株主優待変更情報

2026年７月17日
各 位

会社名 株式会社 ア ス ア
代表者名 代表取締役社長 間地 寛
（コード番号：246A 東証グロース・名証メイン）
問 合 せ 先 取締役管理本部長 植村恒明
（TEL 052-452-5588）

2026年６月末基準日の株主優待制度における1人当たりの優待額決定に関するお知らせ

当社は、2026年２月13日付「株主優待制度導入に伴う配当方針の変更に関するお知らせ」および2026年
５月14日付「株主優待制度の変更に関するお知らせ」にて公表いたしました通り、優待還元総額を固定し、
対象株主数に応じて１人当たりの優待額が変動する「シェア型株主優待」を導入しております。
このたび、2026年６月30日現在の株主名簿に基づき、対象となる株主数および株主様１人当たりの優待
額が確定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記


１．2026年６月末基準日の株主優待内容
当社は、2026年６月30日の基準日において、当社株式を200株以上保有されている株主様を対象に、
総額20,000千円の優待原資を対象株主数で按分し、還元いたします。

２．確定した１人当たりの優待額
（1） 対象株主数：1,519名
（2） 1人当たりの優待配布額：13,167円
（ご参考）2026年２月13日時点の公表においては、2025年12月末日の株主名簿（対象株主数609
名）を基に、１人当たり32,841円と試算しておりましたが、株主数の変動により上記の
とおり確定しております。

※１人当たりの配布額は、優待原資総額を対象株主数で除して算出しており、端数は切り上げとし
ております。

３．株主優待の配布方法および時期
（1） 配布方法：デジタルギフト®にて配布いたします。
（2） 発送時期：2026年９月頃を目途に、株主優待のご案内を発送予定です。


以上

1

2026年７月17日
各 位
会 社 名 株式会社ひとまいる
代 表 者 名 代表取締役社長 兼 CEO 前垣内 洋行
（コード番号：7686 東証スタンダード）
問 合 せ 先 取締役 兼 CSO 小林 智哉
（ TEL： 03-5959-3088）

株主優待制度の変更（拡充）のお知らせ

当社は、2026年７月17日開催の取締役会において、株主優待制度の変更について決議いたしましたので、
下記のとおりお知らせいたします。

記

１． 株主優待制度変更の理由
当社は、株主の皆様のこれまでのご支援に感謝することに加え、当社へのご理解を深めていただき、中
長期的に当社株式を保有していただくことを目的として株主優待制度を導入しております。
この度、株主の皆様の利便性をより一層高めるための株主優待券（クーポン）利用時における購入手段
の追加を行うとともに、これまで株主様ご招待イベントとして実施しておりました「KAKUYASU DEXPO
※
へ
のご招待」を、今後も定期的に実施することとして、正式に株主優待制度として導入することといたしま
した。また、本制度化に合わせ、より多くの株主の皆様にご参加いただけるよう、昨年実績の200名から
ご招待枠を大幅に拡大いたします。
これらにより、株主の皆様への利益還元および当社株式の投資魅力をさらに高めるべく、本制度を拡充
することといたしました。
※KAKUYASU DEXPOについては、参考資料をご覧ください。

２． 株主優待制度変更の概要
変更箇所を下線表示しています。
（１） KAKUYASU DEXPOへご招待
変更前 変更後
基準日 — ９月末日
対象株主様 —
当社株式１単元（100株）以上保有の株主
様のうち希望された方から抽選でご招待
ご招待人数 — 株主様400名（ご同伴者様各１名まで）

（２）株主優待券（クーポン優待券）の贈呈
変更前 変更後
基準日 ３月末日 ３月末日
対象株主様 100株以上保有の株主様 100株以上保有の株主様
決済手段 ＥＣサイト 店舗、アプリ、ＥＣサイト
※下記URLの配達専用出荷ステーションを除く店舗でご利用いただけます。
https://www.kakuyasu.co.jp/store/app/shop/shop_list//



2


３． 変更時期
2026年9月30日基準日の株主優待制度（イベント招待）より、変更後の制度を適用いたします。
なお、毎年3月31日基準日の株主優待制度（クーポン優待）につきましては、2027年3月31日基準日
の優待より変更後の制度を適用いたします。
以 上


3


KAKUYASU DEXPOとは

毎年、５月に開催しております株式会社カクヤスが開催する飲食業界様向け展示会です。
全国の酒類、飲料等のメーカー・酒蔵、インポーターなど260社以上が集結し、3,000種類以上の酒類をご試飲い
ただけます。

業務用酒類販売で国内トップシェアを誇るカクヤスだからこそできる、データを基にしたトレンド情報の発信や、
料飲店様のご繁盛につながるご提案を行い、毎年多くの方にご来場いただいております


なお、同日には株式会社ミクリードが開催する業務用食品の総合展示会「MICREED FOOD SELECTION」が開催されて
おり、メーカーなど90社以上の食品をご試食いただけます。（※株主優待のご招待で、双方のイベントにご参加い
ただけます。）

【2026年の様子】

参考資料

2026年7月16日

株 主 各 位
会社名 株式会社トーモク
代表者名 代表取締役社長執行役員COO 深澤 輝隆
（コード番号3946 東証プライム）
問合せ先 取締役専務執行役員CFO兼CLO 山口 禎人
TEL（03）3213-6811

株主優待制度の新設及び特別記念優待に関するお知らせ

当社は、2026年7月16日開催の取締役会において、株主優待制度の新設を決定いたしまし
た。また、あわせて特別記念優待の実施につきましても決定しましたので、お知らせいたしま
す。

記

１．株主優待制度導入の目的
当社は累進配当を掲げ 株主の 皆様に対 し、安定的 かつ長期的 な増配を実施 してまいりまし
た。
この度、改めて株主の皆様 の日 ごろのご 支援に感謝 するとともに、今後もより 幅広く投資
家の皆様 に当社の株式 を中長期に亘 り保有 いただくことを目的として株主優待制度の新設を
決定しました。また、当社は2026年6月より新たな経営 体制でスタート することとなり、
株式を 保有いただいている株主の皆様 への感謝の気持ちを 込め、更なるご支援を賜りたく株
主優待制度の新設記念として 特別記念優待を実施することといたしました。

２．株主優待制度の概要
１）特別 記念優待 について
①対象 となる株主様
今回株主優待制度の新設に 当たり、特別記念優待として、2026年8月末日 を基準日 とす
る当社株主名簿に記載 または 記録された株主様のうち300株以上を保有する株主様 を対象
に、特別 記念優待 を実施いたします。

②株主 優待の内容
対象 となる株主様へ、10,000円分のQUOカード を贈呈いたします。


③株主 優待品贈呈の時期
2026年11月頃を予定 しております。

２）2027年3月期以降 の株主優待 について
①対象 となる 株主様
毎年3月末日時点の当社株主名簿に記載または 記録された 株主様のうち、当社株式を
300株以上、1年以上継続して保有されている株主様を対象 といたします。

②株主 優待の内容
対象 となる株主様の保有株式数および 保有期間 に応 じて、 以下の通り 贈呈いたします。
※保有期間は、同一の株主番号で、基準日（3月末日及び9月末日）時点の当社株主名簿に、連続し
て300株以上の保有を1年以上 は3回以上、3年以上は7回以上、記載または記録された期間を指し
ます。
※2027年3月末日を基準日として贈呈予定の株主優待の継続保有期間1年以上については、2026年
8月末日、2026年9月末日、2027年3月末日を基準日とする当社株主名簿に、連続して300株以上
の保有を記載または記録された株主様を対象といたします。

③株主 優待品贈呈の時期
毎年６月初旬の定時株主総会招集通知に同封を予定 しております。

④その 他
株主優待の内容につきましては、株主の皆様に魅力を感 じていただけるよう、取締役会
において検討を重ねてまいります。内容に変更が生じた 場合は、速やかに株主の皆様へお
知らせいたします。

