2022年11月8日付けで株主優待が休止となりました。なお、過去は半年以上継続保有する株主に対して、保有株式数及び保有期間に応じてオリジナルクオカード(1枚500円相当)が贈られていました。
保有株式数 | 保有半年以上 | 保有1年以上 | 保有2年以上 |
500株以上 | オリジナルクオカード(500円相当)2枚 | オリジナルクオカード(500円相当)3枚 | オリジナルクオカード(500円相当)4枚 |
1,000株以上 | オリジナルクオカード(500円相当)3枚 | オリジナルクオカード(500円相当)4枚 | オリジナルクオカード(500円相当)5枚 |
◆オリジナルクオカード
当社が提供しております人気ゲームタイトルをデザインしたオリジナルクオカードを進呈(複数種類ご用意)いたします。
◆継続保有の条件
継続保有期間は2019年以降の毎年12月末を基準日として、それまでに(その基準日を含めて)何回連続して当社株主名簿に記載または記録されたかで算出いたします。
※当社は毎四半期末時点における株主情報を取得し、株主名簿を年4回作成しております。
2022年11月8日
各 位
株主優待の休止に関するお知らせ
当社は、株主優待制度を休止することといたしましたので、下記のとおり知らせいたします。
記
1.株主優待制度休止の理由
当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社事業へのご理解をより深めて頂き、より多くの株主様に中長期に
わたり当社株式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を導入してまいりました。
現在当社では、近年にリリースしたタイトルの不振及び想定よりも早い段階での減衰などによるトップラインの伸び悩みに加え、開発
費の高騰によるコストの増大など厳しい状況が継続するなか、ヒット作の創出に向けた新作タイトルの開発に注力するとともに、運営タ
イトルの整理、業務効率の改善及び開発体制の強化など徹底したコストの見直しを図り、安定した利益創出体質への転換を果たす
ことを最優先課題として事業に取り組んでおります。
このような経営状況に鑑み慎重に議論を重ねました結果、誠に遺憾ではありますが、株主優待制度を休止させていただくことといたし
ました。
今後、安定的な株主優待の実施が可能となるよう、早期の業績回復に努めてまいりますので、株主の皆様におかれましては、何卒
ご理解を賜りますようよろしくお願い申し上げます。
2.株主優待制度休止の時期
2022年12月31日を基準とする株主優待より休止とさせていただきます。
以上
会社名 KLab株式会社
代表者名 代表取締役社長 森田 英克
(コード番号:3656)
問合せ先 専務取締役 高田 和幸
E-mail ir@klab.com
次権利日 | 優待利回り | 貸借区分 | 前日終値 |
1月1日 (日) | 0% (GL0) | 貸借銘柄 | 141円 |
優待関係適時開示情報 |
株主優待の休止に関するお知らせ(22/11/08) |
優待基礎データ
利回り
利回り区分 | 利回り(株) |
---|---|
配当利回り | 0% |
優待利回り | 0% |
総合利回り | 0% |
※優待利回りについて、比較のために公称価格に対して独自に係数をかけています。例えば、カタログギフトは0.6倍、食品は0.5倍、自社商品は0.4倍などとなっておりますので優待利回りについてはご参考までにご覧くださいませ
株数毎の必要金額
株数 | 概算必要金額 |
---|---|
500株 | 約7万円 |
1000株 | 約14万円 |
一般信用関係データ
クロスコスト計算
前回権利日の一般信用在庫(過去30日間)
カブドットコム証券における過去1週間の抽選倍率
日付 | 抽選対象在庫 | 申込株数 | 抽選倍率 |
---|---|---|---|
過去2週間に抽選はありませんでした |
制度信用関係データ
理論逆日歩
直近の逆日歩履歴
日時 | 逆日歩 | 日数 | 貸株超過 | 規制 |
---|---|---|---|---|
1月09日 | 0円 | -日 | - | |
1月08日 | 0円 | -日 | - | |
1月07日 | 0円 | -日 | - | |
1月06日 | 0円 | -日 | - | |
12月30日 | 0円 | -日 | - |
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