カレッジ®」等の契約締結企業数

【お問い合わせ先】
株式会社ジェイック 担当：池本
E-mail： info@jaic-g.com TEL 03-5282-7600 FAX 03-5282-7607

1

2025年６月12日

各 位

会社名 イオン株式会社
代表者名 取締役兼代表執行役社長 吉田 昭夫
（コード番号８２６７ 東証プライム）
問合せ先
執行役 財務・経営管理担当 江川 敬明
（電話番号 043 -212-6042）


株式分割及びそれに伴う定款の一部変更、
配当予想修正、株主優待拡充に関するお知らせ


当社は、 取締役会から委任を受けた代表執行役において、本日付で、以下の通り株式分割を
行うことについて決定いたしましたので、お知らせいたします。

記

１．株式分割
（１）株式分割の目的
株式分割を行い投資単位あたりの金額を引き下げることにより、当社株式の流動性の向上
と投資家層の更なる拡大を図ることを目的とするものです。

（２）株式分割の概要
①分割の方法
2025年８月31日（同日は株主名簿管理人の休業日につき、実質上８月29日）を基準日として、
同日最終の株主名簿に記載または記録された株主の所有する普通株式１株につき３株の割合
をもって分割いたします。

②分割により増加する株式数
2025年 ５月31日 現在の発行済株式総数を基準に計算すると次のとおりとなります。
株式分割前の発行済株式総数 871,924,572株
今回の分割により増加する株式数 1,743,849,144株
株式分割後の発行済株式総数 2,615,773,716株
株式分割後の発行可能株式総数 7,200,000,000株
（注）上記発行済株式総数および増加する株式数は、今後、株式分割の基準日までの間に、2025
年７月１日を効力発生日とするイオンモール株式会社との株式交換に伴う新たな普通株


2

式の発行や、新株予約権（ストック・オプション）の行使等により、増加する可能性が
あります。

（３）株式分割の日程
基準日公告日 2025年8月15日
基準日 2025年8月31日
効力発生日 2025年9月1日

（４）その他
今回の株式分割に際して、当社の資本金の増加はありません。

２．定款の一部変更
（１）変更の理由
今回の株式分割に伴い、会社法第184条第２項の規定に基づく決議により、2025年９月１日
をもって当社定款の一部を変更いたします。

（２）変更の内容
変更の内容は、次のとおりです。（下線部分は変更箇所）
現行定款 変更後定款
第 2 章 株式
（発行可能株式総数および単元株式数）

第７条
当会社の発行可能株式総数は２４億株とする。
第 2 章 株式
（発行可能株式総数および単元株式数）

第７条
当会社の発行可能株式総数は７２億株とする。

（３）変更の日程
効力発生日 2025年９月１日

３．配当予想の修正（増配）
株式分割に伴い、2025年４ 月11日に公表しました2026年２月期の配当予想額を以下の通り
修正（増配）いたします。具体的には、期末配当予想を1株当たり ７円（株式分割前換算で、前
回予想比１株当たり １円増配し21円）といたします。
１株当たり配当金額 第2四半期末（中間） 期末 年間
前回予想
（株式分割前換算）

（ 20 円 00 銭 ）

（ 20 円 00 銭）

（ 40 円 00 銭 ）
今回修正予想
（株式分割前換算）

（ 20 円 00 銭 ）
７ 円 00 銭
（ 21 円 00 銭）

（ 41 円 00 銭 ）
※2025年８ 月31日を基準日とする中間配当金は、分割前の株式数を基準とします。


3

※2026年２ 月28日を基準日とする期末配当金は、分割後の株式数を基準とします。

４．株主優待制度の変更
当社は、お客さまでもある株主さまの声を売場やサービスに生かすため、イオングループ店
舗でご利用いただける株主優待制度を導入しております。今回の株式分割に伴い、次のとおり
株主優待制度を変更いたします。（下線部分は変更箇所。下線および太字部分は新設箇所。）

（１）変更の内容
① 半年毎の還元（お買上げ金額に対する還元率）

現行 変更後
半年ごとの
還元
お買上げ金額に対し、半年ごとに以
下の率で還元
お買上げ金額に対し、半年ごと に以
下の率で還元
3,000株以上
1,000～2,999株
500～999株
100～499株


７％
５％
４％
３％


9,000株以上
3,000～8,999株
1,500～2,999株
300～1,499株
200～299株
100～199株
７％
５％
４％
３％
２％
１％