以上

保有株式数 継続保有期間
1年以上3年未満
継続保有期間
3年以上
300株以上 クオカード10,000円分 クオカード15,000円分

2026年7月16日
各 位
会社名

株式会社 トップカルチャー
代表者名

代表取締役社長CEO 清水 大輔
（コード番号7640・東証スタンダード）
問合せ先

取締役経営企画室長兼管理本部長 吉田 勝一
ＴＥＬ

025－232－0008

https://www.topculture.co.jp

創立40周年記念株主優待の実施に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、創立40周年記念株主優待を実施することを決議いたし
ましたので、お知らせいたします。

記

１．目的
当社は、2026年12月12日に創立40周年を迎えます。これもひとえに株主の皆様をはじめ、
当社グループに関わる多くの関係者の皆様のご支援の賜物と心より感謝申し上げます。
つきましては、これまでご支援いただきました株主の皆様に感謝の意を込めて、創立40周年
記念株主優待を実施することといたしました。

２．創立40周年記念株主優待の内容
図書カードを以下の基準に従って贈呈いたします。

（1） 保有年数1年未満

保有株式数 通常の株主優待 40周年記念株主優待 計
500株以上1,500株未満 1,000円分 1,000円分 2,000円分
1,500株以上 2,000円分 1,000円分 3,000円分

（2） 保有年数1年以上
保有株式数 通常の株主優待 40周年記念株主優待 計
500株以上1,500株未満 1,500円分 1,000円分 2,500円分
1,500株以上 3,000円分 1,000円分 4,000円分
（注）保有年数1年以上とは、以下の条件を両方とも満たしている状態を指します。
・4月末及び10月末の株主名簿に同一の株主番号で連続3回以上記載されていること。
・上記の記載期間において保有株式数が常に贈呈の基準を満たしていること。


３．株主優待の実施時期
2026年10月31日時点の当社株主名簿に記載されている株主様を対象に、保有株式数及び
保有期間に応じて実施いたします。
優待品は2026年12月末頃発送の株主総会招集通知に同封する予定です。

４．その他
創立40周年記念株主優待は今回限り実施するものでありますが、株主の皆様に対する利益
還元は、当社の経営の重要課題の一つであると認識しております。そのため、今後もさらなる
株主還元の充実を継続的に検討してまいります。
本件による2026年10月期の当社業績に与える影響は軽微であると見込んでおりますが、
開示すべき事項が発生した場合には速やかにお知らせいたします。

以 上

2026年７月16日
各 位
会社名

株式会社ALiNKインターネット
代 表 者名

代 表 取 締 役社長 松本 修士


（コード番号：7077 東証グロース）
問 合 せ先

執行役員コーポレート部長
田中 一明


（TEL. 03-6907-0158）


株主優待の一部内容変更（優待品目の変更）に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待の内容を一部変更（優待品目の変更）することを決
議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記

１．株主優待の一部内容変更の理由
当社では、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、より多くの方に中長期的に当社
株式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を導入しております。
このたび、より一層当社株式への投資の魅力を高めること及び株主の皆様の利便性向上を目的として、
株主優待の品目を従来の QUOカード（クオカード）から、QUOカードPayや Amazonギフトカードなど
希望に応じて選択できる株式会社デジタルプラス（コード番号：3691） が提供するデジタルギフト®
（※）に優待品目を変更することといたしました。
※デジタルギフト®は、 株式会社デジタルプラスの登録商標です。

２．優待品目変更の内容
（１）対象となる株主様
毎年２月末日及び８月末日の基準日時点で１単元（100株）以上の当社株式を保有されている
株主様を対象といたします。
（２）株主優待の内容
株主優待の品目を従来の「QUO カード」から「デジタルギフト®」に変更いたします。優待品
目以外の要件に変更はございません。
※長期保有優遇制度につきましては、現行と変わりなく保有株式数に応じ、IP プロデュース
事業における地域活性化プロジェクト「温泉むすめ」のキャラクターデザインを使用したオリ
ジナル QUO カードを贈呈いたします。


（変更前）
【２月末基準日】

【８月末基準日】


（変更後）
【２月末基準日】


保有株式数 保有期間 優待内容
１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
１年未満
QUOカード 1,000円分
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
QUOカード 1,000円分×２枚
３単元（300株）以上 QUOカード 3,000円分

１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
１年以上
① QUOカード 1,000円分
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
① QUOカード 1,000円分×２枚
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円×２枚
３単元（300株）以上 ① QUOカード 3,000円分
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円×３枚
保有株式数 保有期間 優待内容
１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
－
QUOカード 1,000円分
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
QUOカード 1,000円分×２枚
３単元（300株）以上 QUOカード 3,000円分

保有株式数 保有期間 優待内容
１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
１年未満
デジタルギフト® 1,000円分
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
デジタルギフト® 2,000円分
３単元（300株）以上 デジタルギフト® 3,000円分

１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
１年以上
① デジタルギフト® 1,000円分
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
① デジタルギフト® 2,000円分
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円×２枚
３単元（300株）以上 ① デジタルギフト® 3,000円分
② QUOカード（温泉むすめデザイン） 1,000円×３枚

【８月末基準日】

※対象となるデジタルギフト®の交換先は次の通りとなりますが、変更となる可能性もございます。
Amazon ギフトカード / QUOカードPay / PayPayマネーライト / dポイント / au PAY ギフトカー
ド /Visa eギフト vanilla / 図書カードNEXT / Uber Taxi ギフトカード / Uber Eats ギフトカ
ード /Google Play ギフトコード / プレイステーション®ストア チケット / すかいらーくご優待
券

３．贈呈の時期及び優待品の選択方法
権利確定日から３ヶ月以内を目途に株主名簿へ記載された住所宛に「株主優待のご案内」を郵送す
る予定となっております。「株主優待のご案内」に沿ってＷＥＢ上でご希望の品目を選択いただき、受
取手続きをお願いいたします。
なお、選択期間を過ぎた場合は受取手続きができなくなるため、選択期間内の受取手続きを完了す
るようお願いいたします。



以上
保有株式数 保有期間 優待内容
１単元（100株）以上
２単元（200株）未満
－
デジタルギフト® 1,000円分
２単元（200株）以上
３単元（300株）未満
デジタルギフト® 2,000円分
３単元（300株）以上 デジタルギフト® 3,000円分

2026年7月16日
各 位
会社名 株 式 会 社 ビ タ ブ リ ッ ド ジ ャ パ ン
代 表 者 名 代 表 取 締 役 社 長CEO 大塚 博史
（ コード番号：542A 東証グロース市場 ）
問い合せ先 取締役CFOコーポレート本部長 関 智洋
（ TEL. 03-6821-7502 ）


株主優待制度の導入に関するお知らせ

当社は、2026年7月16日開催の取締役会において、株主優待制度（以下「本制度」）を導入する
ことを決議いたしましたので、下記の通りお知らせいたします。

記

1. 本制度導入の目的
当社は、株主層の更なる拡大及びより多くの株主様に、当社の商品・サービスをご体験い
ただくことを通じて、当社事業へのご理解をより一層深めていただき、当社株式への投資魅
力の向上および中長期的な保有を促進することを目的として、株主優待制度を導入すること
といたしました。

2. 本制度の概要
（1）対象株主
毎年2月末日時点の当社株主名簿に記載または記録された、100株（1単元）以上を3ヵ月
以上継続して保有する株主といたします。

（2）優待内容
対象株主様に対し、当社ECサイト（https://vitabrid.co.jp/）での商品購入にご利用いた
だけるポイント（1ポイント＝1円相当）を付与いたします。付与ポイント数は、保有株式数
および継続保有期間に応じ、以下の「ポイント付与表」に定める通りといたします。

【ポイント付与表】
（単位：ポイント）
保有株数
継続保有期間
3ヵ月以上 1年以上 3年以上
100株以上 2,500 3,200 3,800
200株以上 5,000 6,300 7,500
300株以上 10,000 12,500 15,000
500株以上 20,000 25,000 30,000
1,000株以上 50,000 62,500 75,000
※継続保有期間は、当社株主名簿上における同一株主番号等により判定いたします。
詳細は「株主優待制度」をご参照ください。




