株主優待変更情報

2023年１月13日
各 位
株式会社クリエイト・レストランツ・ホールディングス
代表取締役社長 川井 潤
（コード番号：3387 東証プライム）
問い合わせ先 取締役CFO経理部管掌 大内 源太
電話 03-5488-8022


「株主様ご優待券」のご利用店舗拡充に関するお知らせ

当社は、下記のとおり2023年２月１日より、ベーカリー業態を関東中心に展開する株式会社サンジ
ェルマンの「サンジェルマン」等の５ブランド及び北海道にて展開する株式会社北海道サンジェルマン
の「レフボン」等の３ブランドにて、「株主様ご優待券」のご利用店舗を拡充することといたしました
のでお知らせいたします。なお、一部除外店舗がありますので、利用可能店舗につきましては、下記に
てご確認いただきますようお願い申し上げます。

記

１．ご利用可能店舗の拡充の理由
当社は、株主の皆様の日頃のご支援にお応えするとともに、当社株式への投資の魅力を高め、より
多くの皆様に当社を一層ご理解とご支援をいただくこと、中長期的に当社株式を保有していただける
株主様の増加を図ることを目的とし、株主優待制度を導入しております。
先般、ベーカリー業態を関東中心に展開する株式会社サンジェルマン及び北海道にて展開する株式
会社北海道サンジェルマンが新たに当社グループへ加わったことにより、株主の皆様に広く当社グル
ープ事業へのご理解とご支援をより一層深めていただくことを目的に、「株主様ご優待券」のご利用
可能店舗を拡充することといたしました。

２．実施時期
2023年２月１日より、株式会社サンジェルマンが運営する「サンジェルマン」、「プルミエサンジェ
ルマン」、「タンドレス」、「フラマンドール」、「ドゥマゴ」、及び北海道サンジェルマンが運営する｢レ
フボン｣、「サンヴァリエ」、「小樽サンジェルマン」の合計94店舗（予定）にて新たにご利用いただ
けるよう「株主様ご優待券」のご利用可能店舗を拡充いたします。




















３．実施内容
ご利用可能店舗
（株）サンジェル
マン
［サンジェルマン］
札幌店/宇都宮店/高崎店/浦和店/西川口店/上福岡店/エキア志木店/稲毛店/柏店/おおた
かの森店/市川店/我孫子店/西新井店/曳舟店/品川店/月島店/高田馬場店/神楽坂店/都立
大学店/大森店/蒲田店/池上店/等々力店/用賀店/三軒茶屋店/阿佐ヶ谷店/荻窪店/西荻窪
店/吉祥寺店/府中店/永山店/エミオ保谷店/河辺店/西国分寺店/町田店/あきる野店/菊名
店/港南台店/エトモ市が尾店/藤が丘店/横浜高島屋店/みなとみらい店/新杉田店/横須賀
店/橋本店/大船ルミネ店/鎌倉店/北長野店/岡谷店/豊橋店
［プルミエサンジェルマン］
新宿店/中野店/日吉店/上大岡店/青葉台店/たまプラーザ店/平塚店/長野店
［タンドレス］
有楽町店/田園調布店
［フラマンドール］
田園調布店/下高井戸店/サウスウッド店
［ドゥマゴ］
渋谷東急フードショー店/二子玉川店/たまプラーザ店
（株）北海道サン
ジェルマン
［レフボン］
留萌店/春光店/シーナ店/ツインハーブ店/アモール店/滝川店/岩見沢東店/平岡店/あいの
里店/49条店/JR白石店/いしかり店/小樽南店/東むろらん店/だて店/みわ店/網走店/JR釧
路店/新橋大通店/かしわ店/ベルデ店/昭和店/山の手店/石川店
［サンヴァリエ］
弥生店/西帯広店/函館店
［小樽サンジェルマン］
小樽サンジェルマン店

４．ご利用上のご注意
（１）2023年２月１日時点でのご利用可能予定店舗を記載しており、状況によっては変更になる可能性
がございます。最新のご利用可能店舗につきましては、当社ホームページ
（https://www.createrestaurants.com/）にてご確認いただきますようお願い申し上げます。
（２）店舗の詳細につきましては、株式会社サンジェルマンのホームページ
（https://www.saint-germain.co.jp/brand/）及び株式会社北海道サンジェルマンのホームペー
ジ（https://www.h-saint-germain.co.jp/shop/#shopinfo）をご参照いただきますようお願い申
し上げます。

以 上

2023年１ 月13日
各 位
会社名 株式会社ラクト・ジャパン
代表者 代表取締役社長 三浦 元久
（コード番号：3139 東証プライム 市場）
問合せ先 ＩＲ広報部長 石黒 裕子
（TEL. 03-6281-9752）


株主優待制度の基準日変更に関するお知らせ

当社は、株主の皆 さまの日頃のご支援にお応えするとともに、当社株式への投資魅力を高める
ことを目的として、株主優待を実施してまいりました。この度、株主の皆さまに対する利益還元
における株主配当と株主優待とのバランスの観点から、総合的に検討を重ねた結果、2023年
1月13日開催の取締役会において、下記のとお り株主優待制度の基準日 変更につい て決議い た
しまし たの でお知ら せい たしま す。


記

１． 変更の 内容
株主優待 の対象とな る株主 さま を確定 する基準日を下記のとお り変更いた します。 なお、
基準日以外の優待 内容について の変更 はござい ません。
※変更箇所は下線部
変更前 変更後
対象となる株主さま 毎年５月31日現在の株主名簿
に記載 され た1単元（100株）
以上を 保有 する 株主さま
毎年11月30日現在の株主名簿
に記載 され た1単元（100株）
以上を 保有 する 株主さま
優待品進呈の時期 毎年８月末 毎年２月末
長期保有優遇制度の
判定基準
（継続保有期間3年以上）
毎年５月31日および11月30
日現在 の株主 名簿に、１ 単元
（100株）以上を保有 する株主
さまと して 同一株主番号で連続
７回以上 記載が確認でき ること
毎年11月30日および5月31
日現在 の株主 名簿に、１ 単元
（100株）以上を保有 する株主
さまと して 同一株主番号で連続
７回以上 記載が確認でき ること





２． 変更の 時期
2023年11月期 （2022年12月１ 日～2023年11月30日）より実施 いたし ます。 従い ま
して、 今年度 の株主優待の対象 は、2023年11月30日現在 で株主名簿に記載 のあ る株主さ
まとな ります。 なお、 長期保有優遇制度の対象 となりま すの は下記 に該当する株主 さまで
す。

（長期 保有優遇制度 の対象 とな る株主 さま）
2023年11月30日までの株主 名簿に、 １単元（100株）以上を保有する 株主さま とし
て同一株主番号で連続して７回 以上記載が確認 できるこ と

以 上

2023年１月13日
各 位
会社名
代表者名代表取締役社長 下地 毅
（東証ﾌﾟﾗｲﾑ市場 コード番号 3608）
問合せ先広報・IR室長 山田 耕平
ＴＥＬ03（5785）6400

株主優待制度の変更について

当社は、本日開催の取締役会において、下記の通り株主優待制度の変更について決議しましたので、お
知らせします。

記
１． 変更の目的
当社は発足以降自社商品の優待券を持株数に応じて進呈し、2016 年２月以降は３年以上の長期保有
株主様を対象にした優遇制度を導入しておりますが、当社株式への投資の魅力をより高めるために、既
存の優待制度に加えて、新たな優待制度を導入します。

２． 変更の内容
（１） 対象株主
毎年２月末時点で1,000株（10単元）以上を保有する株主様
※既存の優待制度は年に２回実施していますが、本制度は年に１回となります。

（２） 内容
当社ブランドの株主限定品や社会貢献活動への寄付等の中から株主様が選択可能な「えらべる株
主優待」を新設します。
（具体的な内容につきましては、５月末以降に決定する予定です。）

３． 変更の時期
2023年２月28日現在の株主名簿に記載または記録された1,000株（10単元）以上を保有されている株
主様を対象とした株主優待（2023年５月末送付予定）から開始します。


※現行の株主優待制度の詳細につきましては、当社ホームページをご覧ください。
https://www.tsi-holdings.com/holder.html

以 上

2023年１月12日
各 位

会社名 株式会社セイヒョー
代表者名 代表取締役社長 飯塚周一
（コード番号：２８７２ 東証スタンダード市場）
問合せ先
取締役経営企画室長兼管理部長 宮島亜佐夫
TEL 025－386－9988

株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、2023年１月12日開催の当社取締役会において、株式分割及び株式分割に伴う定
款の一部変更並びに株主優待制度の変更について、下記のとおり決議いたしましたので、お
知らせいたします。

記

１. 株式分割の目的
株式分割を行い、当社株式の投資単位あたりの金額を引き下げることにより、投資家の
皆様が当社株式により投資しやすい環境を整えることで、当社株式の流動性向上と投資
家層の拡大を図ることを目的としております。


２. 株式分割の概要
（１）株式分割の方法
2023年２月28日（火曜日）を基準日として、同日最終の株主名簿に記載又は記録
された株主の所有する普通株式を、１株につき３株の割合をもって分割いたします。

（２）株式分割により増加する株式数
①株式分割前の発行済株式総数 ： 540,081株
②今回の株式分割により増加する株式数 ： 1,080,162株
③株式分割後の発行済株式総数 ： 1,620,243株
④株式分割後の発行可能株式総数 ： 4,500,000株

（３）株式分割の日程
①基準日公告日 2023年２月10日（金曜日）（予定）
②基準日 2023年２月28日（火曜日）
③効力発生日 2023年３月１日（水曜日）
④増加記録日 2023年３月１日（水曜日）