② 長期保有株主優待

現行 変更後
長期保有
株主優待
毎年２月末日時点で３年以上継続
保有、1,000株以上所有でギフトカ
ードを進呈
毎年２月末日時点で３年以上継続保
有、1,500株以上所有でギフトカードを
進呈
5,000株以上
3,000～4,999株
2,000～2,999株
1,000～1,999株

10,000円
6,000円
4,000円
2,000円

15,000株以上
9,000～14,999株
6,000～8,999株
3,000～5,999株
1,500～2,999株
10,000円
6,000円
4,000円
2,000円
1,000円

③ その他株主優待制度等
現在、単元株以上をお持ちの株主さま（株式分割後に300株以上となる株主さま）に関して
は、株式分割の効力発生日以後のその他株主優待制度（お客さま感謝デーの割引特典 、お会計
時割引・優待料金特典等）、イオンラウンジ利用条件等の取り扱いに変更はございません。
株式分割後、300株未満の株主さまに対するその他株主優待制度につきましては、決定次第
お知らせいたします。


4


（２）変更の時期
2026 年２ 月 28 日を基準日とした株主名簿に記載または記録された株主さまに対する株主
優待より、株式分割後の株式数を対象に、変更後の基準を適用いたします。
※今回の株式分割は、2025 年９月１日を効力発生日としておりますので、基準日を 2025 年
８月 31 日とする株主優待 は、株式分割前の株式数を対象に、現行の基準を適用いたし
ます。

以 上

2025年６月12日
各 位
上場会社名 株式会社明豊エンタープライズ
代表者名 代 表 取 締 役 会長 矢吹 満
（コード番号：8927 東証スタンダード市場）
問合せ先 取締役専務執行役員管理担当 安田 俊治
（電話番号 03－5434－7653）


株主優待制度の導入に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の導入について決議いたしましたので、下記の通りお知
らせいたします。

記

１．株主優待制度導入の目的
株主の皆様の日頃からのご支援に深く感謝するとともに、個人株主の皆様をはじめとしたより多くの
方々に、当社グループの事業へのご理解を一層深めていただき、中長期的に当社株式を保有していただくこ
とを目的として、株主優待制度を導入することといたしました。当社といたしましては、本優待制度を通じ
て、当社株式の流動性向上や市場での認知度向上につながることを期待しております。

２．株主優待制度の内容
（１）対象となる株主様
毎年10月末日、４月末日時点の株主名簿に記録された株主様のうち、1,000株（10単元）以上保有され
ている株主様を対象といたします。

（２）ご優待内容
対象の株主様に対して、各8,000円分（年間合計16,000円）のデジタルギフトを進呈いたします。
基準日 保有株式数 優待内容
10月末日 1,000株以上 デジタルギフト 8,000円分
４月末日 1,000株以上 デジタルギフト 8,000円分

（３）進呈時期
10月末日および４月末日を基準日として、各基準日から３ヶ月以内を目途に発送いたします。

３．開始時期
2025年10月末日時点の株主名簿に記録された対象の株主様より、株主優待を開始いたします。


４．その他
株主優待制度の内容について変更が生じた場合には、速やかにお知らせいたします。


【本件に関する問合せ】管理部 IR担当 電話03－5434－7653
以 上

以上
株主優待お問い合わせ先アドレス ir-info@p-antiaging.co.jp
2025年６月12日
各 位
会 社 名 プレミアアンチエイジング株式会社
代表者名 代表取締役社長 松浦 清
（コード番号：4934 東証グロース）
問合せ先 執行役員 コーポレートコミュニケーション本部長
上原 祐香
（ T E L．03-3 5 0 2-2 0 2 0）

株主優待制度変更に関するお知らせ

当社は、株主優待制度について下記のとおり変更することを決定いたしましたので、お知らせいたします。

記

1． 変更の理由
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社商品及び当社事業へのご理解をより一層深
めていただくこと、また、当社株式の投資魅力を高めることで、より多くの方々に当社株式を保有していただくこと
を目的として、株主優待制度を採用しております。
こうした考えのもと、これまでは、株主優待制度の対象となる株主様に一律で、当社製品を贈呈してまいりました。
今般、より多くの選択肢の中から自由に、お好きな商品をお選びいただける株主優待制度へと進化を遂げるべく、
当社の「プレミアアンチエイジング公式通販サイト」でご利用いただけるポイントを贈呈する制度に変更することを
決定いたしました。