3. 付与方法および時期
毎年2月末日時点の当社株主名簿に記載または記録された対象株主様へ、保有株式数およ
び継続保有期間に応じたポイントを獲得するためのポイントコードを、毎年5月末を目途に
当社株主名簿に記載されたご住所へ発送いたします。

4. 株主優待制度導入初年度の特例措置について
本制度導入初年度に限り、上記とは別に、2026年8月31日時点の当社株主名簿に記載または
記録された100株（1単元）以上を保有する株主様を対象として、本制度導入初年度特別優待
を実施いたします。
本特例措置では、継続保有期間にかかわらず、2026年8月31日時点の当社株主名簿に記載
または記録された保有株数に応じて以下の通りポイントを付与いたします。

（単位：ポイント）
保有株数 付与ポイント数
100株以上 2,500
200株以上 5,000
300株以上 10,000
500株以上 20,000
1,000株以上 50,000

ポイントコードは2026年11月初旬を目途に当社株主名簿に記載されたご住所に発送いたし
ます。
この結果、2027年2月期に限り、通常の株主優待に加え、本制度導入初年度特別優待を実
施するため、株主優待を年2回実施いたします。

5. その他
（1）株主優待制度の詳細については、当社ウェブサイトの株主優待ページをご確認ください。
（https://corporate.vitabrid.co.jp/ir/benefit/）

（2）株主優待制度の内容は、一部変更となる場合があります。ご了承ください。

（3）本制度に関するお問い合わせ

株式会社ビタブリッドジャパン
【お問い合わせフォーム】
https://help.vitabrid.co.jp/hc/ja/requests/new

【お客様センター】
0120-122-290
営業時間：9:00～18:00（年中無休）

以 上

各 位 2026年７月16日
会社名 信和株式会社
代表者名 代表取締役社長 鬼 頭 和 也
コード番号：3447
（東証スタンダード市場・名証プレミア市場）
問合せ先
取締役 平澤光良
（TEL. 0584-66-4436）


株主優待制度（信和プレミアム優待倶楽部）の優待商品拡充に関するお知らせ


当社は、株主優待制度「信和プレミアム優待倶楽部」において、2026 年９月末確定分より、優待商品のラ
インナップに新たに「電子マネー」を追加することといたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。


１．拡充の理由
当社は、株主の皆様への還元策として株主優待制度を導入しております。この度、株主様より「ポイントの
利用先の選択肢を増やしてほしい」との強いご要望を多くいただいたことを踏まえ、利便性のさらなる向上を
図るため、優待ポイントの交換対象を拡充いたします。
今回の拡充により、従来のグルメ商品や家電製品等に加え、「電子マネー」への交換が可能となります。

２．拡充の内容
2026 年９月末日現在の当社株主名簿に記載された、10 単元（1,000 株）以上保有の株主様を対象として、
以下の通り優待商品の選択肢を追加いたします。
① 電子マネーへの対応
新たに電子マネーへの交換を選択いただけるようになります。
② 既存の商品ラインナップ
従来通り、お米やブランド牛などのグルメ商品、家電製品、体験ギフト等、5,000 種類以上の商品も引
き続き選択可能です。

３．開始時期
2026年９月末日現在の当社株主名簿より適用いたします。

４．（ご参考）株主優待ポイント表（１ポイント≒1円）

保有株式数 進呈ポイント数

初年度
⻑期保有特典
１年以上３年未満
継続保有
３年以上５年未満
継続保有
５年以上
継続保有
1,000株〜1,499株 5,000ポイント 5,500ポイント 同左 同左
1,500株〜1,999株 15,000ポイント 16,500ポイント 同左 同左
2,000株〜2,499株 22,000ポイント 24,000ポイント 同左 同左
2,500株〜2,999株 28,000ポイント 31,000ポイント 35,000ポイント 40,000ポイント
3,000株以上 35,000ポイント 40,000ポイント 45,000ポイント 50,000ポイント


2

進呈条件： 毎年９月末日の株主名簿に、1,000株以上保有する株主様として記載されるこ
と。
長期保有特典： 2023年以降、毎年９月末日の株主名簿に、同一株主番号で連続２回以上かつ継
続して1,000株以上お持ちの株主様として記載された方を対象といたします。
※優待ポイントの繰越はできませんので、ご注意ください。

５．その他
具体的な交換手順等の詳細につきましては、2026 年 11 月頃にお送りする「株主優待のご案内」にお知らせ
いたします。

「信和プレミアム優待倶楽部」に関するお問合せ
信和プレミアム優待倶楽部 ヘルプデスク
TEL：0120-302-716 受付時間：午前９時～午後５時（土・日・祝日・年末年始を除く）

以 上

1


2026年７月16日
各 位
会 社 名 株式会社イクヨ
代表者名 代表取締役社長 孫 峰
（コード：7273 東証スタンダード）
問合せ先 ストラテジック・デザイン部
（TEL：03-5843-0808）

株主優待制度（ビットコイン提供）の詳細決定に関するお知らせ

当社は、2026年５月27日付「株主優待制度（ビットコイン提供）に関するお知らせ」におい
て、今年度の株主優待制度（ビットコイン提供）の実施についてお知らせいたしましたが、その
詳細（当選内容、申込方法、スケジュール等）について下記のとおり決定いたしましたのでお知
らせいたします。

記
１. 株主優待制度の概要
（１） 対象となる株主様
2026年３月31日付の株主名簿に記載され、2026年６月30日まで継続して保有された、500
株以上を保有する株主の皆様を対象といたします。
（２） 優待内容（当選内容）
対象となる株主の皆様の中から、抽選により以下のとおり総額10百万円（1,000万円）相当
のビットコイン（BTC）を贈呈いたします。
１等： 10万円相当のBTC ...... 10名様
２等： ３万円相当のBTC ...... 100名様
３等： １万円相当のBTC ...... 600名様

２. 申込方法および受取方法
（１） 申込方法
対象となる株主様宛に郵送いたしますご案内に沿って、FINX JCrypto株式会社が運営する暗
号資産交換所「Coin Estate」の口座開設を行っていただき、マイページ内の「株主優待」画面
より、ご案内記載の「株主優待コード」のご入力および各種規約へのご同意をもって、抽選へ
のお申し込みが完了となります。※既に「Coin Estate」口座をお持ちの株主様は新規の口座開
設は不要ですが、今回の抽選への参加には新たに「株主優待コード」のご入力が必要となりま
す。
（２） 受取方法
本株主優待の贈呈は、「Coin Estate」口座へのビットコイン付与をもって行います。他の受
取方法はございません。
３. 今後のスケジュール
案 内 状 送 付 ：2026年７月末
抽 選 申 請 期 間 ：2026年８月３日（月）～ ９月18日（金）23時59分
配 布 レ ー ト確 定 日 ：2026年９月28日（月）

2

抽選日 ：2026年９月29日（火）
配布完了（付与時期） ：2026年９月30日（水）
※当選者の発表は、上記配布完了時のビットコイン付与をもって代えさせていただきます。

４. ご留意事項
（１）申込期限（2026年９月18日）までに口座開設および株主優待コードのご入力が完了しな
い場合、配布抽選の対象外となります。また、代替品のご提供はございません。
（２）本株主優待の受け取りは株主様ご本人に限られ、ご家族を含む他者名義の口座ではお受け
取りできません。株主情報と口座情報が一致しない場合は付与の対象外となります。
（３）口座開設にあたっては審査があり、審査結果によっては口座が開設できない場合もござい
ます。また、未成年および非居住者の方は口座開設ができません。
（４）当選後、ビットコイン贈呈時点で口座を解約されている場合は対象外となります。
（５）ビットコインの価格は市場の動向により変動（下落リスク等）する可能性がございますの
で、あらかじめご了承ください。
（６）贈呈するビットコインの数量は、2026年９月28日23時59分のCoin Estateの販売価格
に基づいて決定いたします。
（７）本件は、株主優待制度の受領に必要な手続きに関するご案内であり、暗号資産取引への勧
誘を目的とするものではありません。
以 上

2026年7月15日
各位
会社名 株式会社三機サービス
代表者名 代表取締役社長 北越 達男
（コード番号 6044、東証スタンダード）
問合せ先 専務取締役
経営管理本部長 川﨑 理
（TEL079-289-4411）