（４）その他
今回の株式分割に際し、資本金の額の変更はありません。





３. 株式分割に伴う定款の一部変更
（１）定款変更の理由
今回の株式分割に伴い、会社法第 184 条第２項の規定に基づき、2023 年３月１日
をもって当社定款第６条の発行可能株式総数を変更いたします。

（２）定款変更の内容
（下線は変更部分を示します。）
現行定款 変更後
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
150万株とする。
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
450万株とする。

（３）定款変更の日程
取締役会決議日 2023年１月12日（木曜日）
効力発生日 2023年３月１日（水曜日）


４. 株主優待制度の変更
（１）変更の理由
当社では、毎年８月31日現在の株主名簿に記載又は記録された株主様に対し、そ
の所有株式数に応じて、当社製品詰め合わせをお届けしております。
今回の株式分割に伴い、株主優待制度を変更いたします。当社に対する理解を一層
深めていただくよう、次のとおり優待対象株主様の拡大及び優待内容の充実を図り
ます。

（２）変更の内容
現行 変更後
100株以上
3,000 円相当の当社製品
詰め合わせ
100株以上
（現34株以上）
2,000 円相当の当社製品
詰め合わせ
500株以上
5,000 円相当の当社製品
詰め合わせ
500株以上
（現167株以上）
3,000 円相当の当社製品
詰め合わせ
― ―
1,000株以上
（現334株以上）
4,000 円相当の当社製品
詰め合わせ

（３）変更の時期
2023年８月31日現在の株主名簿に記載又は記録された株主様より、変更後の制度
を適用いたします。


５. 期末配当
今回の株式分割は、2023年３月１日を効力発生日としておりますので、2023年２月28
日を基準日とする2023年２月期の期末配当は、株式分割前の株式数を基準に実施いたし
ます。

以 上

2023年1月12日
各 位
会社名 株 式 会 社 ア ズ 企 画 設計
代表 者名 代 表取 締 役社 長 松本 俊人
（コード番号：3490 東証スタンダード市場）
問合せ先 専務取締役管理部長 小尾 誠
（TEL 03-5297-3500）

株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、下記のとおり株主優待制度の変更について決議いたしましたの
で、お知らせいたします。

記

１．株主優待制度の変更の理由
当社では、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、株主優待制度を通じて当社株式への投資
の魅力を高め、中長期的に保有していただける株主様の増加を図ることを目的として、2018年10月
に株主優待制度「アズ企画設計プレミアム優待倶楽部」を新設いたしました。その結果、多くの投資家
の方に当社株式を保有していただけたと考えております。今後、より多くの投資家の方に当社への投資
魅力を訴求することを目的とし、①株主優待贈呈をクオカードへ変更すること、②贈呈回数を年1回
から2回に変更することといたしました。


２．変更の内容
初年度2年目以降※中間（8月末）期末（2月末）
100～199株2,000ポイント2,200ポイント
200～299株3,000ポイント3,300ポイント
300～499株5,000ポイント5,500ポイント
500～699株10,000ポイント11,000ポイント
700～799株12,000ポイント13,200ポイント
800～999株15,000ポイント16,500ポイント
1,000株以上20,000ポイント22,000ポイント
※2年以上保有（2月末日現在の株主名簿に同一株主番号で連続2回以上記載されること）
変更前（優待ポイントの付与）変更後（クオカードの贈呈）
額面
保有株数
3,000円3,000円100株以上
付与ポイント
保有株式数
年合計6,000円




３．変更の時期
2023年2月末現在の株主名簿に記載された100株以上保有の株主様より適用いたします。


４．その他留意点
2022年2月末日の株主名簿に記載された100株以上保有の株主様に対して進呈した優待ポイント
を持ちまして、新規ポイント付与を終了させていただいたものといたします。繰越された優待ポイン
トの商品交換期限は2023年7月末となりますので期限内に交換いただくようお願いいたします。
詳細につきましては、専用サイト（https://azplan.premium-yutaiclub.jp/）にて、ご確認いただきま
すようお願いいたします。


以 上

2023年１月10日
各 位
会 社 名 株式会社データ・アプリケーション
代表者名 代表取締役社長執行役員 安原 武志
（コード：３８４８）
問合せ先 取締役執行役員経営企画管理本部長 金子 貴昭
（TEL.03‐6370‐0909）

株主優待制度導入に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、下記のとおり、株主優待制度の導入について決議い
たしましたので、お知らせいたします。

１．目的
（1） 株主様への還元
当社は、中期経営計画の4つの柱の１つである「企業力強化」として、株主の皆様からの
日頃のご支援に対する感謝とともに、当社株式への投資の魅力をより一層高め、中長期的に
株式を保有していただける株主様の増加を図ることを目的に、株主優待制度の導入を決定い
たしました。

（2） 株主様との対話強化、および株主管理のデジタル・トランスフォーメーション
当社は、「データ・アプリケーション・プレミアム優待倶楽部」への会員登録を通じて得ら
れる株主データベースを積極的に活用し、株主様との対話の強化を図ってまいります。
より一層当社を理解していただくため、株主様に対し、PR情報・決算情報・適時開示情報
等のIR情報を随時配信させていただく予定です。
また、従前限られた情報のみで行われてきた株主管理を電子化することで、より効率的な
市場との対話を実現し、企業価値の向上、事業の拡大に向けて邁進してまいりたいと考えて
おります。

２．株主優待制度の内容
（1） 当制度の対象となる株主様
毎年３月末現在の当社株主名簿に記載又は記録された１単元（100株）以上保有の株主様が
対象となります。
2023年１月10日開示「株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに配当予想の修
正に関するお知らせ」にて、2023年２月１日を効力発生日とする株式分割についてお知らせ
しましたが、今回新設する株主優待制度は、分割後の保有株式数に対する優待となります。
対象となる株主様には、当優待制度により進呈されるポイントと交換できる商品や株主様限
定の特設ウェブサイト登録方法などを記載した「データ・アプリケーション・プレミアム優
待倶楽部のご案内」を2023年５月上旬（予定）にお送りいたします。
お送りするご案内の記載に従い、特設ウェブサイトにてご登録いただくことにより、後述
するポイント数に応じた優待を受けることができます。なお、インターネットにて登録がで
きない株主様につきましては、別途お電話にてお申し込みいただくことが可能ですが、ご選

択いただける優待品の種類に限りがありますのでご了承ください。

（2） 株主優待制度の内容及び進呈時期
対象となる株主様の保有株式数に応じてポイントを進呈いたします。そのポイントを株主
様限定の特設ウェブサイト「データ・アプリケーション・プレミアム優待倶楽部」において、
お米やブランド牛などのこだわりグルメ、スイーツや飲料類、銘酒、家電製品、選べる体験
ギフトなど、5,000種類以上の商品からお好みの商品をお選びいただけます。また、他のプレ
ミアム優待倶楽部導入企業の優待ポイントと合算可能な共通株主優待コイン『WILLsCoin』に
も交換できます。合算した『WILLsCoin』は「プレミアム優待倶楽部PORTAL」
（https://portal.premium-yutaiclub.jp/）にてご確認いただけます。

【株主優待ポイント表】
初年度
１年以上３年未満
継続保有
３年以上５年未満
継続保有
5年以上
継続保有
100株～199株1,000pt1,100pt1,200pt1,300pt
200株～299株1,500pt1,600pt1,700pt1,800pt
300株～399株2,000pt2,100pt2,200pt2,300pt
400株～599株4,000pt4,200pt4,400pt4,600pt
600株～799株7,000pt7,400pt7,700pt8,100pt
800株以上10,000pt10,500pt11,000pt11,500pt
保有株式数
進呈pt（ポイント）

進呈条件：2023年以降、毎年３月末日の株主名簿に、１単元（100株）以上保有する株主様とし
て記載されること。

繰越条件：翌年３月末日において株主名簿に同一株主番号で連続２回以上記載され、かつ100株
以上継続保有されている場合にのみ繰越せます（最大１回まで）。３月末日の権利確定日までに売
却やご本人様以外への名義変更及び相続等により株主番号が変更された場合は、当該ポイントは
失効となり、繰越はできませんので、十分にご留意ください。

長期保有特典：2023年以降、毎年３月末日において当社株式を100株以上継続保有し、かつ株主
名簿に同一株主番号で連続２回以上記載のある株主様を長期保有の対象といたします。2023年以
降、１年以上３年未満継続保有及び３年以上５年未満継続保有、５年以上継続保有の長期保有特
典として、追加ポイントを進呈いたします。

（3） その他
当社株主様限定の特設ウェブサイト「データ・アプリケーション・プレミアム優待倶楽部」
は2023年５月上旬（予定）の開設予定としております。株主優待品の詳細、株主優待のお申し
込み受付開始日等につきましては、以下のページにも概要を掲載しておりますのでご参照く
ださい。
https://dal.premium-yutaiclub.jp/
株主優待制度の内容につき変更が生じた場合には、速やかに開示の上、お知らせいたします。


株主優待制度の詳細に関するお問合せ先
データ・アプリケーション・プレミアム優待倶楽部ヘルプデスク
0120-980-965（受付時間 9:00～17:00 土・日・祝日・年末年始を除く）
以上

2023年 1月 10日
各 位
会 社 名
株式会社東京個別指導学院
代表者の
役職･氏名
代表取締役社長
齋 藤 勝 己
（コード番号4 7 4 5・東証プライム）
問合せ先責任者