2． 変更後の内容
① 対象となる株主様
毎年７月末日現在の株主名簿に記載または記録された、当社株式100株（１単元）以上を保有されてい
る株主様を対象といたします。
② 優待内容
対象となる株主様に、当社の「プレミアアンチエイジング公式通販サイト」でご利用いただける4,200ポイ
ント（4,200円相当）を贈呈いたします。 *ポイント換算 １ポイント１円
③ 贈呈時期
「①対象となる株主様」宛てに2025年10月に発送する「定時株主総会招集ご通知」に、ご案内を同封す
る予定です。

3． 変更の時期
2025年７月末日基準日を対象とする株主優待より上記変更を適用いたします。

4． その他
① 株主優待のご利用方法等の詳細につきましては、決まり次第速やかに当社IRサイトにてお知らせいた
します。
② その他のご質問につきましては、コーポレートサイト上の「株主優待 よくある質問」をご覧ください。
（https://www.p-antiaging.co.jp/ja/ir/stock/benefit.html）現時点では2025年7月期の株主優待制度の
詳細については記載しておりませんのでご留意ください。

KOBE BUSSAN CO., LTD.
2025年6月12日
各 位
会社名

株 式 会 社 神 戸 物 産

（コード番号：3038 東証プライム）
代表者名

代表取締役社長 沼田 博和
問合せ先

経営企画部 部長 坂本 匡浩
T E L 0 7 9 – 4 5 8 – 0 3 3 9

株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、下記のとおり株主優待制度を変更することといたしましたので、お知らせいたします。

記

1．変更の理由
当社は、株主様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高めることを目的として、株
主優待制度を導入しております。
この度、株主様の利便性を高めるとともに、株主様により一層ご満足いただけるサービスの提供を目的とし
て優待内容を変更させていただくことといたしました。
株主の皆様におかれましては、何卒ご理解をいただき、引き続きご支援賜りますようお願い申し上げます。

2．変更の内容
変更前
保有株式数 / 保有年数
優待の内容
3年未満
3年以上
100株以上1,000株未満
JCBギフトカード01,000円分
JCBギフトカード03,000円分
1,000株以上2,000株未満
JCBギフトカード10,000円分
JCBギフトカード15,000円分
2,000株以上
JCBギフトカード15,000円分
JCBギフトカード20,000円分

変更後
保有株式数 / 保有年数
優待の内容
3年未満
3年以上
100株以上1,000株未満
Gyomucaカード1,000円分
Gyomucaカード3,000円分
1,000株以上2,000株未満
Gyomucaカード10,000円分
Gyomucaカード15,000円分
2,000株以上
Gyomucaカード15,000円分
Gyomucaカード20,000円分

なお、ご希望される株主様には、Gyomucaカードを額面相当のVISAギフトカードもしくは当社グループ商
品の詰め合わせとお引き替えいただく事も可能です。


■Gyomucaについて （https://gyomuca.gyomusuper.jp/）
Gyomucaとは、業務スーパー公式の電子マネーとポイントカードが一体化したサービスです。業務スーパ
ーのGyomuca取扱い店舗でご利用いただけます。
なお、2025年6月12日現在において、Gyomucaカードが利用できる業務スーパーは538店舗あり、当社
の株主優待としてGyomucaカードを業務スーパー各店舗でご利用いただけるよう、対応店舗を順次拡大中で
す。（利用可能店舗はこちら：https://www.gyomusuper.jp/shop/search.php?gyomuca）

Gyomucaを拡大することで、購買データを活用した商品開発、ポイント・特典の付与による顧客の再来店
や継続利用の促進などの効果が期待できます。加えて、決済時間の短縮やお得なクーポン情報の配信などによ
って顧客満足度の向上に繋がると考えております。


3．変更の時期
2025年10月31日現在の株主名簿に記載または記録された株主様より変更を実施いたします。変更後の株
主優待につきましては、2026年1月中旬にお送りする予定です。


（ご参考）株主優待WEBサイトURL：https://www.kobebussan.co.jp/ir/shareholder.php

以 上

2025年６月12日
各 位
会 社 名 株 式 会 社 ニ ッ ソ ウ
代表者名 代 表 取 締 役 社 長 前 田 浩
（コード番号：1444 東証グロース市場・名証ネクスト市場）
問合せ先 取 締 役 管 理 部 長 北 村 知 之
（TEL．03－3439－1671）

株主優待制度の変更（拡充）に関するお知らせ


当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の変更（拡充）について決議いたしましたの
で、下記のとおりお知らせいたします。

記

１．株主優待制度変更の目的
株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を一層高め、今般、
当社株式の魅力を高めることを目的として、2025年７月末日以降の株主様から株主優待制度「ニッ
ソウ・プレミアム優待倶楽部」における進呈条件を変更いたします。