株主優待制度の廃止に関するお知らせ

当社は、2026年7月15日開催の取締役会において、同日付で別途公表いたしました
「株式会社三機サービスとシンメンテホールディングス株式会社との経営統合契約及び株
式交換契約の締結、これに伴うシンメンテホールディングス株式会社の『三機シンメンテ
ホールディングス株式会社』への商号の変更及び定款の一部変更、三機シンメンテホール
ディングス株式会社（商号変更後）における代表取締役の異動、子会社の異動、主要株主
の異動、並びに株式会社三機サービスにおける三機シンメンテホールディングス株式会社
（商号変更後）を親会社とする異動、主要株主及び主要株主である筆頭株主の異動に関す
るお知らせ」に記載のとおり、当社は、対等の精神に基づきシンメンテホールディングス
株式会社と経営統合を行うこと、当該経営統合に伴い、当社を会社法768条1項1号の定
める「株式交換をする株式会社」、シンメンテホールディングス株式会社を会社法767条
の定める「発行済株式の全部を取得する株式会社」とする株式交換（以下「本株式交換」
といいます。）に係る株式交換契約を締結することを決議いたしました。
その上で、本株式交換の効力が発生することを条件に、2026年5月31日を基準日とす
る優待贈呈をもって株主優待制度を廃止することを決議いたしましたので、下記のとおり
お知らせします。
株主の皆さまにおかれましては、何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

記

１．株主優待制度の廃止
当社は、本株式交換の効力が発生することを条件に、2026年5月31日を基準日とする
優待贈呈をもって株主優待制度を廃止することを決議いたしました。

なお、当社の株主優待制度が廃止された場合であっても、既に贈呈済みのQUOカード
については、従来通り、引き続きご利用いただけます。

以上

2026年７月15日

各 位

会 社 名 株式会社ギフトホールディングス
代表者名 代表取締役社長 田川 翔
（コード：9279、東証プライム市場）
問合せ先 取締役経営企画室長 榎 正規
（TEL．03-5990-4650）


株主優待制度の変更（拡充）に関するお知らせ

当社は、2026年７月15日開催の取締役会において、株主優待制度の変更（拡充）につきまし
て下記のとおり決議いたしましたので、お知らせいたします。
なお、本変更は、本日別途公表いたしました「株式分割、定款の一部変更、配当予想の修正に
関するお知らせ」に記載の株式分割の実施に伴うものです。

記

１．変更（拡充）の理由
当社では４月末日、10月末日の年２回を基準日とし、その時点における株主名簿に記載され
た所有株式数に応じて、株主優待を贈呈しております。
本日、別途公表いたしました｢株式分割、定款の一部変更、配当予想の修正に関するお知らせ｣
のとおり、当社は、2026年８月31日を基準日として、同日最終の株主名簿に記載された株主様
の所有する普通株式を、１株につき２株の割合をもって分割することを決議いたしました。
今回の株式分割に併せ、より多くの株主の皆様に当社グループをご利用いただく機会をご提
供するとともに、中長期的に当社株式を保有いただける魅力ある制度とするため、株主優待制度
を変更（拡充）いたします。具体的には、分割後100株以上200株未満（分割前50株以上100
株未満相当）、300株以上400株未満（分割前150株以上200株未満相当）の贈呈区分を新たに
追加いたします。
また、株式分割後も実質的な保有割合に応じた優待内容は維持しつつ、保有株式数区分を整理
し、一部区分においては変更前と比べて少ない投資単位で同水準の株主優待を受けられる内容

へ拡充いたします。
例えば、3,500円相当の株主優待については、現行制度では400株以上の保有が必要でしたが、
変更後は分割前250株相当となる分割後500株以上の保有で対象となります。また、4,500円相
当の株主優待については、現行制度では600株以上の保有が必要でしたが、変更後は分割前500
株相当となる分割後1,000株以上の保有で対象となります。
当社は今後も、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式を中長期的に保有し
ていただける魅力ある株主還元の実現に努めてまいります。

２．変更（拡充）の内容
株式分割後も、実質的な保有割合に応じた優待内容は維持しております。また、一部区分につ
いては、変更前と比べて少ない投資単位で同水準の株主優待を受けられるよう拡充しておりま
す。
４月末日、10月末日の年２回を基準日とし、年２回、下表のとおり株主優待を贈呈いたしま
す。なお、下表の金額は１回あたりの贈呈額です。
区分 現行制度 変更後
保有株式数 保有期間 ※１ 保有株式数 保有期間 ※１
分割前 １年未満 １年以上 分割前換算 分割後 １年未満 １年以上
新設
- - -
50株以上 100株以上
1,000円 2,000円
100株以上
1,500円 2,500円
100株以上 200株以上
1,500円 2,500円
新設
- - -
150株以上 300株以上
2,000円 3,000円
200株以上
2,500円 3,500円
200株以上 400株以上
2,500円 3,500円
拡充 400株以上
3,500円 4,500円
250株以上 500株以上
3,500円 4,500円
拡充 600株以上
4,500円 5,500円
500株以上 1,000株以上
4,500円 5,500円
1,000株以上
5,500円 6,500円
1,000株以上 2,000株以上
5,500円 6,500円
※１：「１年以上継続保有」とは基準日時点（毎年４月末、10月末）の株主名簿に記載されてお
り、分割後100株以上を１年以上継続保有されている場合をいいます。当社グループの株主名簿
に、同一株主番号で当該基準日を含む直近３回の基準日（４月末、10月末）に継続して記載さ
れた株主様が対象です。

３．実施開始時期
2026年10月末日現在の株主名簿に記載された分割後100株以上保有の株主様より対象といた
します。2026年4月末日現在の株主様への株主優待（2026年７月贈呈予定）は、現行の基準に
基づき、贈呈いたします。

以 上

2026年７月15日
各 位
会社名 株式会社シーラホールディングス
代表者名 代表取締役会長CEO 杉本 宏之
（コード番号：8887 東証スタンダード）
問合わせ先 執行役員CCO 窪 恭平
電話 03-4560-0640

株主優待制度の基準日および引換期日ならびに利用期日の変更に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、2027年５月期における株主優待の基準日を変更することについて決
定いたしましたので、下記の通りお知らせいたします。

記

１．変更の理由
当社は、2026年６月16日に公表しました「株主優待の継続実施に関するお知らせ」の通り、2027年５月
期株主優待の内容等についてお知らせいたしましたが、株主様および株式市場の反応を踏まえた社内協議を
行い、株主優待制度の基準日を変更し、それに伴い「利回りくんコイン」の引換期日および利用期日を変更
することといたしました。

２．変更の内容

（下線部分は変更箇所）
変更前 変更後
株主優待の対象となる株主様
2027年5月31日（基準日）時点の当
社株主名簿に記載または記録された
当社普通株式200株（２単元）以上の
株式を保有されている株主様。
2026年11月30日（基準日）時点の
当社株主名簿に記載または記録され
た当社普通株式200株（２単元）以
上の株式を保有されている株主様。
株主優待で贈呈した
利回りくんコインの引換期日
2028年５月１日 2027年５月１日
株主優待で贈呈した
利回りくんコインの利用期日
2028年５月15日 2027年５月15日

３．変更の時期
2026年11月30日の基準日より実施いたします。






４．2027年5月期株主優待制度の内容について
（１）対象となる株主様


下記基準日時点で以下の通り当社株式を保有されている株主様に対し、保有株式数に応じた「利回りくん
コイン」（※１）を贈呈いたします。なお、2026年5月期の株主優待において実施しましたデジタルギフト
の贈呈におきましては、当事業年度より廃止いたします。
【基準日】2026年11月30日