取締役 堤 威 晴

ＴＥＬ 03-6911-3 2 1 6

株主優待制度の廃止に関するお知らせ

当社は、2023年1月10日開催の取締役会において、株主優待制度を廃止することを決議いたしました
ので、下記の通りお知らせいたします。

記

１．株主優待制度廃止の理由
当社は、株主の皆様からの日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式の投資魅力を高め、中
長期的に当社株式を保有していただくことを目的に株主優待制度を実施してまいりました。
しかしながら、コーポレートガバナンス・コードにおける株主平等の原則に基づく公平な利益
還元のあり方という観点から慎重に検討を重ねた結果、株主優待制度については廃止し、今後は
配当等による利益還元に集約することといたしました。なお、配当政策につきましては、引き続
き配当性向50％以上を維持することを基本方針としてまいります。
今後も株主の皆様への利益還元を重要な経営課題と位置づけ、企業価値の向上に努めてまいり
ますので、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

参考:過去5年間の1株当たり年間配当金と配当性向推移

２．株主優待制度の廃止時期
2022年2月28日時点の株主名簿に記載または記録された、当社株式1単元（100株）以上を保有されて
いる株主様への株主優待の提供をもちまして、株主優待制度を廃止とさせていただきます。

以 上

1


2023年1月10日

各 位

不動産投資信託証券発行者名
東京都千代田区神田小川町三丁目3番地
ヘルスケア＆メディカル投資法人
代表者名 執行役員 藤瀨 裕司
（コード番号 3455）
資産運用会社名
ヘルスケアアセットマネジメント株式会社
代表者名 代表取締役社長 吉岡 靖二
問合せ先 財務管理部長 古谷 淳真
TEL:03-5282-2922

2023年1月期（第16期）投資主優待制度の概要決定に関するお知らせ

ヘルスケア＆メディカル投資法人（以下「本投資法人」といいます。）は、2023年1月期（第
16期）における投資主優待制度（以下「本投資主優待制度」といいます。）の概要を下記のとお
り決定いたしましたのでお知らせいたします。本投資主優待制度は、投資主の皆様に、本投資法
人が保有するヘルスケア施設の運営事業者及びその関連会社（以下、運営事業者及びその関連会
社を併せて「オペレーター」といいます。）が提供する高品質な運営力・サービスをご体験いた
だき、ヘルスケア施設とオペレーターへのご理解を深めていただく機会を提供するものであり、
本投資主優待制度の利用により、投資主の皆様が、本投資法人及びオペレーターをより身近に感
じていただけることを期待しております。

記

本投資主優待制度の概要

（1）対象投資主
2023年1月31日（基準日）の本投資法人の投資主名簿に記載又は記録された投資主を
対象とします。なお、東京証券取引所における権利付き最終取引日は202 3年1月27日と
なる見込みです。

（2）優待内容
1口以上所有されている投資主に対して、以下の優待を実施いたします。







2


■グリーンライフ株式会社及びグリーンライフ東日本株式会社
優待内容
・対象施設の無料体験入居（1泊2日食事付）
・無料昼食付見学
※既に対象施設に入居している利用者は対象外とします。
※本優待の利用は要予約、及び無料体験入居については希望の対象施設に空室が
あることを条件とします。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設
グリーンライフ株式会社、グリーンライフ東日本株式会社及びそのグループ会社
が運営する介護施設（グループホームを除きます。）

■株式会社ＪＡＰＡＮライフデザイン
優待内容
・対象施設の無料体験入居（1泊2日食事付）
・利用者の支払い方式が一時金方式である対象施設の入居一時金の30万円の割引

※既に対象施設に入居している利用者及びヘルスケア施設の紹介業者を通じて
対象施設の利用を申し込まれた方は対象外とします。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設 株式会社ＪＡＰＡＮライフデザインが運営する介護施設（有料老人ホーム）

■株式会社アズパートナーズ
優待内容
・利用者の支払い方式が一時金方式である対象施設の入居一時金の20万円の割引

・利用者の支払い方式が月払いである対象施設の月額利用料に含まれる管理費の
2ヵ月分の割引
・対象施設の無料体験入居（3泊4日分）
・対象施設の無料見学（昼食付）
※既に対象施設に入居している利用者及びヘルスケア施設の紹介業者を通じて
対象施設の利用を申し込まれた方は対象外とします。
利用対象者 投資主及びその親族（一親等まで）
対象施設
株式会社アズパートナーズ及びそのグループ会社が運営する介護施設（有料老人
ホーム）

■株式会社さわやか倶楽部
優待内容
・利用者の支払い方式が月払いである対象施設の初月利用料の10％割引
・対象施設の無料体験入居（1泊2日食事付）
・対象施設の無料見学（昼食付）
※既に対象施設に入居している利用者及びヘルスケア施設の紹介業者を通じて
対象施設の利用を申し込まれた方は対象外とします。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設 株式会社さわやか倶楽部が運営する介護施設（有料老人ホーム）








3


■ＳＯＭＰＯケア株式会社
優待内容
・〈前払いプラン契約の場合〉
前払金の3％を割引
・〈月払いプラン契約の場合〉
毎月の家賃相当額から3％を割引
（但し、一部施設では1か月分家賃無料となります。）
※本オペレーター施設へ初めて入居される方を対象としており、既に対象施設に
入居している利用者、紹介業者を通じて対象施設の問い合わせ等をされた方及
びショートステイをご利用の方は対象外とします。また、他の割引制度との併
用はできません。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設
ＳＯＭＰＯケア株式会社が運営する介護施設（ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ、ＳＯ
ＭＰＯケア そんぽの家、ＳＯＭＰＯケア そんぽの家Ｓ、グレイプス及びアドニ
スプラザ。但し、 一部優待適用外の施設がございます。利用可能施設については、
ＳＯＭＰＯケア株式会社までお問い合わせください。）

■プラウドライフ株式会社
優待内容
・〈前払いプラン契約の場合〉
前払い金のうち30万円を割引
・〈月払いプラン契約の場合〉
敷金0円
※既に対象施設に入居している方及び紹介事業者を通じて対象施設の紹介を受
けている方は対象外とします。また、他の割引制度との併用はできません。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設 プラウドライフ株式会社が運営する介護施設（有料老人ホーム）

■ライフケアデザイン株式会社
（注）
優待内容
・〈前払いプラン契約の場合〉
前払い金のうち30万円を割引
※既に対象施設に入居している方及び紹介事業者を通じて対象施設の紹介を受
けている方は対象外とします。また、他の割引制度との併用はできません。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設 ライフケアデザイン株式会社が運営する介護施設（有料老人ホーム）
（注）ソニーフィナンシャルグループの介護事業を統括する持株会社ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社であり、
本投資法人の保有物件のオペレーターであるプラウドライフ株式会社の兄弟会社。なお、 本投資法人は、ライフケア
デザイン株式会社が運営する介護施設は保有しておりません。







4


■株式会社ニチイケアパレス
優待内容
①
介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」
初回入居時費用から10万円（税込）を割引

② サービス付き高齢者向け住宅「アイリスガーデン」
初回入居時費用から5万円（税込）を割引
※過去に本優待内容を利用したことのある利用者、既に対象施設に入居している
利用者及び紹介事業者を介して対象施設の資料請求又は見学を実施し、入居契
約に至った方
は、対象外とします。また、他の割引制度との併用はできません。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（三親等まで）
対象施設
株式会社ニチイケアパレスが運営する介護付有料老人ホーム「ニチイホーム」
及びサービス付き高齢者向け住宅「アイリスガーデン」

■株式会社ノアコンツェル
優待内容
・無料昼食付見学
・敷金の30％を割引（預託する敷金を規定の70％とします）
※既に対象施設に入居している方及び紹介事業者を通じて対象施設の紹介を受
けている方は対象外とします。また、他の割引制度との併用はできません。
利用対象者 投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
対象施設 株式会社ノアコンツェルが運営する介護施設

（3）優待の利用に必要な2023年1月期（第16期） 資産運用報告の発送時期及び有効期間（優
待申込受付期間）
発送時期：2023年4月中旬（予定）
有効期間：上記資産運用報告受領日から2023年10月31日まで

（4）優待の利用方法
202 3年1月期（第16期）資産運用報告並びにその資産運用報告に同封の投資主の住
所及び氏名等を記載した書面の各対象施設へのご提示等、各オペレーターが定める方法
によりご利用ください。なお、優待の権利は譲渡禁止とされており、上記資産運用報告
に同封の投資主の住所又は氏名と異なる方の御利用はお控え願っております。

（5）本投資法人の費用負担
本投資法人は、上記の各オペレーターとの間で、本投資主優待制度の利用に際し、利用
対象者が上記のとおり一定額の割引、その他のサービス等を受けられることについて、合
意しています。
本投資主優待制度に関する費用については、オペレーターが本投資主優待制度の利用等
に係る費用を負担いたします。

（6）個人情報の取り扱いについて
本投資法人、グリーンライフ株式会社、グリーンライフ東日本株式会社、株式会社ＪＡ
ＰＡＮライフデザイン、株式会社アズパートナーズ、株式会社さわやか倶楽部、ＳＯＭＰ
Ｏケア株式会社、プラウドライフ株式会社、ライフケアデザイン株式会社、株式会社ニチ
イケアパレス及び株式会社ノアコンツェル並びに本投資主優待制度の各対象施設は、本投






5


資主優待制度により取得した個人情報につきましては、本投資主優待制度のみでの利用を
目的とし、それ以外の目的では利用いたしません。

（7）今後の見通しについて
2023年7月期（2023年2月1日～2023年7月31日）の運用状況への影響はありません。

（8）その他
本投資主優待制度は、前記の各オペレーターのご協力により提供されるものであり、優
待の具体的な内容及び詳細は、オペレーターへお問い合わせください。なお、オペレー
ターの判断により優待の内容が今後変更されることがありえますので、ご留意くださ
い。