２．対象となる株主様
2025年７月以降、７月末日、１月末日に３単元（300株）以上保有する株主様

３．変更の内容
【変更後】
株主優待ポイント表（１ポイント≒１円） ※下線部は変更箇所
保有株式数
１年未満保有（A） １年以上保有（B）
１月末 ７月末 １月末 ７月末
300株～499株
18,000ポイント 18,000ポイント 18,000ポイント 18,000ポイント
500株～699株
25,000ポイント 25,000ポイント 27,500ポイント 27,500ポイント
700株～799株
30,000ポイント 30,000ポイント 33,000ポイント 33,000ポイント
800株～899株
40,000ポイント 40,000ポイント 44,000ポイント 44,000ポイント
900株～999株
50,000ポイント 50,000ポイント 55,000ポイント 55,000ポイント
1,000株～1,999株
60,000ポイント 60,000ポイント 66,000ポイント 66,000ポイント
2,000株以上
120,000ポイント 120,000ポイント 132,000ポイント 132,000ポイント






進 呈 条 件 ： 2025年７月以降、毎年７月末日、１月末日の当社株主名簿に３単元（300株）以
上保有する株主様として記載されること。
繰 越 条 件 ： 翌１月末日、７月末日において株主名簿に同一株主番号で記載された場合のみ繰
越せます。最大３回目まで繰越が可能です。なお、１月末日、７月末日の権利確
定日までに株主番号が変更された場合、株主優待ポイントは失効します。
長期保有特典： 「１年以上継続保有者（B）」の判定は、2024年７月末日以降、毎年１月末日、７
月末日の株主名簿に同一株主番号で連続して３回以上かつ５単元（500 株）以上
保有する株主様として記載されることが条件となります。
※300株～499株保有の株主様は、長期保有特典の対象外です。

【変更前】
株主優待ポイント表（１ポイント≒１円）
保有株式数
１年未満保有（A） １年以上保有（B）
１月末 ７月末 １月末 ７月末
500株～599株
10,000ポイント 10,000ポイント 11,000ポイント 11,000ポイント
600株～699株
20,000ポイント 20,000ポイント 22,000ポイント 22,000ポイント
700株～799株
30,000ポイント 30,000ポイント 33,000ポイント 33,000ポイント
800株～899株
40,000ポイント 40,000ポイント 44,000ポイント 44,000ポイント
900株～999株
50,000ポイント 50,000ポイント 55,000ポイント 55,000ポイント
1,000株～1,999株
60,000ポイント 60,000ポイント 66,000ポイント 66,000ポイント
2,000株以上
120,000ポイント 120,000ポイント 132,000ポイント 132,000ポイント


「ニッソウ・プレミアム優待倶楽部」に関するお問合せ
ニッソウ・プレミアム優待倶楽部 ヘルプデスク
TEL：0120-980-965 受付時間：午前９時～午後５時（土・日・祝日・年末年始を除く）


以上

1





2025年６月11日
各 位

会 社 名 株 式 会 社 ガ ー デ ン
代 表 者 名 代表取締役社長 川島 賢
（コード番号：274A 東証スタンダード）
問合わせ先 専務取締役管理本部長 小澤 修三
（TEL. 03-5361-8003）


株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会におきまして、下記のとおり株主優待制度の変更を決議いたしましたのでお
知らせいたします。

１．株主優待制度変更の目的
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援への感謝の気持ちを表すために、2025年２月19日に株主優待制
度の導入を発表いたしました。
今回、株主の皆様への還元の機会を増やすことで、当社株式への投資の魅力を更に高め、より多くの株
主様に中長期で当社株式を保有いただくこと、また当社事業、運営店舗の認知や理解の更なる拡大を図る
ことを目的として、株主優待制度の変更を決議いたしました。

２．株主優待制度変更の内容
（１）株主優待制度の基準日追加・進呈枚数の調整
株主優待の対象を、毎年２月末日の当社株主名簿に記載または記録されている１単元（100 株）以
上を保有の株主様に加え、毎年８月末日の当社株主名簿に記載または記録されている１単元以上保有
の株主様も対象とし、株主優待の実施を年２回といたします。
また、ご優待お食事券の進呈枚数は優待１回（半年）につき継続保有状況に応じて１枚または２枚とい
たします。詳細は下記【変更後】を参照ください。

（２）継続保有条件期間の短縮
継続保有特典の条件を、１年以上継続保有としておりましたが、半年以上継続保有に改めます。

【変更前】
壱角家全店（横浜道・品川家・茅ヶ崎家・吉祥寺家・豊島家・野田家を含む）で使える家系ラーメン
並（醤油or塩）または油そば１杯無料券を、下記保有株数及び継続保有状況に応じて進呈いたします。