（※１） 「利回りくんコイン」は、「利回りくん」上での投資申込みにご利用いただける電子ポイントで、１
コイン＝１円としてご利用いただけます。
（２） 株主優待の贈呈時期
対象となる株主様には、2027年１月下旬（予定）に配当金支払通知に同封して、「株主優待のご案内」を
郵送いたします。「利回りくん」の詳細につきましては、以下のWEBサイトをご覧ください。
URL：https://rimawarikun.com
（３） 株主優待の内容
当社連結子会社である株式会社シーラが運営する、不動産クラウドファンディングサービス「利回りく
ん」（※２）サービス内でご利用いただける電子ポイント「利回りくんコイン」を贈呈いたします。
なお、株主優待で贈呈する「利回りくんコイン」については、以下２点の制限を設けさせていただきま
す。
①引換え期日は、「株主優待のご案内」到着後から2027年５月１日（利用期日は2027年５月15日ま
で）の間とさせていただきます。
②株主優待で贈呈した「利回りくんコイン」のご利用時には、利用する「利回りくんコイン」と同額以
上の現金でのご出資を条件とさせていただきます。
（※２）「利回りくん」は、株式会社シーラが運営する不動産クラウドファンディングサービスです。１口
１万円相当（「利回りくんコイン」または現金による出資）から投資が可能で、スマートフォンひとつで不
動産投資を始められる利便性や、厳選された投資案件の提供により、累計登録会員数28万人超（2025年５月
末時点）を誇る国内最大級の不動産クラウドファンディングプラットフォームです

保有株式数 優待内容 贈呈時期
200株以上 1,000利回りくんコイン


2027年1月下旬頃



300株以上 2,000利回りくんコイン
400株以上 5,000利回りくんコイン
500株以上 10,000利回りくんコイン
700株以上 15,000利回りくんコイン
900株以上 20,000利回りくんコイン
1,000株以上 25,000利回りくんコイン







５．優待品の贈呈および受取り方法

対象となる株主様には、2027年１月下旬（予定）に「株主優待のご案内」を郵送いたします。
「株主優待のご案内」に記載の手順に従って、「利回りくんコイン」のお受け取り手続き進行をお願いいた
します。
なお、「利回りくんコイン」の付与に際しては、「利回りくん」の仮登録（※３）および本登録（※４）が
必要となりますので、あらかじめご了承くださいますようお願いいたします。
（※３）仮登録とはメールアドレスの登録のみで行える簡易的な手続きです。
（※４）本登録とは、本人確認書類（運転免許証など）をWEB上でアップロードし、必要情報をご入力のう
え完了する手続きです。本人確認書類の認証方法により、数日から最大１週間程度の時間がかかることがあ
りますので、余裕を持ったお手続へのご協力をお願いいたします。

６．今後の株主還元方針について
当社は、株主の皆様への積極的な利益還元を重要な経営方針の１つとして位置付けており、2030年５月期
までにDOE４%を目標に掲げております。当社は、積極的な株式還元の実現に向け、配当金の増加や、自己株
式の取得、株主優待など、業績進捗やトレンドを加味した積極的かつ継続的な株主還元施策を検討してまい
ります。
以上

2026年７月15日
各 位
会社名 株式会社ＦＰパートナー
代 表 者 名 代表取締役社長 黒木 勉
（コード番号：7388 東証プライム市場）
問 合 せ 先 取締役 安達 健二
TEL. 03-6801-8278（部署直通）

株主優待における対象条件変更（継続保有要件の追加）に関するお知らせ

当社は、2026年７月15日開催の取締役会において、株主優待の対象条件として「継続保有要件」を新た
に追加することを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記

1.

変更の理由
当社は、当社株式への投資の魅力向上と、中長期的にご支援いただける株主さまの増加を目的として、
株主優待制度を導入しております。日頃からの株主の皆さまからのご支援に感謝するとともに、株主の
皆さまへの適切な利益還元を経営の重要課題と認識しております。
このたび、当社株式を継続して保有いただいている株主さまへの感謝の意を表することを目的として、
2027年５月末日基準より、株主優待の対象条件に「継続保有」の要件を追加することといたしました。
なお、2026年11月末日基準の株主優待に継続保有の要件はございません。現在、2023年11月期より年２
回（５月末日・11月末日）を基準日とする株主優待制度を実施していますが、今回の変更に伴い、「６
か月以上継続して当社株式を保有していること」を新たな優待対象条件として加えております。
株主の皆さまにおかれましては、本制度の変更についてご理解賜りますとともに、今後とも変わらぬ
ご支援を賜りますようお願い申し上げます。

2.

変更の内容
株主優待の対象となる株主さまの条件を下記のとおり変更いたします。なお、2026年１月14日付の
「株主優待の一部内容変更（優待品目の変更）に関するお知らせ」でご案内したとおり、優待品目は株主
の皆さまの利便性向上のため、「QUOカード」から、株式会社デジタルプラス（証券コード3691）グル
ープが提供する「デジタルギフト®」に変更しております。

ご参考：https://pdf.irpocket.com/C7388/KfQV/FmrE/SLdq.pdf

変更箇所には、下線を付しております。
基準日 保有株式数 継続保有条件 優待内容
2026年11月末日以前
（変更前）
100株以上 ―
デジタルギフト®
3,000円相当
2027年５月末日以降
（変更後）
100株以上 ６か月以上の継続保有
※

デジタルギフト®
3,000円相当

※継続保有状況につきましては、各基準日（毎年５月末日・11月末日）及び各基準日から６か月前の基
準日において、同じ株主番号で連続して株主名簿に記載または記録されていることをもって確認させて
いただきます。

3.

適用の時期
今回の変更は、2027年５月末日基準より適用開始となります。なお、2026年11月末日を基準日とす
る株主優待には本要件は適用されません。



【お問い合わせ窓口】
本件に関するお問い合わせは、皆さまへの公平性を確保する観点から、文書（メールまたはお問い合わせ
フォーム）にて承っております。何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

メールでのお問い合わせ先：ir_report@fpp.jp
お問い合わせフォーム ：https://ir.fpp.jp/ir_inquiry/


以上

2026年７月15日
各 位

会社名

株式会社カラダノート

代表者名

代表取締役 佐藤 竜也


（コード番号：4014 東証グロース）

問合せ先 執行役員 CFO 兼 コーポレート本部長
髙埜 伸一郎

（TEL 03-4431-3770）

株主優待制度（シェア型デジタルギフト）の拡充に関するお知らせ

〜認定NPO法人 全国こども食堂支援センター・むすびえへの寄付選択肢を追加〜
当社は、2026年6月10日付「株主優待制度の再開に関するお知らせ」にて公表いたしました株主優
待制度に、株主様の選択による寄付対応の仕組みを追加することとなりましたので、下記のとおりお
知らせいたします。
記
１．本拡充の背景および目的

（１）株主優待制度（再開）の概要（再掲）

当社は2026年6月10日付「株主優待制度の再開に関するお知らせ」のとおり、当社株式の流動性の
向上、ならびに当社事業を中長期的にご理解・ご支援いただく投資家層の参入余地の確保を主眼とし
た株主優待制度を再開することを公表いたしました。本制度の主な内容は以下のとおりです。
対象株主：1,000株（10単元）以上を保有する株主様
基準日：毎年7月31日および1月31日（年2回）
優待還元額：1基準日あたり15,000千円固定（年間合計30,000千円）
優待内容：デジタルギフトにて配布、対象株主様の人数で分配（シェア型）
第1回権利確定日：2026年7月31日

（２）本拡充の目的

当社は、「家族の健康と笑顔をふやす」をビジョンに掲げ、妊娠・出産・育児支援アプリならびにヘ
ルスケアアプリを基盤に、家族のライフイベントに寄り添う事業を展開しております。
このたび、当社ビジョンを踏まえ、株主の皆様が受領されるデジタルギフトを、こども食堂を支援す
る認定NPO法人への寄付として活用いただける選択肢を新たに追加することといたしました。本選択
肢を通じて、株主の皆様と当社が事業領域を通じた社会課題解決を共有する機会を創出し、当社株式

を保有いただくことに対する社会的意義を一層高めてまいります。
２．寄付選択制度の内容

（１）概要

対象株主様は、受領されるデジタルギフトを、後述する寄付先団体への寄付に充当することを選択い
ただけます。具体的な指定方法につきましては、対象株主様へのご案内時に別途お知らせいたしま
す。
（２）寄付先