（9）本件に関するお問い合わせ先
資産運用会社：ヘルスケアアセットマネジメント株式会社
電話：03-5282 -2922
受付時間：午前9時～午後5時（土日祝日及び年末年始等を除く）

以上

＊本投資法人のホームページアドレス：https://hcm3455.co.jp

1



2023年１ 月10日
各 位
東京都渋谷区渋谷二丁目15番１号

株式会社ソフトクリエイトホールディングス
代表取締役会長 林 勝
（コード番号：3371 東証プライム市場）
問合せ先：取締役常務執行役員 佐藤 淳
電話番号：03－3486－0606（代表）
（
URL https://www.softcreate-holdings.co.jp/）

株式分割及び定款の一部変更並びに
株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、2023年１月10日開催の取締役会において、株式分割及び定款の一部変更並びに株主優待制度
の変更について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記

１. 株式分割
（１）株式分割の目的
株式分割を行い、投資単位当たりの金額を引き下げることにより、投資家の皆様がより投資しや
すい環境を整え、当社株式の流動性向上と投資家層の更なる拡大を図ることを目的としております。
（２）株式分割の概要
①分割の方法
2023年３月31日（ 金曜日）を基準日として、同日最終の株主名簿に記載または記録された株主の
所有普通株式１株につき、２株の割合をもって分割いたします。
②分割により増加する株式数
株式分割前の発行済株式総数 13,775,139株
今回の分割により増加する株式数 13,775,139株
株式分割後の発行済株式総数 27,550,278株
株式分割後の発行可能株式総数 102,000,000株
③分割の日程
基準日公告日 2023年３月15日（水曜日）予定
基準日 2023年３月31日（金曜日）予定
効力発生日 2023年４月１日（土曜日）予定

（３）資本金の額の変更
今回の株式分割に際して、当社の資本金の額に変更はありません。
（４）新株予約権行使価格の調整
今回の株式分割に伴い、2023年４月１日の効力発生日と同時に新株予約権の１株当たりの行使価

2

格を次のとおり調整いたします。
調整前行使価格 調整後行使価格
第８回新株予約権 2,389円 1,195円
第９回新株予約権 3,917円 1,959円

２. 株式分割に伴う定款の一部変更について
（１）定款変更の理由
今回の株式分割に伴い、会社法184条第２項の規定に基づき、2023年４月１日をもって、当社定
款第６条に定める発行可能株式総数を変更いたします。
（２）変更の内容 （下線は変更部分を示します。）
現行定款 変更後定款
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
51,000,000株とする。
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
102,000,000株とする。
（３）定款変更の日程
取締役会決議 2023年１月10日（火曜日）
効力発生日 2023年４月１日（土曜日 ）

３．株主優待の変更について
（１）変更の理由
今回の株式分割に伴い、その割合に応じて、優待の基準を変更するものといたします。今回の変
更では、分割に併せて株主の皆様が株主優待権利を獲得しやすい形に変更しております。
（２）変更の内容
（変更前）
１ 通常株主優待
基準日 所有株式数 優待内容
３月末
９月末
100株以上 300株未満 QUOカード500円分
300株以上 900株未満 QUOカード1,000円分
900株以上 1,500株未満 QUOカード1,500円分
1,500株以上 2,100株未満 QUOカード2,000円分
2,100株以上 3,000株未満 QUOカード2,500円分
3,000株以上 QUOカード3,000円分
（注）毎年３月末日及び９月末日の株主名簿に記載された１単元（100株）以上保有の株主に対し、上記のとおりQUOカー
ドを贈呈いたします。

２ 長期保有優待
基準日 所有株式数 長期保有優待内容
３月末
300株以上 900株未満 QUOカード500円分
900株以上 1,500株未満 QUOカード1,0 00円分
1,500株以上 3,000株未満 QUOカード1,5 00円分
3,000株以上 QUOカード2,000円分
（注）毎年３月31日現在の株主名簿に記録された保有継続期間が２年を超え（同一株主番号で３月末日、９月末日それぞ
れの株主名簿に連続５回以上記録）で当該期間、上記の株数を保有されている株主様に対して、長期保有優待制度と

3

して追加でQUOカードを贈呈しております。

（変更後）
１ 通常株主優待
基準日 所有株式数 優待内容
３月末
９月末
100株以上 200株未満 QUOカード500円分（新設）
200株以上 600株未満 QUOカード1,000円分（増額）
600株以上 1,800株未満 QUOカード1,500円分（増額）
1,800株以上 3,000株未満 QUOカード2,000円分（増額）
3,000株以上 4,200株未満 QUOカード2,500円分（増額）
4,200株以上 6,000株未満 QUOカード3,000円分（増額）
6,000株以上 QUOカード3,500円分（増額）
（注）毎年３月末日及び９月末日の株主名簿に記載された１単元（100株）以上保有の株主に対し、上記のとおりQUOカー
ドを贈呈いたします。

２ 長期保有優待
基準日 所有株式数 長期保有優待内容
３月末
600株以上 1,800株未満 QUOカード500円分
1,800株以上 3,000株未満 QUOカード1,000円分
3,000株以上 6,000株未満 QUOカード1,500円分
6,000株以上 QUOカード2,000円分
（注）毎年３月31日現在の株主名簿に記録された保有継続期間が２年を超え（同一株主番号で３月末日、９月末日それぞ
れの株主名簿に連続５回以上記録）で当該期間、上記の株数を保有されている株主様に対して、長期保有優待制度と
して追加でQUOカードを贈呈しております。

（３）変更の日程
2023年９月30日現在の株主名簿に記載または記録された株主様より実施いたします。
なお、2023年３月31日現在の株主名簿に記載又は記録された株主様に対する株主優待につきま
しては、現行制度に基づき実施いたします。


４．期末配当
今回の株式分割は、2023年４月１日を効力発生日としておりますので、2023年３月31日を基準日
とする2023年３月期の期末配当は、株式分割前の株式数を基準に実施いたします。

以上

2023年1月6日
各 位
会 社 名 株式会社ヨンドシーホールディングス
代 表 者 代表取締役社長 増 田 英 紀
（コード番号 ８００８ 東証プライム市場）
問合せ先 常務取締役常務執行役員財務担当
西 村 政 彦
（ＴEL．０３－５７１９－３４２９）

株主優待内容の決定に関するお知らせ

当社は、2023年1月6日開催の取締役会において、2023年2月末日を基準日とした株主優
待の具体的内容につきまして、下記の通り決定いたしましたので、お知らせいたします。

記

（１）対象となる株主様
2023年2月末日現在の株主名簿に記載又は記録された、当社株式100株（1単元）
以上保有されている株主様を対象といたします。

（２）株主優待の内容
保有株数
（基準日時点）
100株以上
500株未満
500株以上
1,000株未満
1,000株以上
3,000株未満

①株主ご優待券
（2,000円分）
①株主ご優待券
（5,000円分）
①株主ご優待券
（8,000円分）
優待内容
②４°Cオリジナル
QUOカード
（500円分）
②Canal ４°Cジュエリー ②Canal ４°Cジュエリー

③日本水フォーラムへ
の寄付（1,000円分）
③日本水フォーラムへ
の寄付（3,000円分）
③日本水フォーラムへ
の寄付（5,000円分）

保有株数
（基準日時点）
3,000株以上
5,000株未満
5,000株以上

①株主ご優待券
（12,000円分）
①株主ご優待券
（15,000円分）

優待内容 ②４°Cジュエリー ②４°Cジュエリー

③日本水フォーラムへ
の寄付（8,000円分）
③日本水フォーラムへ
の寄付（10,000円分）


※株主ご優待券は、当社グループが運営する店舗（一部除く）及びオンラインショップ（自社運営
サイトのみ）でご利用可能です。

（３）贈呈の時期
①株主ご優待券は、2023年6月下旬から8月下旬にかけて、全3回にわたってご郵送する
予定です。
②４°CオリジナルQUOカード・Canal ４°Cジュエリー・４°Cジュエリーは、2023年8月下
旬に発送する予定です。
③日本水フォーラムへの寄付をご選択いただいた株主様には、日本水フォーラムの活動内
容を掲載したパンフレットを2023年8月下旬にご郵送する予定です。


以 上

1
2023年1月5日
各 位
不動産投資信託証券発行者
ケ ネ デ ィ ク ス ・ レ ジ デ ン シ ャ ル ・ ネ ク ス ト 投 資 法 人
代表者名 執行役員 川島 哲
（コード番号 3278）

資産運用会社
ケ ネ デ ィ ク ス 不 動 産 投 資 顧 問 株 式 会 社
代表者名 代表取締役社長 寺本 光
問合せ先
レジデンシャル・リート本部戦略企画責任者 長又 美智留
TEL: 03-5157-6011




投資主優待制度の概要決定に関するお知らせ


ケネディクス・レジデンシャル・ネクスト投資法人（以下「本投資法人」といいます。）は、第22期（2023年1月期）における
投資主優待制度（以下「本投資主優待制度」といいます。）の概要につきまして、下記のとおり決定いたしましたのでお知
らせいたします。
本投資主優待制度を通じて、投資主の皆様やそのご家族の方々が健康長寿を実現するための一助となれば幸いです。
記

1. 本投資主優待制度の概要

（1） 対象投資主
2023年1月31日（基準日）における本投資法人の投資主名簿に記載又は記録された1口以上所有されてい
る投資主の皆様を対象とします。なお、株式会社東京証券取引所における権利付き最終取引日は2023年1
月27日となる見込みです。

（2） 優待の利用方法
優待内容及び利用方法が記載されている2023年1月期（第22期）資産運用報告並びにその資産運用報告
に同封の投資主の住所及び氏名等を記載した書面を各施設にご提示ください。