※１年以上継続保有とは、同じ株主番号で２月末日及び８月末日時点の当社株主名簿に連続して３回
以上記載または記録されていることを指します。

【変更後】
壱角家全店（横浜道・品川家・茅ヶ崎家・吉祥寺家・豊島家・野田家を含む）で使える家系ラーメン
並（醤油or塩）または油そば１杯無料券を、下記保有株数及び継続保有状況に応じて進呈いたします。




※半年以上継続保有とは、同じ株主番号で２月末日及び８月末日時点の当社株主名簿に連続して２回
以上記載または記録されていることを指します。
保有株数
継続保有状況
１年未満 １年以上
１単元（100株）以上 ２枚 ４枚
保有株数
継続保有状況
半年未満 半年以上
１単元（100株）以上 １枚（年２枚） ２枚（年４枚）

2
（３）変更株主優待制度の開始時期及び進呈の時期
2025年８月末日時点の株主名簿に記載又は記録され、当社株式を１単元（100株）以上保有されてい
る株主様を対象として株主優待制度を変更し、対象となる株主様には2025年11月にご案内をお送りす
る予定です。

以上

2025年６月11日
各 位
会 社 名 デリカフーズホールディングス株式会社
代表者名 代表取締役社長 大 﨑 善 保
（コード番号 ３３９２ 東証スタンダード）
問合せ先 取締役管理本部長 仲 山 紺 之
（T E L． ０３－３８５８－１０３７）


株主優待制度の一部変更に関するお知らせ

当社の株主優待制度について、下記のとおり一部変更いたしますので、お知らせいたします。

記

１．変更の目的
当社は、株主の皆様に日頃のご支援の感謝をお伝えするとともに、当社株式の投資魅力を高め、より多くの
株主様に長期的に安定して当社株式を保有していただくことを目的として株主優待制度を実施しております。
この度、株主優待内容の充実を図るとともに、株主の皆様に当社の青果物事業及び当社グループに対するご
理解を一層深めていただくことを目的として、株主優待制度を一部変更いたします。

２．変更の内容
（１）株主優待品について、ＱＵＯカード、オリジナル青果ボックスに加え、ミールキットやこだわりの青
果などが購入可能なRAKUSAIオンラインショップポイントの選択も可能といたします。
（２）株主優待の対象となる株主様は、毎年９月末日を権利確定日とし、権利確定日時点の当社株主名簿に
記載または記録された、当社株式を６か月以上継続保有（※）されている保有株式数400株（４単元）
以上の株主様とさせていただきます。
※「６か月以上継続保有」とは、権利確定日（毎年９月末日）の当社株主名簿に記載または記録されて
おり、６か月以上継続して当社株式を保有（毎年３月末日、９月末日時点の当社株主名簿に同一の株
主番号で2回以上連続して記載または記録）されていることといたします。

変更後の優待内容は、次のとおりです。
保有株式数 優待内容
400株以上800株未満

① 2,000円分のQUOカード
② 3,000円相当の株主優待オリジナルRAKUSAI青果ボックス
③ 3,500円分のRAKUSAIオンラインポイント


2

800株以上1,200株未満

① 4,000円分のQUOカード
② 6,000円相当の株主優待オリジナルRAKUSAI青果ボックス
③ 7,000円分のRAKUSAIオンラインポイント
1,200株以上

① 6,000円分のクオカード
② 10,000円相当の株主優待オリジナルRAKUSAI青果ボックス（加工品含む）
③ 11,000円分のRAKUSAIオンラインポイント

３年以上継続保有の場合、上記①～③のうち一つに加え、2,000円相当の商品
を贈呈
・「３年以上継続保有」とは、権利確定日（毎年９月末日）の当社株主名簿に記載または記録されており、
３年以上継続して当社株式を保有（毎年３月末日、９月末日時点の当社株主名簿に同一の株主番号で７回以
上連続して記載または記録）されていることといたします。

４．変更の時期
2025年９月末日を基準日とする当社株主名簿に記載された株主様より、変更後の株主優待制度を適用いたし
ます。なお、経過措置として2025年９月末日基準の株主優待に限り、６か月以上の継続保有条件はありませ
ん。

５．その他
10 月下旬（予定）に対象の株主様へお申込み方法が記載された「株主優待ご案内状」をお送りいたします。
案内状に記載されている、二次元コードもしくはURLを入力して、優待申込サイトより商品をお選びいただ
けます。

以 上