認定特定非営利活動法人全国こども食堂支援センター・むすびえ（以下「むすびえ」）
項目

内容

法人名 特定非営利活動法人 全国こども食堂支援センター・むすびえ
所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F
代表者 理事長 三島 理恵
設立 2018年
事業内容 全国のこども食堂の中間支援、企業・団体との協働事業 等
ウェブサイト https://musubie.org/

（３）寄付の主体

本選択制度における寄付の主体は当社であり、株主様が指定された金額を当社からむすびえへ拠出い
たします。なお、本寄付は当社が行うものであるため、株主様において寄附金控除の対象となるもの
ではございません。
（４）適用開始時期

第1回権利確定日（2026年7月31日）に係るデジタルギフトの配布から、本選択制度を適用いたしま
す。
３．寄付先選定の理由

当社は、以下の観点から寄付先としてむすびえを選定いたしました。
（１）当社事業領域との整合性

当社は妊娠・育児・ヘルスケアを事業領域とし、家族の健康に資する事業を展開しております。むす
びえが取り組む「全国のこども食堂への支援を通じた、子どもたちの食と居場所の確保」は、当社の
ビジョンおよび事業領域と高い整合性を有しております。
（２）社会的意義の大きさ

こども食堂は、子どもへの食事提供の場としてだけでなく、孤食の解消、食育、地域の多世代交流の

場として重要な役割を果たしており、その箇所数は全国で1万2千箇所を超えます。むすびえは、全
国のこども食堂を支える中間支援団体として、地域ネットワーク団体の支援、企業との協働事業、調
査研究、広報啓発等を通じ、こども食堂を取り巻く環境全体の整備と支援に取り組んでおられます。
（３）認定NPO法人としての信頼性

むすびえは所轄庁（東京都）より認定を受けた認定特定非営利活動法人であり、法人運営および会計
の透明性が高い水準で確保されております。
４．業績への影響

本拡充は、既に公表しております優待原資総額（1基準日あたり15,000千円、年間30,000千円）の枠
内で実施するものであり、本拡充に伴う追加的な費用計上はございません。したがって、業績予想に
与える影響もございません。
なお、本拡充により株主様の選択に応じて当社からむすびえに拠出する寄付金は、優待原資の一部を
構成するものとして従来どおり営業外費用として計上いたします。営業利益への影響はございませ
ん。
以上

2026年７月15日
各 位

会社名 プリモグローバルホールディングス株式会社
代表者名 代表取締役社長 澤野 直樹
（コード番号：367Ａ 東証スタンダード市場 ）
問合せ先
管理管掌執行役員 佐田 大輔

（TEL 03-6226-6261）

株主優待制度の変更及び拡充に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の変更及び拡充について決議いたしましたの
で、下記のとおりお知らせいたします。

記

１． 変更及び拡充の理由
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、株主の皆様に当社の商品および
ブランドへのご理解を深めていただくことを目的として、株主優待制度を実施しております。
このたび、株主優待制度の魅力を向上させ、より多くの株主様に当社株式を保有していただく
ため、株主優待制度の内容を変更及び拡充することといたしました。

２． 変更及び拡充の内容
当社は、毎年８月31日時点の株主の皆様に、日本国内の直営店舗（「I-PRIMO」「LAZARE
DIAMOND」）で使用可能な商品券を進呈いたします。

【変更前】
保有株式数 優待内容
300株以上 商品券（5,000円分）

【変更後】
保有株式数 優待内容
100株以上 300株未満 商品券（5,000円分）
300株以上 500株未満 商品券（10,000円分）
500株以上 1,000株未満 商品券（15,000円分）
1,000株以上 商品券（30,000円分）

３． 変更の時期
2026年８月31日時点の当社株主名簿に記載または記録された株主様より、変更後の優待内容を
適用いたします。

以上

2026年７月15日
各 位






株主優待制度の一部変更に関するお知らせ

当社は、株主優待制度の一部内容について、下記のとおり変更することといたしましたの
で、お知らせいたします。

記
１． 変更の目的
当社は株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社グループの事業内容をより
一層ご理解していただくことを目的として株主優待制度を実施しております。
この度、優待品の価値を維持・向上し、加えて継続的な制度運用ができるよう、2026年８
月末時点の株主様を対象とした株主優待より制度の内容を一部変更することといたします。

２． 変更の内容
① この度、株主優待でご提供する「直久らーめんギフトセット」は、お客様のご意見・
ご要望をもとに新たに開発した、保存性・利便性に優れ直久ならではの味わいをご
家庭でより手軽にお楽しみいただける商品に仕上げた乾麺とし、１セット４食か
ら５食へ増量いたします。
② 「直久らーめんギフトセット」のお申込期間及び発送時期について、従来１年間の
お申込み期間がございましたが発送業務の効率化をはかるため、年２回に変更さ
せていただきます。
例：お申込期間１月～３月の場合、４月より順次発送。６月～８月の場合、９月
より順次発送など
期間の詳細につきましては、決定次第ご案内申し上げます。

【変更後の内容】
対象：１単元（100株）以上保有の全ての株主様
内容：①ご優待券 1,000円割引券（当社グループのカラオケ、美容、直久らーめん店舗
で利用可）【※１】保有株式数に応じて贈呈
会社名 株式会社 鉄人化ホールディングス
代表者名 代表取締役社長 根来 拓也
（証券コード2404 東証スタンダード）
問合せ先 常務取締役 管理本部長 浦野 敏男
（TEL 03-3793-5111）

②スパークリングワインチケットまたは直久らーめんギフトセット送付チケット
【※２】

【※１】保有枚数の内訳
100株以上500株未満 1,000円券 ３枚（3,000円分）
500株以上1,000株未満 1,000円券 ５枚（5,000円分）
1,000株以上5,000株未満 1,000円券 25枚（25,000円分）
5,000株以上 1,000円券 50枚（50,000円分）
【※２】・②は、どちらか１つをご選択いただけます。
・スパークリングワインをご選択の方はカラオケ店舗利用時にご提供いたします。
・直久らーめんギフトセットご選択の方のお申込期間、発送時期の詳細につきまして
は、決定次第ご案内申し上げます。

３．変更の時期
2026年８月31日現在の株主名簿に記載または記録された株主様より適用させていただき
ます。

４．贈呈の時期
2026年11月下旬開催予定の定時株主総会終了後に発送する決議通知に「ご優待品」を同
封いたします。
以上

2026年７月15日
各 位
会社名 株式会社クロスフォー
代表者 代表取締役社長 内藤 彰彦
（コード番号：7810東証スタンダード市場）
問合せ先 取締役 山口 毅
（TEL.057-008-9640）


株主優待品決定に関するお知らせ


当社は、2026年7月31日現在の当社株主名簿に記載または記録された株主様を対象とする株主優待品について、下記の
とおり決定いたしましたので、お知らせいたします。

当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社製品を実際にお手に取っていただくことを通じて、当社
の事業および独自技術へのご理解をより一層深めていただくことを目的として、株主優待制度を実施しております。

記

1．対象となる株主様
2026年7月31日現在の当社株主名簿に記載または記録された、当社普通株式1,000株（10単元）以上を保有されている株
主様を対象といたします。

2．株主優待品の内容
対象となる株主様に、以下の当社製品を贈呈いたします。

保有株式数 株主優待品
1,000株以上 当社製品「Dancing Free」１点（10,000円相当）


本製品は、株主の皆様への感謝の気持ちを込めて、株主優待品として特別に企画・製作した当社オリジナルジュエリーです。

「Dancing Free」は、当社独自技術「Dancing Stone」を採用し、身に着ける人のわずかな動きに合わせて、中央のストーン
が繊細に踊り続け、美しい輝きを生み出します。
フリーサイズ仕様（9号から17号に対応）により幅広い方にお楽しみいただけるほか、日常使いからプレゼントまで様々な
シーンでご愛用いただけるオープンデザインのジュエリーです。

3．贈呈時期
2026年11月以降、対象となる株主様へ順次発送する予定です。

発送時期については、諸事情により変更となる場合があります。

以上

1


2026年7月14日
各 位
会 社 名
関通ホールディングス株式会社
代表者名 代表取締役社長 達城 利卓
（コード番号：9326 東証グロース）
問合せ先 財務戦略本部長 西川 良樹
（TEL.0800-555-0500）