（3） 資産運用報告の発送時期及び本投資主優待制度の有効期間
発送時期（予定）：2023年4月下旬
有効期間（予定）：上記受領日から2023年10月31日まで

（4） 優待内容
対象となる投資主の皆様に対して、以下の優待を実施いたします。


■株式会社長谷工シニアウェルデザイン
優待内容 ・日帰り（昼食付）施設見学無料
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設
基準日現在で株式会社長谷工シニアウェルデザインが運営する全有料老
人ホーム





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■株式会シニアライフカンパニー
優待内容
・≪前払い金プランの場合≫入居一時金割引（30万円割引）
・体験入居無料（1泊2日 2食夕朝付）
・日帰り（昼食付）施設見学無料
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設
基準日現在で株式会社シニアライフカンパニーが運営する全有料老人ホー
ム及びシニアマンション

■ＳＯＭＰＯケア株式会社
優待内容
〈前払いプラン契約の場合〉・・・前払金の3％を割引
〈月払いプラン契約の場合〉・・・毎月の家賃相当額から3％を割引
（但し一部施設では、１か月分家賃無料となります）
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※弊社施設へ初めてご入居される方を対象としており、既に対象施設に
入居している利用者及び紹介業者等を通じて対象施設の問い合わせ
をされた方、デイサービス、ショートスティなど入居以外のサービスは対
象外とします。また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設
基準日現在でＳＯＭＰＯケア株式会社が運営する介護付きホーム
「ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ」「ＳＯＭＰＯケア そんぽの家」、サービス付き
高齢者住宅「ＳＯＭＰＯケア そんぽの家Ｓ」「グレイプス」、住宅型有料老
人ホーム「アドニスプラザ」（但し、本割引制度の対象となるのはＳＯＭＰＯ
ケア直営のホームと限らせていただきます）
利用可能施設については、ＳＯＭＰＯケアまでお問合せください。


■株式会社ニチイケアパレス
優待内容
・初回入居時費用の割引
基準日現在で株式会社ニチイケアパレスが運営する有料老人ホーム：10万
円（税込）、サービス付き高齢者向け住宅：5万円（税込）
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（三親等まで）
※対象施設に既に入居している利用者及び紹介業者を通じて対象施設の
問い合わせをされた方は対象外とします。また、他の割引制度との併用は不
可とします。
対象施設
基準日現在で株式会社ニチイケアパレスが運営する全有料老人
ホーム及びサービス付き高齢者向け住宅
※基準日後に運営者の交代により株式会社ニチイケアパレスが運営を行
わないこととなった施設を除きます。

■株式会社さわやか倶楽部
優待内容
・初月利用料の10％割引
・体験入居無料（1泊2日 2食夕朝付）
・日帰り（昼食付）施設見学無料
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。



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対象施設 基準日現在で株式会社さわやか倶楽部が運営する全有料老人ホーム
■株式会社ケア２１
優待内容 ・日帰り（昼食付）施設見学無料
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設 基準日現在で株式会社ケア２１が運営する全有料老人ホーム


■株式会社エクセレントケアシステム
優待内容 ・日帰り（昼食付）施設見学無料
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設
基準日現在で株式会社エクセレントケアシステムが運営する全有料老人ホ
ーム


■株式会社エヌエムライフ
優待内容
・入居一時金割引（20万円割引）
・体験入居無料3回まで（1泊2日 2食夕朝付）
・日帰り（昼食付）施設見学無料（3回まで）
利用対象者
投資主及びその配偶者並びにその親族（二親等まで）
※既に施設に入居している利用者は対象外とします。
また、他の割引制度との併用は不可とします。
対象施設 ジョイステージ八王子

2. 本投資法人の費用負担
本投資法人は、本投資主優待制度の利用に際し、上記の各オペレーターとの間で利用対象者
が上記のとおり一定額の割引その他のサービス等を受けられることについて、合意しています。
本投資主優待制度に関する費用については、本投資法人が制度運営費用を負担し、オペレーターが本投資主優
待制度の利用に係る費用を負担いたします。

3. 個人情報の取扱いについて
本投資法人、株式会社長谷工シニアウェルデザイン、株式会社シニアライフカンパニー、ＳＯＭＰＯケア株式会社、株
式会社ニチイケアパレス、株式会社さわやか倶楽部、株式会社ケア２１、株式会社エクセレントケアシステム及び株式
会社エヌエムライフ並びに対象施設は、本投資主優待制度により取得した個人情報については、本投資主優待制度
のみの利用を目的とし、それ以外の目的では利用いたしません。




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4. その他
本投資主優待制度の実施・内容については、今後変更される場合があります。

5. 本件に関するお問い合わせ先
資産運用会社：ケネディクス不動産投資顧問株式会社
電話：03-5157-6011
受付時間：午前9時～午後5時（土日祝日及び年末年始等を除く）

以 上
*本投資法人のホームページアドレス：https://www.kdr-reit.com/

2022年12月29日
各 位
東京都港区赤坂五丁目３番１号
イー・ギャランティ株式会社
代表取締役社長 江 藤 公 則
（コード番号8771 東証プライム）

問合せ先：取締役 邨 井 望
電話番号：（03）6 3 2 7 －3 6 0 9

配当予想の修正（記念配当）及び株主優待の廃止に関するお知らせ

当社は、本日開催した取締役会において、下記の通り、2023年３月期配当予想の修正（記
念配当）及び株主優待制度を廃止することを決議いたしましたので、お知らせいたします。

記

１．配当予想の修正（記念配当）について

（１）配当予想の修正の理由
当社は2023年３月期において、保証残高１兆円を達成する見込みとなりました。こ
れもひとえに、株主の皆様をはじめとする関係各位の多大なるご支援の賜物と、心より
感謝しております。つきましては、株主の皆様のこれまでのご支援に感謝の意を表すた
め、保証残高１兆円記念配当を実施することといたしました。
配当の内訳は普通配当が１株当たり26円、保証残高１兆円記念配当が１株当たり４
円となる見込みです。当社は引き続き、収益力の向上と財務体質強化を推し進め、継続
的かつ安定的な配当に向け取組んでまいりますので、株主の皆様にはご理解賜りたくお
願い申し上げます。
なお、実際の配当の実施につきましては、2023年６月に開催予定の第23期定時株主
総会において、剰余金の配当議案をご承認いただくことが条件となります。






（２）配当予想の修正の内容
年間配当金
基準日 第２四半期末 期 末 合 計
前回予想
（2022年５月13日発表）

26円00銭 26円00銭
今回修正予想
30円00銭
（普通配当 26円00銭）
（記念配当 4円00銭）
30円00銭
（普通配当 26円00銭）
（記念配当 4円00銭）
当期実績 0円00銭
前期実績
（2022年３月期）
0円00銭 26円00銭 26円00銭

２．株主優待制度の廃止について

（１） 株主優待制度の廃止の理由
当社はこれまで、株主の皆様からの日頃のご支援にお応えするとともに、当社株式へ
の投資の魅力を高め、株主数の増加を図ることを目的に株主優待制度を導入してまいり
ましたが、この度、上記の記念配当を定時株主総会に付議することを決議する中で、株
主の皆様に対する公平な利益還元のあり方について、改めて慎重に協議をいたしました。
その結果、剰余金の配当により株主の皆様へ利益還元を行うことが、公平かつ有効で
あると判断し、株主優待制度を廃止させていただくことといたしました。
今後も、着実に業績を向上させ、配当による利益還元を継続的に行えるよう、社員一
同、一丸となって取り組んでまいります。
株主の皆様におかれましては、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。

（２） 株主優待制度の廃止時期
既に配布済みの、2022 年3月末時点の当社株主名簿に記載された株主様 （100 株以
上ご所有） への贈呈をもちまして、株主優待制度を廃止させていただきます。

（３） 廃止する株主優待制度の内容

クオカード 100株以上 1,500円分

以上

2022年12月27日
各 位






株式分割および株式分割に伴う定款の一部変更、新株予約権の下限行使価額の調整
ならびに株主優待制度の変更に関するお知らせ


当社は、2022年12月27日開催の取締役会において、株式分割および株式分割に伴う定款
の一部変更ならびに株主優待制度の変更を行うことについて決議いたしましたので、下記
のとおりお知らせいたします。

記

１．株式の分割について
（１）株式分割の目的
株式分割を行い、投資単位当たりの金額を引き下げることにより、当社株式の流動性の
向上と投資家層の拡大を図ることを目的としております。
（２）株式分割の概要
①分割の方法
2023年３月31日（金曜日）を基準日として、同日最終の株主名簿に記録された株
主様の所有する普通株式を、１株につき５株の割合をもって分割いたします。
②分割により増加する株式数
株式分割前の発行済株式総数 363,690,160株
今回の分割により増加する株式数 1,454,760,640株
株式分割後の発行済株式総数 1,818,450,800株
株式分割後の発行可能株式総数 6,600,000,000株
※上記の株式数は、分割基準日までに増加する可能性があります。
（３）日程
基準日公告日 2023年３月16日（木曜日）
基準日 2023年３月31日（金曜日）
効力発生日 2023年４月１日（土曜日）
会社名 株式会社オリエンタルランド
代表者名 代表取締役社長 吉田 謙次
（コード：4661、東証プライム市場）
問合せ先 執行役員広報部長 早川 清敬
（TEL. 047－305－5111）



２．定款の一部変更について
（１）変更の理由
今回の株式分割に伴い、会社法第184条第２項の規定に基づき、2023年４月１日をも
って当社の定款第６条の発行可能株式総数を変更いたします。
（２）変更の内容
変更の内容は、以下のとおりです。
変 更 前 変 更 後
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
13億2,000万株とする。
（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、
66億株とする。
（下線は変更部分）
（３）日程
定款変更の効力発生日 2023年４月１日（土曜日）

３．新株予約権の下限行使価額の調整
今回の株式分割に伴い、当社が2019年３月13日に発行した第３回新株予約権（以下「本
新株予約権」という。）の発行要項の定めに従い、2023年４月１日以降、本新株予約権に係
る下限行使価額を以下のとおり調整いたします。
銘柄 下限行使価額
株式会社
オリエンタルランド
第３回新株予約権
調整前 調整後
3,375円 675円

４．株主優待制度の配布基準変更について
（１）変更の理由
当社では９月30日、３月31日の年２回を基準日とし、その時点における株主名簿に
記録の所有株式数に応じて、株主用パスポート（※）を配布しております。
今回の株式分割に併せ、株主優待制度の配布基準を変更いたします。
なお、今回の株式分割は2023年４月１日に効力が発生いたしますので、2023年３月31
日を基準日とする株主優待は、従来どおりの基準（下記「（２） 変更の内容」に記載の
【変更前】の基準）に基づき、配布いたします。
※東京ディズニーランドまたは東京ディズニーシーどちらかのパークでご利用いただけ
る有効期間が１年間の１デーパスポート。特別営業時間（年越し特別営業など）は、
ご利用いただけません。



（２）変更の内容
【変更前】 【変更後】
所有株式数 ９月末 ３月末 合計 所有株式数 ９月末 ３月末 合計 長期
100株未満 － － －
100株未満 － － － －
100株以上 － － －
１枚
※
100株以上 － １枚 １枚 500株以上 － １枚 １枚
400株以上 １枚 １枚 ２枚 2,000株以上 １枚 １枚 ２枚
800株以上 ２枚 ２枚 ４枚 4,000株以上 ２枚 ２枚 ４枚
1,200株以上 ３枚 ３枚 ６枚 6,000株以上 ３枚 ３枚 ６枚
1,600株以上 ４枚 ４枚 ８枚 8,000株以上 ４枚 ４枚 ８枚
2,000株以上 ５枚 ５枚 10枚 10,000株以上 ５枚 ５枚 10枚
2,400株以上 ６枚 ６枚 12枚 12,000株以上 ６枚 ６枚 12枚
※株式分割後に保有株式数が500株未満の株主様は、通常の株主優待制度の対象とはなりませ
ん。なお、株式分割後に100株以上保有いただいた株主様は、下記「５．長期保有株主様向
け優待制度の変更について」に記載の制度の対象となります。

５．長期保有株主様向け優待制度の変更について
（１）本制度の変更の目的
当社は、当社株式を長期にわたり保有していただける株主様にさらなる感謝の意を表
するとともに、当社および東京ディズニーリゾートの成長をご支援いただきたいという
思いから、通常の株主優待制度に加え、長期保有株主様向け優待制度を導入しておりま
す。今般、より多くの長期保有株主様に感謝の意を表したいという思いから、本制度の
内容を変更いたします。
（２）実施開始時期
2023年９月30日の基準日より
（３）本制度の内容
2023年９月30日の基準日以降、当社株式を保有開始時から３年以上継続して、すべて
の基準日（９月30日および３月31日）において同一株主番号で100株以上保有されて
いる株主様に、毎年12月に現行の株主優待制度に追加して1枚パスポートを配布いた
します。
＜本制度の配布対象および配布枚数、配布時期＞
配布対象 株数 配布枚数 配布時期
2023年９月30日の基準日以降、
当社株式を３年以上継続して保有
いただいた株主様（※）
100株
以上
通常の株主優待制
度の配布に加え
年間１枚
毎年
12月
（予定）



※「当社株式を３年以上継続して保有いただいた株主様」とは、毎年３月31日および９
月30日を基準日とする株主名簿に、同一の株主番号で連続して７回以上記載された株
主様といたします。
※ 配布対象となった以降に株主名簿に記載されなくなった場合には、その時点で本制度
の対象外となります。再度本制度の対象となるためには、改めて同一の株主番号で連続
して７回以上株主名簿に記載される必要があります。
（４）長期保有株主様向け優待制度で配布する株主用パスポートについて
長期保有株主様向け優待制度で配布する株主用パスポートは、現行の株主優待制度に
て配布をしている株主用パスポート（※）と同様の条件でご利用いただけます。
※東京ディズニーランドまたは東京ディズニーシーどちらかのパークでご利用いただけ
る有効期間が１年間の１デーパスポート。特別営業時間（年越し特別営業など）は、ご
利用いただけません。
（５）その他
長期保有株主様向け優待制度の配布対象となるために必要な株式数（100株以上）は、
2023年４月１日に予定しております株式分割後の株式数を基準といたします。

６．その他
（１）資本金の金額の変更について
今回の株式分割に際しましては、資本金の額の変更はありません。
（２）配当について
今回の株式分割は、2023年４月１日を効力発生日としておりますので、2023年３月
31日を基準日とする2023年３月期の期末配当金は、株式分割前の株式数が対象とな
ります。なお、2023年３月期の期末配当予想に関しては、１株当たり18円00銭に変
更ありません。

以上

1

2022年12月27日
各 位
会 社 名 株式会社ピックルスホールディングス
代表者名 代表取締役社長 影山 直司
（コード番号 2935 東証プライム市場）
問合せ先 常務取締役経理財務部長 三品 徹
（TEL.04-2931-0777）

株主優待制度の優待内容に関するお知らせ

当社は、下記のとおり2023年２月28日（基準日）現在、当社株式を100株（１単元）以上保有
する株主の皆様を対象とした株主優待制度の優待内容を決定いたしましたので、お知らせいたし
ます。

記
１．株主優待制度の目的
株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式への投資意欲を高め、より多くの
方々に長期的に保有していただくことを目的として、株主優待制度を実施しております。

２．優待内容
当社グループの商品詰め合わせセット又は寄付のなかから１つを選択していだだき、贈呈い
たします。

【商品詰め合わせセット（1,500円相当）】
ピーネセット

・「Piene（ピーネ）」は「野菜と乳酸菌と
暮らす」をテーマとし、食生活を通じて
新しいライフスタイルを提案するブラン
ドです。すべての商品に植物由来の
「ピーネ乳酸菌」が入っています。
・人気のポタージュ３種をセットにしまし
た。温めても冷やしてもどちらでも召し
上がりいただけます。
・国産野菜ちっぷすは、独自の素焼き製法
で旨み・甘みをぎゅっと凝縮しました。
ノンフライのヘルシーでサクサクな野菜
ちっぷすです。
【内容】（各１個）
かぼちゃの糀ポタージュ、とうもろこし糀ポタージュ、とまとの糀ポタージュ、国産野菜ちっぷす





2

八幡屋セット

・80年以上の歴史を持つ「八幡屋」では、
伝統的な食文化を継承していきたいと
考え、「国産原料使用」「化学調味料不使
用」「保存料不使用」の昔ながらの漬物を
作りました。
・おかか生姜、みょうが胡瓜、ごまひじきは
八幡屋ブランドの商品です。
・かんたん糠床は、アイデア次第で使い方
無限大な新しいタイプの糠床です。野菜
や、肉、魚、ゆで卵など、お好みの素材と
一緒にラップに包み冷蔵庫で寝かせれば
ＯＨ!!!と驚くおいしさに仕上がります。
【内容】（各１個）
ご飯のおともおかか生姜、ご飯のおともみょうが胡瓜、ご飯のおともごまひじき、
ＯＨ!!!かんたん糠床
ピーネ・八幡屋セット

・ピーネの商品２品と、八幡屋の商品２品を
セットにしました。
・かぼちゃの糀ポタージュは、かぼちゃの
甘さを糀が引き立てるクリーミーなポター
ジュです。糀ポタージュでは女性人気
ＮＯ.１の商品です。
【内容】（各１個）
●ピーネ ： 国産野菜ちっぷす、かぼちゃの糀ポタージュ
●八幡屋 ： ご飯のおともおかか生姜、ご飯のおともみょうが胡瓜
（注）上記商品の詳しい内容は、「ＯＨ!!!オンラインストア」でご覧いただくことができます。また、
各セットの内容などにつきましては、今後変更になる場合があります。
・ＯＨ!!!オンラインストア：https://oh-hanno.jp/DefaultBrandTop.aspx?bid=ec

【寄付】
1,500円を当社指定の団体に寄付いたします。

３．贈呈時期
株主優待品のご案内と申込書は、2023年５月下旬（株主総会終了後）にお送りする予定です。
以 上

- 1 -

2022年12月26日
各 位

会社名 ＶＴホールディングス株式会社
代表者 代表取締役社長 高橋 一穂
（コード：7593 東証プライム市場、
名証プレミア市場）
問合せ先 常務取締役管理本部長 山内 一郎
（TEL. 052－203－9500）

株主優待制度の変更及び2023年３月期末配当予想の修正（増配）に関するお知らせ

当社は、2022年12月26日開催の取締役会において、下記のとおり、株主優待制度の変更及び１株当たり配
当予想の修正について決議いたしましたので、お知らせいたします。

記

１．株主優待制度の変更及び配当予想の修正（増配）の理由
当社は、株主の皆様への利益還元を充実させるため、カタログギフト及び株主優待券の２種の株主優待を実
施してまいりましたが、2023年度から 開始される株主総会資料の電子化制度への対応やＳＤＧｓ等の観点か
ら、紙資源の削減可能な制度を検討してまいりました。また、コーポレートガバナンス・コードが求める株主
平等の原則にも配慮し、慎重に検討を重ねた結果、配当金による利益還元をより充実させていくことが適切で
あると判断し、以下のとおり株主優待制度を変更するとともに、2023年３月期末の１株当たりの配当予想に
ついて、前回予想の11.5円に特別配当0.5円を増額し、１株当たり12円に修正いたします。