株主優待制度の変更に関するお知らせ
～中長期的な「株価の安定的成長」と企業価値向上に向けた取り組み～

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の内容を以下のとおり変更することを決定い
たしましたので、お知らせいたします。

記

１．変更の理由
当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社事業へのご理解を深めていただくこ
とを目的として、2025年11月末日の当社株主名簿に記載または記録される株主様を対象として特設ウ
ェブサイト「関通・プレミアム優待倶楽部」における株主優待制度を導入いたしました。
当社は、一時的な優待ブーム等による「短期的な株主数の急増（見かけの数値の追求）」ではなく、
株主の皆様に当社の本質的な成長を期待していただき、中長期的な視点で当社株式を保有していただ
けるような「株価の安定的成長」および「企業価値の最大化」を目指しております。
この度、株主の皆様の日頃からのご支援に報いるとともに、真に中長期的な視点で当社を応援して
くださる株主の皆様への還元をより強固なものとするため、制度内容を「長期保有優遇型」へとシフ
トし、以下の通り変更することといたしました。 具体的には、従来の「商品選択」から、より日常
生活での利便性が高い「Amazonギフトカード（ポイント）」へと変更し、同時に還元額の拡充を実施
いたします。
今後も、短期的な市場の波に左右されない安定した経営基盤を構築し、株主の皆様とともに持続的
な成長を志してまいります。何卒ご理解と変わらぬご支援を賜りますようお願い申し上げます。

２．株主優待内容の変更
（1）Amazonギフトカード（ポイント）
【株主優待ポイント表】（１ポイント≒１円）
保有株式数 優待ポイント数 保有株式数 優待ポイント数
100株～199株 5,000ポイント 1,100株～1,199株 11,000ポイント
200株～299株 5,500ポイント 1,200株～1,299株 12,000ポイント
300株～399株 6,000ポイント 1,300株～1,399株 13,000ポイント
400株～499株 7,000ポイント 1,400株～1,499株 14,000ポイント
500株～599株 7,500ポイント 1,500株～1,999株 15,000ポイント
600株～699株 8,000ポイント 2,000株～2,999株 17,500ポイント
700株～799株 8,500ポイント 3,000株～3,999株 20,000ポイント
800株～899株 9,000ポイント 4,000株～4,999株 22,500ポイント
900株～999株 9,500ポイント 5,000株～9,999株 25,000ポイント
1,000株～1,099株 10,000ポイント 10,000株～ 30,000ポイント
※継続保有期間2年以上は上記を適用といたします


2


保有株式数 優待ポイント数
100株～399株 3,000ポイント
400株～699株 5,000ポイント
700株～999株 7,500ポイント
1,000株～1,299株 8,500ポイント
1,300株～1,999株 10,000ポイント
2,000株～ 15,000ポイント
※継続保有期間1年以上2年未満の場合は上記を適用といたします

※継続保有期間が「2年以上」とは毎年２月末日・８月末日現在において5回以上、「1年以上2
年未満」とは毎年２月末日・８月末日現在において3回以上、当社株主名簿に継続して記載また
は記録されており且つそのすべての基準日において、保有株式数が100株（1単元）を下回ること
なく保有していることといたします。なお、上記に加え、当社が定める任意の日（2025年9月末
日・2025年11月末日の臨時株主名簿）にも保有状況を確認し、当社株主名簿に記載または記録
がない場合は対象外となります。

（2） 【ご参考】保有数に応じたリターン（配当金・株主優待）の目安
当社は、毎年2月末日を基準日として「1株あたり10円」の配当を継続して実施しております。今
回拡充する株主優待制度と組み合わせることで、中長期的に当社株式を保有いただく株主の皆様には、
手厚いリターンをご提供いたします。当社は、中長期にわたり安定的な配当と魅力ある優待を維持す
ることで、総合的な投資利回りの向上と株価の安定的成長に注力してまいります。

【100株を2年以上保有いただいた場合の想定利回り】
配当利回り※1・2 優待利回り※3 総合利回り
2.43% 12.17% 14.60%
※1．2026年6月30日の基準株価（終値411円）にて算定し、想定利回りを表示しております。
※2．「2027年2月期 第1四半期決算短信」に記載の2027年2月期 1株当たり年間配当金予想（10
円）にて算定しております。
※3．対象条件である「保有株式数100株を2年以上保有」した場合に進呈される優待ポイント
（5,000円相当）にて算定しております。
※4．株主の皆様の実際の投資利回りは、ご自身の「株式購入金額」によって変動いたします。

３．株主優待変更の時期
2026年8月31日現在を基準日とした株主優待より、上記変更後の優待内容に基づき実施いたします。
なお、対象となる株主様への詳細なご案内につきましては、後日改めてお知らせ（またはご送付）い
たします。

４．業績への影響
本件による当社の業績に与える影響は軽微であります。今後、開示すべき事項が生じた場合には、
速やかにお知らせいたします。

以上

1

2026年７ 月14日
各 位
会社名
株式会社明光ネットワークジャパン
代表者名 代表取締役社長 岡本 光太郎
（コード番号 4668 東証プライム）
問合せ先 取締役 コーポレート本部長 坂元 考行
（TEL 03-5860-2111 代表）


株主優待制度変更及び拡充に関するお知らせ

当社は、202 6年７月14日開催の取締役会において、株主優待制度について、下記のとおり変更及び
拡充する旨 決議いたしましたので、お知らせいたします。

記

１．株主優待制度変更の理由
当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式の保有促進と投資魅力の向上を
目的として株主優待制度を導入しております。
この度、優待の利便性向上及び保有いただく株主様への還元強化を目的として、優待の対象範囲、
種類、付与方法、さらには保有インセンティブを含む制度全体を全面的に見直し、変更及び拡充する
ことといたしました。

２．変更の内容
当社は、株主の皆様の日頃のご支援にお応えするとともに、当社株式への投資魅力を高め、より多
くの株主の皆様に中長期的に、当社株式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を実施
してまいりました。
この度 、2026年 ８月末を基準日とする株主優待商品「QUOカード」につきまして、 株主の皆様の利
便性向上を目的に、ご希望に応じて選択できる「電子マネー」へと変更することといたしました。

https://giftpad.jp/receive/goods_sample/index/193028

【変更前】
保有株式数ならびに継続保有年数により以下の通りの金額相当のQUOカード贈呈
保有株式数 継続保有３年未満 ３年以上継続保有
100株以上 500株未満 500円相当 1,500円 相当
500株以上 1,000株未満 1,000円相当 2,000円 相当
1,000株以上 1,500円相当 2,500円 相当

【変更後】
保有株式数ならびに継続保有年数により以下の通りの金額相当の電子マネーを贈呈
保有株式数 継続保有３年未満 ３年以上継続保有
100株以上 500円相当 1,500円相当
300株以上 4,500円相当
500株以上 5,000円相当
1,000株以上 6,000円相当



2

【優待内容】※現時点での予定であり、諸般の事情により変更となる可能性がございます。










※継続保有期間の判定方法
・株主優待は、年に１回その年の8月31日時点の株主様を対象に実施いたします。保有年数とは、株主
様として当社株主名簿に記載された日から継続して上記株式を保有している期間をいいます。３年以
上の継続保有とは、毎年２月末日及び８月末日の株主名簿に連続７回以上同一番号にて記載または記
録されている状態を指します。