２．株主優待制度の変更及び配当予想の修正（増配）の内容
（１）株主優待制度の変更内容
優待内容 【現行】 【変更後】
カタログ
ギフト
３月31日現在のご所有株式数1,000株以上
の株主様に対し、ご所有株式数に応じた カタ
ログギフトを贈呈する。
 ご所有株式数が1,000株以上5,000株未満
［5,000円相当のカタログギフト］
 ご所有株式数が5,000株以上
［10,000円相当のカタログギフト］
廃止
株主
優待券
９月30日現在のご所有株式数100以上の株
主様に対し、当社グループ会社店舗にてご利
用いただける以下４種が１冊となった優待
券を贈呈する。
 新車・中古車購入時割引券（30,000円割引）
１枚
 車検時利用優待券（10,000円割引）１枚
 レンタカー利用割引券（10％・20％割引）
１枚（５回利用）
 キーパーLABO利用割引券（20％割引）１枚
（現行通り）



- 2 -


（２）配当予想の修正の内容
年間配当金
第２四半期末 期末 合計
前回予想
（2022年５月13日公表）
11円50銭
（普通配当11円00銭）
（記念配当０円50銭）
11円50銭
（普通配当11円00銭）
（記念配当０円50銭）
23円00銭
今回修正予想

12円00銭
（普通配当11円00銭）
（記念配当０円50銭）
（特別配当０円50銭）
23円50銭

当期実績 11円50銭
前期実績
（2022年３月期）
11円00銭
11円00銭 22円00銭

３．株主優待制度の変更時期
2022年３月31日現在の株主名簿及び実質株主名簿に記載された株主様へ贈呈した株主優待カタログをも
ちまして廃止いたします。
なお、９月30日を基準日としている、ご所有株式数100株以上の株主様へ贈呈する株主優待券は今後も継
続いたします。

以 上

1


2022年12月26日
各 位
会 社 名
株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー
代表者名 代 表 取 締 役 社 長
白 岩 直 人
（東証 プライム市場・コード：7172）
問合せ先
取締役管理本部長 杉本 健
（ TEL. 03-6550-9307）


株主優待制度の一部変更に関するお知らせ

当社は、株主優待制度に関して、下記のとおり一部変更することを決定いたしましたので、お知らせい
たします。
記
1．株主優待の内容と変更点
【2021年期末株主様 優待実績】


【2022年期末株主様 優待内容】 変更箇所は赤枠部分になります。

（※）継続保有期間とは、当社株式を株数に関わらず、株主名簿に記載された日から基準日（2022年
12月31日）まで継続保有していた期間を指します。（ただし、単位株[100株]以上であるこ
と）
詳細は、当社ホームページ「株主優待について」をご参照下さい。
https://www.jia-ltd.com/ir/dividend/
期末保有株数
継続保有期間
「日本証券新聞
Digital」購読券
QUOカード
「日本証券新聞
Digital」購読券
QUOカード
5,000円分
5,000円分10,000円分
100株以上
2,000株未満
2,000株以上
3カ月
（9,000円相当）
500円分
6カ月
（18,000円相当）
1,000円分
6カ月
（18,000円相当）
1,000円分
12カ月
（36,000円相当）
3,000円分
1年未満
1年以上2年未満
2年以上3年未満
3年以上
3,000円分
期末保有株数
継続保有期間
「日本証券新聞
Digital」購読券
QUOカード
「日本証券新聞
Digital」購読券
QUOカード
「日本証券新聞
Digital」購読券
QUOカード
3カ月
（9,000円相当）
3カ月
（9,000円相当）
2年以上3年未満
3年以上
1年未満
1年以上2年未満
-
500円分
1,000円分
3,000円分
6カ月
（18,000円相当）12カ月
（36,000円相当）
12カ月
（36,000円相当）
100株以上
200株未満
1,000円分
12カ月
（36,000円相当）
3,000円分
3,000円分5,000円分
5,000円分10,000円分
200株以上
2,000株未満
2,000株以上
3カ月
（9,000円相当）
500円分
6カ月
（18,000円相当）
1,000円分
6カ月
（18,000円相当）


2


２．変更の背景
当社は、株主様の日頃のご支援に感謝するとともに、長期的に保有していただける株主様を増や
すことを目的として、株主優待を開始いたしました。（2015年期末時点の株主様より開始）
これまで株主優待を継続したことにより、多くの株主様が長期にわたって保有頂くようになり
ました。つきましては、この度、保有株数及び保有期間別の優待内容の公平性を考慮し、メニュー
内容を一部変更させていただくことといたしました。
株主の皆様におれましては、何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

３．変更後株主優待の対象者と実施時期
① 対象者
2022年12月末時点（基準日）の株主名簿に記載されている、1単元（100株）以上を保有される
株主様

② 優待開始時期
（１） 「日本証券新聞Digital」（https://www.nsjournal.jp/）：
 ログイン用の“管理番号”と“パスワード”は、2023年3月下旬にお届けする「配当
金計算書」に同封いたします。
 「JIA株主ログイン専用ページ」を2023年3月下旬に「日本証券新聞Digital」サイ
ト内に開設します。「JIA株主ログイン専用ページ」にて、ログイン用の“管理番号”
と“パスワード”を登録することで、購読可能になります。（個人情報登録不要）

（２） 「QUOカード」:
 2023年3月下旬にお届けする「配当金計算書」に同封いたします。

４．今後の見通し
本件による2022年12月期の業績に与える影響は軽微です。


本件に関する問合せ先
広報・ＩＲ室
TEL：03-6550-9307
以 上

202 2年12月26日
各 位
上場会
社名 株式会社 瑞光
代表者 代表取締役社長 梅林 豊志
（コード：6279 東証スタンダード市場）
問合せ先責任者
取締役経営戦略部長 浅田 哲弘
（TEL . 072- 648- 2215）
株主優待制度の導入に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の導入について決議いたしましたので、お知らせいたし
ます。
記
１．
株主優待制度導入の目的
当社は2023年に設立60周年を迎えるにあたり、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝の気持ちを表す
とともに、より多くの株主様に当社事業へのご理解とご支援をいただき、中長期的に保有していただける
株主様の増加を図ることを目的としております。
２．
株主優待制度の内容
（１）対象となる株主様
毎年２月20日現在の当社株主名簿に記載または記録された１単元（100株）以上の当社株式を保有さ
れている株主様を対象といたします。
（２）株主優待
の内容
対象となる株主様に当社オリジナルQUOカード（2,000円分）を贈呈いたします。
（３）贈呈の時期
毎年１回、当社定時株主総会終了後にお送りする「定時株主総会決議通知」に同封予定（５月下旬発
送予定）。
３．株主優待制
度の開始時期
2023年２月20日現在の当社株主名簿に記載または記録された１単元（100株）以上の当社株式を保有
されている株主様を対象として開始いたします。
以上

1
2022年12月26日
各 位










株主優待実施のお知らせ

当社は、下記のとおり、株主優待の実施を決定しましたので、お知らせいたします。

記

１. 株主優待実施の目的
当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、より多くの皆様に当社子会社の事業に対するご理
解を一層深めていただくこと及び当社株式の投資対象としての魅力を高め、中長期的に当社株式を保有してい
ただける株主様の増加を図ることを目的として、株主優待を実施いたします。

２. 株主優待の内容
（１） 対象株主様
2022年12月31日現在の当社株主名簿に記載または記録された１単元（100株）以上を保有する株主様を
対象として、下記、株主優待を実施いたします。
※当社は、毎年６月30日、12月31日を基準日とする株主優待を実施しておりますが、次回基準日の株主優待については、詳
細が決定次第、別途、ご案内いたします。

（２） 優待内容
対象期間中（2023年４月１日～2023年９月30日）のGMOクリック証券株式会社（以下、GMOクリック
証券といいます。）でのお取引、証券コネクト口座のご利用を対象に、保有株式数に応じたキャッシュバック
を実施いたします。なお、キャッシュバック時期は、2023年11月中旬頃を予定しております。

【優待内容①：全コース共通】
GMOクリック証券で対象期間中に生じたGMOフィナンシャルホールディングス株式会社の株式の買付
手数料について、10,000円を上限にキャッシュバックいたします。
Ÿ 対象取引：現物買付取引、信用新規買取引、信用返済買取引
住所 東京都渋谷区道玄坂一丁目２番３号
会社名 GMOフィナンシャルホールディングス株式会社
代表者 代表執行役社長
COO
石村 富隆

（コード番号：7177 東証スタンダード）
問合せ先 常務執行役
CFO
山本 樹
ＴＥＬ
03-6221-0183
ＵＲＬ

https://www.gmofh.com/



2
※現物売却取引、信用新規売取引、信用返済売取引は対象外です。
※対象期間中に支払いが確定した手数料のみが対象となります。信用取引の場合、返済約定時に新規建て時の手数料が確定
しますので、ご注意ください。

【優待内容②：A～Cからコースをひとつ選択】
株主様にお選びいただける「Aコース」、「Bコース」、「Cコース」の３つのコースをご用意いたします。
※「Aコース」、「Bコース」、「Cコース」は併用してご利用いただくことはできません。
※３つのコースいずれをご選択されても、上記の優待内容①全コース共通の優待をご利用いただけます。

＜Aコース：GMOクリック証券での取引がおトク！対象取引の取引手数料キャッシュバック＞
GMOクリック証券で対象期間中に生じた対象取引の取引手数料について、保有株式数に応じて、15,000
円を上限にキャッシュバックいたします。
Ÿ 対象取引：現物取引、信用取引、先物・オプション取引、投資信託、FXネオ取引、くりっく365取引
保有株式数 最大キャッシュバック金額
100株以上300株未満 3,000円
300株以上500株未満 5,000円
500株以上1,000株未満 7,000円
1,000株以上3,000株未満 10,000円
3,000株以上5,000株未満 13,000円
5,000株以上 15,000円
※信用取引の金利・諸費用（貸株料・逆日歩・信用管理費・名義書換料）は対象外です。
※投資信託は、購入時の手数料のみが対象です。
※対象期間中に支払いが確定した手数料のみが対象となります。信用取引及び先物取引の場合、返済約定時に新規建て時の
手数料が確定しますので、ご注意ください。

＜Bコース：GMOクリック証券でのFXネオ取引がおトク！FXネオ取引キャッシュバック＞
GMOクリック証券での対象期間中のFXネオ取引の新規建て取引を対象に、保有株式数と取引数量に
応じて、15,000円を上限に１万通貨当たり10円をキャッシュバックいたします。
※南アフリカランド、メキシコペソは10万通貨を１万通貨として換算します。
保有株式数
最大取引数量
（新規約定のみ対象）
最大キャッシュバック金額
100株以上300株未満 300万通貨 3,000円
300株以上500株未満 500万通貨 5,000円
500株以上1,000株未満 700万通貨 7,000円
1,000株以上3,000株未満 1,000万通貨 10,000円
3,000株以上5,000株未満 1,300万通貨 13,000円
5,000株以上 1,500万通貨 15,000円





3
＜Cコース：証券コネクト口座のご利用がおトク！平均残高に応じてキャッシュバック＞
GMOクリック証券とGMOあおぞらネット銀行株式会社（以下、GMOあおぞらネット銀行といいま
す。）の口座連携サービス「証券コネクト口座」の対象期間中の平均残高に対して、15,000円を上限に保有
株式数に応じたキャッシュバック率を乗じた金額をキャッシュバックいたします。
保有株式数 キャッシュバック率 最大キャッシュバック金額
100株以上300株未満 0.05％ 3,000円
300株以上500株未満 0.08％ 5,000円
500株以上1,000株未満 0.13％ 7,000円
1,000株以上3,000株未満 0.18％ 10,000円
3,000株以上5,000株未満 0.23％ 13,000円
5,000株以上 0.25％ 15,000円

（ご参考：証券コネクト口座平均残高の計算式）
株主優待対象期間中の日次の証券コネクト口座残高の合計額 ÷ 株主優待対象期間の日数
※証券コネクト口座の休止/解約等の事由により、GMOあおぞらネット銀行より、GMOクリック証券が証券コネクト口座
残高データを取得できない期間は、当該期間の証券コネクト口座残高は０円として計算されます。
※2022年12月31日基準の株主優待の場合、対象期間（2023年４月１日～2023年９月30日）の日数は183日となります。

（３） 優待のご利用方法
上記（２）に記載の優待内容をご利用いただくには、株主優待サイト（https://yutai.gmofh.com/）において、
優待申請受付期間内に事前のご登録のお手続きが必要となります。
ご登録手続き等の詳細につきましては、対象となる株主様にお送りする株主優待のご利用案内（2023年３
月に送付予定）にて、ご案内いたします。
基準日 優待申請受付期間
2022年12月31日 2023年４月３日～2023年９月30日
※株主様が保有されるGMOクリック証券の口座でのお取引（Cコースの場合には、GMOクリック証券とGMOあおぞら
ネット銀行の口座連携サービス「証券コネクト口座」のご利用）が対象となります。
※キャッシュバック時にGMOクリック証券の口座を解約されている場合、対象外となります。

（ご参考URL）
GMOクリック証券 ：https://www.click-sec.com/
証券コネクト口座 ：https://www.click-sec.com/corp/guide/bank/
GMOあおぞらネット銀行 ：https://gmo-aozora.com/


以 上

2022年12月26日

各 位

上場会社名 コクヨ株式会社
代表者 代表取締役社長 黒田 英邦
（コード番号7984 東証プライム）
問合せ先責任者 執行役員
理財本部長 梅田 直孝
（ＴＥＬ06-6976-1221）

株主優待制度の変更に関するお知らせ

当社は、株主優待制度を一部変更することといたしましたので、下記のとおりお知らせ
いたします。

記
１．変更の理由
当社グループは、株主・投資家の皆様をはじめとするステークホルダーの皆様に、グルー
プの新しい姿を提示し、2030年更にはその先に向けた持続的な成長や価値創造についてご
理解いただくことを目指して、2022年5月に「コクヨグループ統合報告書2022」を発行致しまし
た。
「コクヨグループ統合報告書2022」においては、当社グループの目指す社会像である自律
協働社会を起点として、パーパス（存在意義）を導き、価値創造ストーリーとマテリアリティを定
義し、マテリアリティを事業に繋がる経営課題として捉え直したことを取り上げています。
この度、株主・投資家の皆様に、株主優待制度を通じて、当社グループのマテリアリテ
ィを更に深くご理解いただきたいという思いから、株主優待制度にマテリアリティを基軸
とした寄付制度を導入することを決定いたしました。
株主優待制度に、従来の自社グループ商品の提供に加え、寄付の選択肢を設けることに
よって、株主・投資家の皆様の多様なニーズによりお答えできるものと考えております。
なお、提供させていただく自社グループ商品につきましては、株主還元強化を目的とし
てそれぞれ1,000円相当の増額を実施し、寄付につきましても同等額といたします。

２． 変更の時期
2022年12月31日の最終の株主名簿に記録された株主様への発送分より適用いたします。

３． 変更の内容
（１）現行の株主優待制度
優待内容 対象株主 基準日 贈呈時期
3,000円相当の自社グループ
商品
5単元（500株）以上
10単元（1,000株）未満
12月31日

翌年3月下旬
～4月初旬

- 2 -
6,000円相当の自社グループ
商品
10単元（1,000株）以上 12月31日

翌年3月下旬
～4月初旬
（２）変更後の株主優待制度（変更箇所は下線＿の通り）
優待内容 対象株主 基準日 贈呈時期
以下のどちらか一つ選択
① 4,000円相当の自社グルー
プ商品
② ①マテリアリティ「社内外の
Well-beingの向上」②マテリ
アリティ「WORK & LIFEの基
盤である地球を守るための活
動」どちらかへの寄付（4,000
円）
5単元（500株）以上
10単元（1,000株）未満
12月31日

翌年5月下旬
～6月初旬
以下のどちらか一つ選択
① 7,000円相当の自社グルー
プ商品
② ①マテリアリティ「社内外の
Well-beingの向上」②マテリ
アリティ「WORK & LIFEの基
盤である地球を守るための活
動」どちらかへの寄付（7,000
円）
10単元（1,000株）以上 12月31日 翌年5月下旬
～6月初旬
※1寄付先の紹介
①マテリアリティ「社内外のWell-beingの向上」への寄付先
「認定NPO法人ブリッジフォースマイル（孤立しがちな若者に対する自立支援）」
認定 NPO 法人ブリッジフォースマイルは、2004年、東京都内に設立した若者自立支援に取り
組む団体です。様々な事情で児童養護施設や里親家庭などで生活する子どもたちは約42,000
人。公的支援が切れる[18歳]という年齢に焦点を定め、施設・里親を出る前の準備と、出た後の孤
立防止に注力しています。
②マテリアリティ「WORK & LIFEの基盤である地球を守るための活動」への寄付先
「公益財団法人MORIUMIUS（サステナビリティという考え方に基づく体験を通じた教育、学習支
援）」
公益財団法人 MORIUMIUS（モリウミアス）は、2011年の東日本大震災後、宮城県石巻雄勝町
で津波災害により学習機会を失ったこども達の学習支援から事業を開始しています。教育関連事
業だけでなく自然災害を受けた町の新生や町づくり事業にも取り組む団体です。

※2優待内容の選択方法につきましては、３月上旬に株主様あてに「株主様ご優待申込書」を発送
いたしますので必要事項をご記入のうえ、ご投函願います。

以上

2022年12月23日
各 位
会社名 加 藤 産 業 株 式 会社
代表者名 代表取締役社長 加 藤 和 弥
コード番号 ９８６９（東証プライム）
問合せ先 取締役管理本部長 次 家 成 典
電 話 番 号 0 7 9 8-33-7650
株主優待制度の一部変更に関するお知らせ
当社は、株主優待制度を下記のとおり変更いたしますので、お知らせいたします。
記
１．変更の理由
当社は、 株主の皆様からの日頃のご支援に感謝の意を表するとともに、当社の事業内容をより一層
ご理解していただくことを目的に株主優待制度を実施しております。この度、株主優待の内容を魅力ある
ものとすることで、より多くの当社株式を保有していただくため、内容を一部変更いたします。
２．変更の内容
現行 変更後
優待内容
【100株以上1,000株未満】
当社オリジナル製品セット 2,700円相当
・手造りジャム いちご
・手造りジャム ブルーベリー
・手造りジャム オレンジマーマレード
＜各320ｇ＞
変更ございません。
【1,000株以上】
当社オリジナル製品セット 4,800円相当
・手造りジャム いちご
・手造りジャム ブルーベリー
＜各530ｇ＞
当社オリジナル製品セット 5,000円相当
・手造りジャム いちご
・手造りジャム ブルーベリー
・手造りジャム オレンジマーマレード
・手造りジャム 株主優待特別限定品
＜各320ｇ＞
・ピーナッツバター（種子島産粗糖使用）
＜150ｇ＞
※2023年3月31日現在の株主名簿に記載された1単元（100株）以上の株式を保有する株主の方から、
上記内容を適用いたします。なお、贈呈時期（6月上旬に発送）は変更ございません。
以 上