３．変更の時期
2026年８月31日の株主名簿に記載または記録された株主様より、変更後の株主優待制度を適用いた
します。

※PayPayポイントは出金、譲渡不可です。PayPay／PayPayカード公式ストアでも利用可能です。
※本キャンペーンは株式会社明光ネットワークジャパンによる提供です。本キャンペーンについてのお問い合わせは Amazon
ではお受けしておりません。株式会社明光ネットワークジャパンまでお願いいたします。
※Amazon、Amazon.co.jp およびそれらのロゴは Amazon.com, Inc.またはその関連会社の商標です。
※「nanaco（ナナコ）」と「nanacoギフト」は株式会社セブン・カードサービスの登録商標です。
※「nanacoギフト」は、株式会社セブン・カードサービスとの発行許諾契約により、株式会社NTTカードソリューションが発行
する電子マネーギフトサービスです。
※本キャンペーンについてのお問い合わせは株式会社セブン・カードサービスではお受けしておりません。株式会社明光ネッ
トワークジャパンまでお願いいたします。
※「EdyギフトID」は、楽天Edy株式会社との発行許諾契約により、株式会社NTTカードソリューションが発行する電子マネーギ
フトサービスです。
※「楽天Edy（ラクテンエディ）」は、楽天グループのプリペイド型電子マネーサービスです。
※「EdyギフトID」を登録することで、楽天Edyとして受け取ることができます。
※© 2026 iTunes K.K. All rights reserved. ※「QUOカードPay」もしくは「クオ・カード ペイ」およびそれらのロゴは株式
会社クオカードの登録商標です。※「au PAY」は、KDDI株式会社の商標です。
※「Vプリカギフト」は、ライフカードが発行するVisaギフトカードです。
※本キャンペーンは株式会社明光ネットワークジャパンによる提供です。本キャンペーンについてのお問い合わせはGO株式会
社ではお受けしておりません。株式会社明光ネットワークジャパン（https://www.meikonet.co.jp/ja/contact1.html）までお
願いいたします。
※ 「GO」および、「GO
チケット」のロゴは GO株式会社の商標です。※「Vポイント」は三井住友カード株式会社およびVポイ
ントマーケティング株式会社の登録商標です。
※本キャンペーンについてのお問い合わせは株式会社明光ネットワークジャパンまでお願いいたします。



以 上

2026年 ７月14日

各 位
会社名 ヤマシンフィルタ株式会社
代表者名 代表取締役社長執行役員 山 崎 敦 彦
（コード番号：6240 東証プライム市場）
問合せ先 取締役専務執行役員 井 岡 周 久
（TEL. 045 -680 -1671）

株主優待制度の変更および拡充に関するお知らせ

ヤマシンフィルタ株式会社（本社：神奈川県横浜市、代表取締役 社長執行役員 山崎敦彦 、以下「当
社」）は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の変更および拡充について下記のとおり決議いた
しましたので、お知らせいたします。
記

１．株主優待制度の変更および拡充の目的と経緯
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資の魅力を高め、より多くの皆
様に中長期的に当社株式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を導入いたしております。
今般、株主の皆様からの多くのご要望を頂戴したことを受け、以下のとおり株主優待制度を変更および
拡充することといたしました。
株主の皆様におかれましては、今後とも倍旧のご支援、ご鞭撻を賜りますよう、何卒よろしくお願い申
し上げます。

２．株主優待制度の変更および拡充の内容
優待品を当社製品よりQUOカード※に変更し、以下のとおり保有株式数と継続保有年数により、年２回進
呈することといたしました。

【変更および拡充前】
株式数 優待内容
200 株以上
Zexeed®（ゼクシード）３枚入り１パック
究極のヤマシン・フィルタシート®30枚入り１パック

【変更および拡充後】
株式数 継続保有期間 優待内容
200 株以上
1,000 株未満
３年未満 QUOカード 500 円分（年間 QUOカード 1,000 円分）
３年以上
（注）
QUOカード 1,000 円分（年間 QUOカード 2,000 円分）
1,000 株
以上
３年未満 QUOカード 1,000 円分（年間 QUOカード 2,000 円分）
３年以上
（注）
QUOカード 1,500 円分（年間 QUOカード 3,000 円分）
（注）３ 年以上の継続保有期間とは、株主優待基準日（３月末日および９月末日）の当社株主名簿に、
同一株主番号で連続７回以上の記載または記録されることを言います。

３．株主優待制度の変更および拡充の適用時期
2026年 ９月末基準日の当社株主名簿に記載又は記録された株主様より適用いたします。

※「QUOカード」は、株式会社クオカードの登録商標です。
以
上

- 1 -



2026年７月14日
各 位
会社名 前澤ホールディングス株式会社
代表者名 代表取締役兼社長執行役員 宮川 多正
（コード番号 575A） 東証プライム上場
問合せ先 経営管理本部長 中谷 啓司
（TEL 03-5005-1781）

株主優待制度導入に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の導入について決議しましたので、 下記の
とおりお知らせいたします。

記

１．株主優待制度の導入の目的
当社は、株主の皆様のご支援にお応えするとともに、当社株式への投資の魅力を一層高め、投資
家層の拡大と中長期的に株式を保有していただける株主様の増加を図ることを目的として株主優待
制度を導入いたします。

２．株主優待制度の概要
（１）対象となる株主様
毎年６月末日および12月末日現在の当社株主名簿に記載された当社株式５単元（500株）以上
を保有されている株主様を対象とし実施いたします。
なお、当社は共同株式移転の方法による経営統合により2026年６月１日に設立され、統合初年
度である当期については、2027年３月31日を期末とした10カ月の変則決算となります。そのた
め、当期に限り、第２四半期である2026年11月末日現在の当社株主名簿に記載された株主様を
対象に年１回の実施とさせていただきます。

（２）制度内容
保有株式数に応じて、「新潟県産雪蔵コシヒカリ」の贈呈
保有株式数 贈呈品
500株以上 新潟県産雪蔵コシヒカリ４㎏
800株以上 新潟県産雪蔵コシヒカリ６㎏
1,000株以上 新潟県産雪蔵コシヒカリ10㎏
1,500株以上 新潟県産雪蔵コシヒカリ20㎏
10,000株以上 新潟県産雪蔵コシヒカリ25㎏




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（３）実施開始時期と制度詳細
2026年11月末日現在の当社株主名簿に記載された株主様より以下の内容にて実施いたします。
■当期＜2027年３月期＞
保有株式数 2026年11末日 年間
500株以上 ４㎏ ４㎏
800株以上 ６㎏ ６㎏
1,000株以上 10㎏ 10㎏
1,500株以上 20㎏ 20㎏
10,000株以上 25㎏ 25㎏
※2026年10月に収穫したお米を2027年1月中旬頃郵送でお送りさせていただく予定です。

■来期＜2028年３月期＞
保有株式数 2027年６月末日 2027年12月末日 年間
500株以上 ４㎏ ４㎏ ８㎏
800株以上 ６㎏ ６㎏ 12㎏
1,000株以上 10㎏ 10㎏ 20㎏
1,500株以上 20㎏ 20㎏ 40㎏
10,000株以上 25㎏ 25㎏ 50㎏
※来期以降も、毎年同様の制度にて実施予定です。

３．優待品の選定理由
当社は、2026年６月１日に共同株式移転の方法により、前澤工業株式会社および前澤化成工業株
式会社の完全親会社として設立されました。新潟県は両社の創業者である前澤慶治氏の出身地であ
り、当社として思い入れの深い地となります。経営統合による新体制としての第一歩となりますこ
とから、ゆかりのある新潟県の特産品であるお米を選定いたしました。

４．優待品のお米について
今回、株主優待品としてお届けするお米は、平野部が少ない奥阿賀の自然豊かな山間部で米づく
りを行う、越後ファーム株式会社の「新潟県産 雪蔵コシヒカリ」です。商品は、山間部特有の厳
しい寒暖差と、山々から湧き出るミネラル豊富な清水（雪解け水）で育まれており、甘み・旨み・
香りが際立ち、冷めても豊かな味わいをお楽しみいただけます。さらに、生産者が丹精込めて育て
たお米は、収穫後、約600トンもの天然雪を蓄えた倉庫に隣接する「雪蔵」に、玄米のまま保管さ
れ、お米の保存に適した温度（14°C）、湿度（70％）に保たれた環境のもと、出荷まで徹底した品
質管理が行われています。生産から保管に至るまで、生産者の想いとこだわりが詰まった「新潟県
産 雪蔵コシヒカリ」を、株主の皆様へお届けいたします。

奥阿賀の米作りの環境


５．その他
優待の実施時期が近くなりましたら、商品の発送時期などについて、当社のホームページからお
知らせいたします。
以上